甘肅天水市人民政府政務(wù)大廳遴選公告

來源：天水黨建網(wǎng) 2020-08-10 15:44:53

　　天水市人民政府政務(wù)大廳公開遴選工作人員公告

　　為進(jìn)一步充實機關(guān)工作力量，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，增強干部隊伍活力，根據(jù)《公務(wù)員法》《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》和《天水市市直部門單位工作人員公開遴選辦法》規(guī)定，經(jīng)市委組織部同意，市政府政務(wù)大廳決定面向全市公開遴選工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、職位設(shè)置

　　市政府政務(wù)大廳科級及以下綜合管理類參照公務(wù)員3名(文秘類2名，財務(wù)類1名)。

　　二、遴選范圍

　　市直機關(guān)、縣(區(qū))直機關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記(參公登記)備案且在編在崗的科級及以下或一級主任科員及以下職級公務(wù)員(參照公務(wù)員)。

　　三、報名條件

　　(一)報名人員除《公務(wù)員法》等相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的條件外，還應(yīng)具備如下條件：

　　1.政治立場堅定，品行端正，勤奮敬業(yè)，吃苦耐勞，綜合素質(zhì)較高;

　　2.政策理論水平較高，文字寫作能力較強，有服務(wù)意識，敢于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，工作有魄力，綜合協(xié)調(diào)能力強;

　　3.年齡在30周歲以下(1990年8月10日以后出生)。科級領(lǐng)導(dǎo)干部、一級至四級主任科員、全日制碩士研究生及以上學(xué)歷、在脫貧攻堅工作中表現(xiàn)突出獲得縣級以上表彰或駐村期間年度考核有1次及以上“優(yōu)秀”等次的報考者年齡可放寬至35周歲(1985年8月10日以后出生);

　　4.具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，并獲得學(xué)士及以上相應(yīng)學(xué)位;

　　5. 具有2年以上基層工作經(jīng)歷(截止2020年8月10日)，有特殊規(guī)定的從其規(guī)定;

　　6.近三年年度考核均為稱職及以上等次;

　　7.身體健康;

　　8.財務(wù)類人員需為財會、審計等相關(guān)專業(yè)或曾從事黨政機關(guān)財務(wù)工作1年以上(需在報名表簡歷中注明)。

　　(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開遴選：

　　1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　2.受處分期間或未滿影響期限的;

　　3.按照國家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

　　4.尚在新錄用公務(wù)員試用期和任職試用期的;

　　5.涉嫌檔案涂改造假的;

　　6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　四、遴選程序

　　(一)報名

　　1.報名時間：8月10日—8月24日(工作日上午8∶30—12∶00、下午2∶30—6∶00)。

　　2.報名地點：市政府政務(wù)大廳辦公室(秦州區(qū)春風(fēng)路市政務(wù)中心1號樓316)。

　　3.報名材料：

　　(1)《天水市人民政府政務(wù)大廳公開遴選工作人員報名登記表》一式兩份(附電子版)，縣區(qū)經(jīng)所在單位審核蓋章后加蓋紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、組織部門公章，市直部門審核后加蓋單位黨組(黨委)公章;

　　(2)本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

　　(3)公務(wù)員(參公)登記表復(fù)印件(加蓋組織人事部門公章);

　　(4)脫貧攻堅駐村期間干部考核“優(yōu)秀”或獲得縣級以上表彰獎勵相關(guān)文件復(fù)印件或證明材料(加蓋有關(guān)單位公章)，有寫作特長的可提供正式發(fā)表的文章或起草的有代表性的文字材料;

　　(5)近期免冠二寸藍(lán)底照片4張。

　　(二)資格審查

　　由遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公開遴選的資格和條件，通過查閱資料和征求市、縣區(qū)紀(jì)委監(jiān)委、組織、公安等部門意見等方式，對報名人員進(jìn)行資格審查。若資格審查合格人數(shù)與計劃遴選人數(shù)比例未達(dá)到1︰3，遴選計劃視情減少。資格審查合格者到指定地點領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報名者應(yīng)對提供材料的真實性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消遴選資格。

　　(三)筆試

　　筆試采取閉卷形式進(jìn)行，主要測試政策理論水平、黨紀(jì)黨規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識、分析和解決實際問題的能力、文字寫作能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分。報名人員需持本人身份證和準(zhǔn)考證參加筆試(筆試時間、地點另行通知)。

　　(四)面試

　　依據(jù)筆試成績，由高分到低分按遴選名額1:3的比例確定面試對象;達(dá)不到規(guī)定比例的，可降低比例，但最低不得低于1:2。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試履行職位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力，滿分為100分(面試時間、地點另行通知)。

　　(五)確定體檢、考察人選

　　面試結(jié)束后，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算綜合成績，綜合成績實行百分制，計算辦法為：綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。根據(jù)綜合成績由高到低，按1:2的比例確定體檢、考察人選。

　　(六)體檢與組織考察

　　1.體檢。按照有關(guān)規(guī)定，在指定的體檢機構(gòu)對考察對象進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　2.考察。市政府政務(wù)大廳派出考察組，到考察對象所在單位，采取民主測評、個別談話、查閱檔案和相關(guān)資料、同考察對象面談等方式，對考察對象進(jìn)行全面考察，同時對資格進(jìn)行復(fù)核審查。考察組廣泛深入了解考察對象德、能、勤、績、廉等有關(guān)情況，以及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適應(yīng)程度等，注重考察政治品德、職業(yè)道德、社會公德和家庭美德，注重對考察對象的個人檔案、廉潔自律、遵紀(jì)守法等方面情況進(jìn)行審核。考察組對考察人選個人檔案、廉政情況等方面情況進(jìn)行認(rèn)真審核，對發(fā)現(xiàn)存在檔案涂改、造假和廉潔紀(jì)律有問題的，一律取消遴選資格。

　　(七)公示及試用

　　1.公示。根據(jù)綜合成績和考察情況，經(jīng)市政府政務(wù)大廳黨工委會議研究確定擬遴選對象，并在市政府政務(wù)大廳和擬遴選對象所在單位進(jìn)行不少于5個工作日的公示。

　　2.試用。公示期滿后，無影響遴選問題的，進(jìn)行跟班試用，跟班試用時間為三個月。

　　(八)辦理手續(xù)

　　對經(jīng)跟班試用能勝任崗位工作的，由市政府政務(wù)大廳按干部管理權(quán)限，向市委組織部、市委編辦提交報告，辦理正式調(diào)動手續(xù)。

　　五、其他事項

　　1.本次遴選將電話通知各環(huán)節(jié)入圍人員，報名人員應(yīng)按要求填寫手機號碼，并保持通訊暢通。凡未入圍下一環(huán)節(jié)人員，均不再另行通知。

　　2.遴選人員在體檢、考察、公示、試用過程中發(fā)現(xiàn)有影響遴選問題的，或其自愿放棄遴選資格的，由市政府政務(wù)大廳黨工委會議研究，依次遞補遴選對象或取消相應(yīng)職位遴選。

　　3.遴選各環(huán)節(jié)要做好常態(tài)化疫情防控工作，報名、筆試、面試時出示健康碼、佩戴口罩并自覺接受體溫檢測。

　　4.本次公開選調(diào)工作全程受理干部群眾監(jiān)督舉報，在公開遴選工作中發(fā)現(xiàn)有說情打招呼、徇私舞弊、弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實將嚴(yán)肅處理。

　　舉報電話：0938-12388(市紀(jì)委監(jiān)委)

　　0938-12380(市委組織部)