2020年江蘇徐州豐縣事業單位招聘8人公告

來源：徐州市人力資源和社會保障局 2020-08-10 17:04:11

　　2020年豐縣事業單位公開招聘工作人員公告

　　根據《事業單位人事管理條例》《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發〔2020〕9號）精神，結合豐縣事業單位的工作需要，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員8名?，F將有關事項公告如下：

　　一、資格條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍；

　?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法和法律，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

　　（三）品行端正，團結同志，廉潔奉公；

　?。ㄋ模┚邆鋶徫灰蟮纳眢w條件；

　　（五）年齡在18周歲及以上，35周歲及以下（1984年9月1日至2002年8月31日之間出生）。

　　（六）具備《2020年豐縣事業單位招聘工作人員崗位表》中崗位要求的資格條件。其中，“專業”條件由各招聘主管部門按《江蘇省2020年度考試錄用公務員專業參考目錄》設置并審核；

　?。ㄆ撸┵Y格條件中的應屆畢業生，指國（境）內全日制普通高校2020年畢業并取得學歷（學位）證書的人員。非普通高校學歷教育的其他國民教育形式（自學考試、成人教育、夜大、電大等）的畢業生須于報名前取得學歷（學位）證書。

　　2020年畢業并取得學歷（學位）證書的非全日制研究生，如是全日制普通高校畢業后，直接通過研究生入學考試或者國家承認的其他入學方式被錄取的非全日制研究生，且讀研期間無工作經歷的，按應屆畢業生報名。

　　2018年和2019年全日制普通高校畢業生，以及符合上述條件的非全日制研究生，若仍未落實工作或學習單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導服務中心）、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，可按應屆高校畢業生或社會人員報名。

　　參加基層服務項目的人員，如之前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內的，應聘時可按應屆畢業生報名，其他情形按社會人員報名。

　　國（境）外同期畢業人員（含擇業期內未落實工作單位的），可按應屆畢業生報名。國（境）外同期畢業人員，是指在國（境）外教學科研機構學習，與國（境）內應屆畢業生同期畢業，并在2020年12月31日前完成教育部留學服務中心學歷認證的留學人員；

　?。ò耍┍敬喂_招聘沒有戶籍限制；

　?。ň牛┤〉米鎳箨懭罩破胀ǜ咝W歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和江蘇省的有關規定執行。

　?。ㄊ┯邢铝星樾沃坏?，請不要報名應聘：

　　1.現役軍人或普通高校在讀非2020屆畢業生；

　　2.與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織（人事）、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位；

　　3.2020年10月31日前，在國家規定服務期內的公務員，或有規定（含協議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

　　二、報名辦法

　　(一)招聘公告、崗位發布網址

　　徐州黨建網(www.xzdj.cn)

　　徐州人力資源和社會保障網(www.jsxzhrss.gov.cn)

　　豐縣黨建網（http://www.71fx.net）

　　豐縣人民政府網“人社局”版塊（http://www.chinafx.gov.cn/Gov/index_zl.asp?id=88）

　　豐縣人事考試報名系統（http://218.3.233.8:8181/Default）

　　招聘崗位詳見《2020年豐縣事業單位招聘工作人員崗位表》

　　(二)報名方式

　　報名采用網絡方式進行。報名信息和照片上傳、資格初審和繳費確認，通過網絡同步進行。

　　報名網址：豐縣人事考試報名系統

　　（http://218.3.233.8:8181/Default）

　　1.報名信息和照片上傳時間：2020年8月12日9:00—8月18日16:00

　　2.資格初審時間：2020年8月12日9:00—8月19日16:00

　　3.應聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2020年8月12日9:00—8月20日15:00

　　4.招聘單位主管部門對資格初審異議的處理時間：2020年8月12日9:00—8月21日15:00

　　5.繳費確認時間：2020年8月12日9:00—8月21日22:00

　　應聘人員網上提交報名信息和照片，報名24小時內可到報名網站查詢是否通過招聘單位資格初審和照片審核，兩項審核都通過后方可進行繳費，繳費成功即完成報名。未按時在網上確認報名資格、上傳照片、繳納報名費用的視為報名無效。繳費方式：應聘人員使用開通網上支付功能的銀行卡,在網上繳納報名筆試費用100元。

　　(三)報名注意事項

　　1.應聘人員應按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠原版電子照片（近期免冠正面2寸35×45毫米，證件照，jpg格式，大于30k且不超過200k，像素≧300×215）。

　　【特別提醒：應聘人員務必誠信報名，參加報名即視為認可本次招聘公告確定的報名辦法和招聘程序等規定，個人信息應針對崗位資格條件，真實、準確、有效的填寫。除國（境）內全日制普通高校2020年畢業生外，其他按應屆畢業生報名的應聘人員，請認真對照報名崗位資格條件，在資格復審時，須提供相應審核材料。應聘人員應確認本人完全符合相關崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應及時向招聘單位或招聘主管部門進一步咨詢確認，聯系方式詳見崗位表。如不符合資格條件仍然堅持報名的，由此產生的后果自行承擔。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環節，如發現應聘人員報名時填報信息不實且影響報名審核結果的、弄虛作假騙取報考資格者，將隨時終止或取消考試聘用資格。除本公告另有說明，或國家、省另有規定，信息真實性以報名時的實際情況為準。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他有關材料騙取考試資格等嚴重違紀違規行為的，將按照有關規定處理。】

　　2.應聘人員憑二代身份證選擇一個崗位進行報名。未進行資格初審或資格初審不合格的，可以在報名期限內改報其他崗位。資格初審通過后，不得更改報名信息。

　　招聘單位負責資格初審工作。招聘單位主管部門負責審核指導，可根據實際需要同時具體負責資格初審工作并負責解釋。對應聘人員網上作出資格初審不合格決定時，應告知應聘人員相關事實、理由和依據。應聘人員對資格初審結果如有異議，請及時向招聘單位主管部門陳述申辯。

　　3.各崗位的開考比例詳見招聘崗位表，報名結束后達不到開考比例的崗位，由招聘單位主管部門報市委組織部、市人力資源和社會保障局核減招聘計劃，直至取消該崗位，并在公告發布網址上進行公布。招聘單位主管部門負責通知應聘崗位被取消的報名成功人員在2020年8月25日9：00—12:00登陸原報名網站改報其他符合條件的崗位。重新報考其他崗位資格審核不合格或放棄報考其他崗位，將退還報名筆試費用。

　　4.打印筆試準考證：報名成功的應聘人員須在筆試前3日內，登錄豐縣人事考試報名系統（http://218.3.233.8:8181/Default）自行下載打印準考證。打印中如有問題，請與豐縣人事考試中心聯系。聯系電話：（0516）89215108。（上午9:00—12:00，下午：14:00—16:00）。

　　三、考試

　　采取筆試和面試相結合方式進行。

　　(一)筆試

　　筆試由豐縣人事考試中心負責統一實施。

　　1.筆試內容

　　各崗位筆試科目名稱均為《綜合知識和能力素質》。卷面滿分100分。本次招聘考試不指定復習大綱、教材及輔導用書，公開招聘主管部門和招聘單位不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　2.筆試時間：將視新冠肺炎疫情防控情況，提前10日在豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊、豐縣人事考試報名系統另行公告，請報名成功者予以關注，并按公告明確的時間打印準考證，逾期者責任自負。

　　3.應聘人員應攜帶準考證和身份證按照規定的時間到考點參加筆試。

　　按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“蘇康碼”（請應聘人員報名后即刻申領），考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進入考點參加考試。

　　筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。

　　筆試閱卷結束后，由豐縣人力資源和社會保障局研究確定各類崗位的最低合格分數線。

　　筆試成績將以百分制形式在公告發布網站公布。

　　(二)資格復審

　　筆試閱卷結束后，豐縣縣委組織部、豐縣人力資源和社會保障局負責從報考該崗位筆試成績合格人員中，按筆試成績從高分到低分的順序，按不超過招聘崗位計劃數1:3的比例確定參加資格復審人員（末位成績并列的，一并參加），并在豐縣人事考試報名系統及豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊公布。資格復審的時間地點和所需材料另行通知。

　　在資格復審時，考生信息與網上報名提供信息不一致且不符合報考條件的，報考資格復審為不合格。未在規定時限內參加資格復審的，視為應聘人員自動放棄面試資格。

　　資格復審不合格的應聘人員如對資格復審有異議，可在1個日內向豐縣縣委組織部、豐縣人力資源和社會保障局陳述申辯。

　　因應聘人員資格復審不合格或自動放棄面試資格出現的崗位空缺，從該崗位筆試合格的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補（末位成績并列的一并參加）。

　　資格復審合格的當場發放面試通知書，面試費每人100元。參加面試人員名單在豐縣人事考試報名系統及豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊公布。

　　（三）面試

　　應聘人員須攜帶有效期內的二代身份證和面試準考證參加面試。

　　面試成績經考場監督員審核后，由面試實施單位當場書面告知應聘人員。面試總分為100分。面試形成競爭的崗位，面試合格分數線為50分；面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分數線為60分。

　　面試時間、地點以面試準考證的考試時間、地點為準。

　　(四)總成績計算方法

　　采用百分制計算應聘人員總成績。

　　面試結束后，按筆試成績占50%，面試成績占50%的比例，計算總成績。各項成績均采用百分制計算。筆試、面試和考試總成績保留兩位小數，尾數四舍五入。面試工作結束后，在豐縣人事考試報名系統及豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊公布應聘人員總成績。

　　四、考察體檢

　　考察體檢工作由豐縣縣委組織部、豐縣人力資源和社會保障局和各招聘單位主管部門共同組織實施。

　　面試結束后，根據考生總成績，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加考察體檢人員（總成績并列，以筆試成績高者優先；筆試成績再并列，以筆試卷面最高分題得分高者優先)。

　　體檢在二級及以上綜合醫院進行。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》標準執行。體檢表由主檢醫生審核后明確提出體檢是否合格的結論性意見并簽名，加蓋醫療機構體檢專用章或醫療機構公章。體檢結果及時通知應聘人員。應聘人員對體檢結果有疑問的，本人可以申請復查一次，并到指定的醫療機構重新檢查。體檢所產生的一切費用由應聘人員本人承擔。

　　對應聘人員作出考察、體檢不合格決定前，由各招聘單位主管部門告知應聘人員擬作出的決定及相關事實、理由和依據，并告知應聘人員依法享有陳述和申辯的權利。對應聘人員提出的事實、理由和證據，應當進行復核。對應聘人員作出考察體檢不合格處理決定的，制作考察體檢不合格決定書，依法送達應聘人員。

　　因考察體檢不合格或應聘人員主動放棄考察體檢出現缺額時，在面試合格的應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補（總成績并列，以筆試成績高者優先；筆試成績再并列，以筆試卷面最高分題得分高者優先)。

　　五、公示

　　考察結束后，從考試成績、考察體檢均合格的應聘人員中確定擬錄用人員，擬錄用人員名單在豐縣人事考試報名系統及豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊進行公示。

　　公示期間接受社會和應聘人員監督，期限為7個工作日。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯系方式，由具體實施單位負責查實。公示期滿，符合錄用條件的，辦理錄用手續；對反映問題查有實據，不符合錄用條件的，不予錄用；對反映的問題，一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。公示期間及期滿后，出現的崗位缺額不再遞補。

　　擬聘用人員名單公示后，應聘人員如無正當理由放棄聘用資格的，在名單公示結束后的1年內取消其再次應聘我縣事業單位的資格。

　　六、聘用

　　公示無異議的，經主管部門審核后報縣委組織、縣人社局辦理備案及相關手續。用人單位與擬聘人員及時簽訂聘用合同，并按照政策規定約定試用期，嚴格按照聘用合同進行管理。試用期滿，經考核合格者，辦理任職定崗；考核不合格者，解除聘用合同，取消聘用資格。

　　擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規解除聘用合同外，應當在招聘單位最低服務3年（含試用期）。

　　擬聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協議的，由應聘人員本人在規定的期限內自行負責處理。

　　七、考試聘用工作紀律

　　招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴把事業人員“進口”關。

　　應聘人員在報名、考試、考察體檢過程中或聘用后查實存在違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規定進行處理。

　　招聘單位和招聘工作人員有違紀違規行為的，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規定進行處理。

　　八、其他事項

　　所有招聘工作進度信息均在豐縣人事考試報名系統及豐縣黨建網（http://www.71fx.net）、豐縣人民政府網“人社局”版塊公布。應聘人員應及時關注并上網查詢，不再另行通知。凡因應聘人員個人原因造成延誤的，由應聘人員自主承擔相關責任。

　　本公告由豐縣縣委組織部和豐縣人力資源和社會保障局共同負責解釋。