2020年廣東惠州惠城區招聘醫療衛生事業單位工作人員136人公告
來源：惠城區人民政府網
2020-08-12 08:12:47
惠城區2020年公開招聘醫療衛生事業單位工作人員公告
因工作需要，惠城區醫療衛生單位需公開招聘工作人員。根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號令）的有關規定，現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號令）要求，招聘工作堅持公開招考、平等競爭、全面考核、擇優聘用的原則。
二、招聘對象
招聘對象為符合招聘崗位及資格條件的社會人員，惠城區醫療衛生單位在編工作人員不得報考。
三、招聘崗位及資格條件
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1.具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，作風正派。
2.具有較強的綜合素質和良好的職業道德。
3.具有正常履行職責的身體條件。
4.具有招聘崗位所要求的其他資格條件。
5.有下列情況之一的，不接受報名：曾因犯罪受過司法機關刑事處罰的人員；涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查、監察調查或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的人員；受黨政開除處分未滿5年或其他黨政處分正在處分期的人員；近兩年內在廣東省機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的人員；現役軍人，以及其它不符合事業單位招聘條件的人員。
6.碩士研究生及以上崗位，必須具有普通高等院校全日制本科學歷。
7.年齡計算截至2020年7月31日。
?。ǘ┱衅笉徫幻Q、人數及要求
詳見《惠城區2020年公開招聘醫療衛生事業單位工作人員崗位表》（附件1）。
四、薪酬待遇
獲聘人員為事業單位編制人員，享受國家及省市區政策規定的薪酬待遇。
五、招聘辦法
本次招聘采取筆試、面試相結合的方式進行。具體程序如下：
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采取網上報名的方式，網上報名時間從發布公告之日起至2020年8月24日17:30分止。報考者需提供以下材料:
1.《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》(附件2)。
2.第二代身份證。
3.學歷與學位證書。國(境)外高校畢業的,還需提供由國家教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷、學位認證及有關證明材料。
4.報考有職稱要求的職位需提供衛生專業技術資格證書及執業證書。
5.近期藍底一寸免冠正面照片（100kb以內）。
請將上述報名材料的掃描件和電子文檔（報名表按A4格式；證明材料掃描件請注意像素大?。┮噪娮余]件方式發送到hzhcrsg@126.com郵箱(郵件標題為姓名+報考崗位代碼)。
6.為了方便及時通知招聘工作進展情況，通過網上報名的考生請添加惠城區2020年衛生公招QQ群（群1、949374902；群2、1150170766；群3、1134503822；群4、1150107509）。
?。ǘ┵Y格初審
由惠城區衛生健康局對報名提交的報考申請材料進行初步審查，對提供虛假報考申請材料，偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的，一經查實，即取消報考資格。初審合格名單在惠城區人民政府網站（http://www.hcq.gov.cn）公布。
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1.打印準考證。資格初審合格考生在指定的郵箱自行下載打印準考證。
2.筆試:總分為100分。衛生專業技術崗位，筆試內容為醫學基礎知識及相應崗位所需的醫學專業知識兩個科目(合并為一張試卷)，不進行公共科目筆試；非衛生專業技術崗位筆試內容為公共基礎知識及相關專業知識。
筆試結束后10個工作日內，筆試成績在惠城區人民政府網站（http://www.hcq.gov.cn）公布。
3.資格復審：根據筆試成績由高到低按崗位招聘人數1：3的比例初步確定面試人員，2人（含）以下報考的崗位，筆試成績需達到60分以上方可進入面試。進入面試的人員請攜帶報名材料的原件和復印件，到惠城區衛生健康局（惠州市惠城區龍豐上排新聯路5號508室）進行現場資格審核。
若出現資格復審不合格的考生取消面試的資格，按筆試成績由高到低順次遞補。
根據筆試成績和資格復審確定進入面試人員，面試名單在惠城區人民政府網站（http://www.hcq.gov.cn）公布。
4.面試：總分為100分，面試采取結構化面試方式。
（四）成績
考試總成績=筆試成績×50％＋面試成績×50％；
考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次；如筆試成績仍然相同的，按面試主評委給分高低順序確定名次。如主評委給分仍然相同的，另行組織面試。
總成績在惠城區人民政府網站公布。
?。ㄎ澹w檢和政審考察
體檢和考察人選依總成績高低順序，按招聘職位數1:1確定。2人（含）以下報考的崗位，總成績需達到60分以上方可進入體檢。如出現體檢不合格或放棄體檢的，可依次遞補體檢人選。
體檢辦法及標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。
體檢合格者列為政審考察對象。政審考察按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》的要求，由用人單位對考察人選進行考察。考察不符合要求的，取消應聘資格。
考察不合格或者放棄聘用的，不再依次遞補考察人選。
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經體檢、考察合格的擬聘用人員,在惠城區人民政府網站公示7個工作日,接受社會監督。
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擬聘人員在公示后無異議并報惠城區人力資源和社會保障局核準后，依法依規按程序辦理相關聘用手續，并在2個月內辦理完成入職相關手續，未能按時辦手續的,取消聘用資格。
六、紀律與監督
招聘工作主動接受社會和區紀委派駐區衛生健康局紀檢組監督。招聘工作咨詢電話：0752—7809508；招聘工作監督電話：0752—7809525。
七、注意事項
1.考生必須如實填寫《報名表》，對應聘人員的資格審查，貫穿招聘工作的全過程，資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合應聘資格或弄虛作假等問題的，一經查實，取消考試、聘用等資格?？忌氄\信報考、誠信考試?？荚?、體檢和考察參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法（試行）》的規定執行。
2.所學專業應符合報考職位的專業要求，學位種類不等同于報考專業。報考人員所學專業按所獲畢業證上的專業名稱為準，專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。報考人員不得報考所學專業名稱與招聘崗位專業要求不一致的崗位。報考人員所學專業未列入專業目錄（沒有專業代碼），但所學專業主要課程與報考崗位要求專業的主要課程基本一致的，須在報名前提供畢業證書和課程成績單（畢業院校蓋章），經招聘單位認定為相近專業的方可報考。報考人員只能選擇一個職位進行報名。報名必須使用有效期內的二代身份證。
3.準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管，遺失不補。考生參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加考試。遺失身份證的報考人員，需及時到公安部門申請領取臨時身份證，憑準考證及臨時身份證方可進入考場參加考試，其它證件不能代替身份證參加考試。
4.聘用人員須與用人單位約定5年服務期。期間，不得以交流、借調等方式調離聘用單位。
八、考試時間和地點
筆試、面試時間和地點另行通知。
本公告未盡事宜，由區衛生健康局負責解釋。
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