2020年河南洛陽汝陽縣事業(yè)單位招聘258人公告
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2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員實施方案
為滿足我縣事業(yè)單位工作需要，經(jīng)縣委、縣政府研究同意，并報市編辦、市人社局批準，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國人事部第6號令)、《關于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號)和《關于做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作有關問題的通知》(豫人社辦〔2020〕33號)的有關規(guī)定及省市事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，現(xiàn)制定招聘工作方案如下：
一、組織領導
本次招聘工作在縣委、縣政府的領導下，成立2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組，具體工作由縣人力資源和社會保障局組織實施，用人單位配合，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。
二、聘用職位、專業(yè)及聘用計劃
本次共招聘財政全供事業(yè)單位人員247名(含教師52名)，差供事業(yè)單位人員11名(縣醫(yī)院)，共計招聘258名。詳見職位表(附件1)。
三、報考范圍、對象和條件
(一)報考事業(yè)單位工作人員應具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法，擁護黨的領導;
2.應具有普通全日制專科及以上學歷，自2017年起由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制研究生與全日制研究生學歷學位證書具有同等法律地位和相同效力;
3.具有擬聘用職位要求的資格條件;
4.事業(yè)單位管理崗要求18周歲(2002年6月30日以前)以上30周歲以下(1990年6月30日以后出生)，專技崗要求18周歲(2002年6月30日以前)以上35周歲以下(1985年6月30日以后出生)，年齡計算截止2020年6月30日。詳見附件1;
5.聘用后本人承諾在汝陽縣服務滿5年;
6.有下列情形之一者不得報考：
(1)因犯罪受過刑事處罰、刑事處罰期限未滿、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員;
(2)尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查和監(jiān)察調(diào)查的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;
(3)近5年內(nèi)在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
(4)現(xiàn)役軍人及未滿規(guī)定最低服務年限的事業(yè)單位工作人員;
(5)我縣事業(yè)單位在編人員與特崗教師不得報考;
(6)國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
(二)報考教師應具備的條件
1.年齡30周歲以下(1990年6月30日以后出生);全日制碩士研究生及以上學歷年齡放寬到35周歲以下(1985年6月30日以后出生);
2.學歷要求
普通全日制師范類本科及以上學歷(不含專升本);
3.教師資格要求
普通高中：具備與報考職位層次、專業(yè)相應的教師資格證。教師資格證是外語專業(yè)，畢業(yè)證和報到證是英語專業(yè)的，可以報考英語職位。
2020年沒有教師資格證的應屆畢業(yè)生，可以報考，但在試用期一年內(nèi)需取得相應教師資格證，不能按期取得的，根據(jù)人社部發(fā)〔2020〕24號文件規(guī)定應當依法解除聘用合同。此類考生按本人擬申請教師資格的種類(學段)及學科報考。
四、招聘方法及程序
(一)報名與資格審查
1.報名辦法
本次招聘考試采取網(wǎng)上報名方式進行。每人只能報考一個崗位，具體網(wǎng)上報名操作方法在報名網(wǎng)站上查看。未在規(guī)定時間內(nèi)完成報名、繳費的，報名系統(tǒng)將自動關閉，不再補報，不接受現(xiàn)場報名。
報名網(wǎng)址：http://ry.exam-100.com
2.網(wǎng)上報名
時間：2020年8月20日9:00 — 2020年8月23日17:00考生在規(guī)定時間內(nèi)進入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，先進行考生注冊，注冊成功后按要求填寫個人報名信息并上傳照片。上傳照片要符合系統(tǒng)規(guī)定：清晰、無變形，一寸或二寸近期正面免冠證件照，紅底、藍底、白底均可，JPG格式。利用圖片軟件制作時，圖片大小寬為130像素，高度為160像素，最終效果以輸出后的大小為準，寬高比例約為1.3:1.6，像素大小200kb以內(nèi)，以便制作準考證時使用。報名與考試時使用的有效期內(nèi)的二代身份證或臨時身份證必須一致，不能使用新舊兩個身份證號同時報名。報考人員必須按照本人身份證等相關證件顯示的個人信息進行報考，凡弄虛作假者按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》進行處理。
3.資格初審
時間：2020年8月20日9:00 — 2020年8月24日17:00組織實施招聘部門根據(jù)招聘條件的要求對報考人員填報的個人信息進行資格初審和照片質(zhì)量檢查，并在報考人員報名后1日內(nèi)給出審核意見。審核通過的考生不得再改報其他崗位。審核未通過的考生，招聘單位將給出未通過的原因，未通過的考生按要求可再次修改信息并提交審核。報考申請?zhí)峤怀晒螅矸葑C號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費、下載打印準考證和成績查詢等事項的依據(jù)。
4.網(wǎng)上繳費
時間：2020年8月20日9:00 — 2020年8月24日18:00
報考人員在資格初審通過之后在規(guī)定時間內(nèi)登錄原報名網(wǎng)站，繳納考務費，每人30元(微信或支付寶)，未按期繳費的視為自動放棄。繳費成功后，請自行打印《2020年汝陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(報名系統(tǒng)自動生成A4紙格式)，以備資格復審時使用。
5.打印準考證
時間：2020年8月27 日9:00 — 2020年8月30日上午8:00
報考人員在網(wǎng)上繳費成功后，請在規(guī)定時間內(nèi)登錄原報名網(wǎng)站，按照系統(tǒng)提示自行打印本人準考證(A4紙格式)。如因報考人員未及時打印準考證或因保管不慎丟失準考證，造成的后果由報考人員個人承擔。
網(wǎng)上報名技術服務電話：16638253996 ;13938585242。
6.具體網(wǎng)上報名操作方法到報名網(wǎng)站查看。
7.通過資格審核人數(shù)與招聘職位計劃的比例不低于3:1，達不到規(guī)定比例的職位，相應核減招聘計劃,核減后仍達不到規(guī)定比例的，取消該職位招聘計劃，退還所繳費用。
8.農(nóng)村建檔立卡貧困家庭和享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭人員報考的，可免繳考務費。擬免繳考務費的報考者應于2020年8月20日至8月24日(上午8：30-11：30，下午15：00-18：00)到汝陽縣人力資源和社會保障局考試中心提交以下材料：農(nóng)村建檔立卡貧困家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)及戶口本;享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員，提交其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件)及戶口本。
(二)確定加分對象
1.加分條件
根據(jù)國家和省有關規(guī)定，下列可享受筆試卷面成績加分的政策，符合以下多個加分項目的，只計一次，按分數(shù)最高項目計算，不累計。
(1)參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃，截止2016年12月31日在汝陽縣農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務員、事業(yè)編制的離任大學生村干部，加10分;
(2)在我縣服務期滿考核合格的“三支一扶”學生，加10分;
(3)參加我省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃服務期滿考核合格，加10分;
(4)在我縣服務且合同期滿、考核合格的我省高校畢業(yè)生政府購崗計劃的人員，加10分;
(5)退役士兵報考縣(市、區(qū))事業(yè)單位的，享受筆試卷面成績加10分的優(yōu)惠政策，服役期間獲三等功及以上獎勵的另加2分。另加分項目只記一次，不累計。
2.提交材料
申請享受加分的考生，報名時應提交以下材料：
(1)自行打印填寫《2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位人員加分申請表》(附件2);
(2)“大學生村干部”(參加2008、2009年洛陽市大學生村干部招錄計劃)提交汝陽縣委組織部出具的截止2016年12月31日在汝陽縣農(nóng)村連續(xù)任職滿3年考核合格且未進入公務員、事業(yè)編制的證明(附件3);
(3)“三支一扶”大學生提交《高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書》;
(4)我省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃志愿者提交共青團洛陽市委、共青團汝陽縣委出具的服務期滿考核合格證明(附件4)及期滿考核合格證書;
(5)政府購崗提交本人《河南省高校畢業(yè)生政府購崗基層服務證書》原件;
(6)大學生退役士兵提交《大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表》(附件5)。
3.提交加分材料的具體時間和地點
提交時間：2020年9月2日—2020年9月3日，每天上午8：30—11：30，下午15：00—17：30。
提交地點：汝陽縣人力資源和社會保障局考試中心(汝陽縣科技文化樓921辦公室)。
以上人員未在規(guī)定時間內(nèi)申請享受加分并提交相關材料的，視為放棄相應資格。經(jīng)審核符合加分條件人員名單，將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，公示后無異議后，享受加分待遇。對于弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消考試聘用資格。
(三)筆試
筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進行。
1.筆試內(nèi)容。報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部分事業(yè)單位的筆試內(nèi)容為：公共基礎知識(占40分)+行政職業(yè)能力測試(占30分)+寫作(占30分)，一張試卷。報考教師筆試內(nèi)容為：教育理論知識，包括：教師職業(yè)道德與個人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學、心理學、常規(guī)教學與教學實踐、新教育理念與新課改知識等。報考無償獻血服務中心、縣醫(yī)院、衛(wèi)生學校的考試內(nèi)容為：西醫(yī)綜合，包含生理學、生物化學、病理學、診斷學、內(nèi)科學、外科學。卷面滿分均為100分。筆試作弊者，卷面成績視為零分。
2.筆試時間：2020年8月30日，具體時間和地點以準考證為準。考生參加考試時，必須同時攜帶準考證和有效身份證，缺少證件的報考人員不得參加筆試。
3.筆試成績的計算：
筆試成績=筆試卷面成績+加分
4.筆試成績將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，請考生注意查看。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(四)面試
面試由縣人力資源和社會保障局組織實施，用人單位配合，縣紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。
1.面試人員的確定
根據(jù)報考人員的筆試成績，按招聘計劃1：2的比例從高分到低分確定參加面試的人員，比例內(nèi)末位筆試成績并列的均進入面試。筆試缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進入面試。
2.面試資格確認
面試資格確認采取考生本人現(xiàn)場提交材料的方式進行，其他人代理無效。考生自行下載并填寫《2020年汝陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員面試資格確認表》一式二份(附件7)，并提交以下材料(原件及2份復印件)
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分縣直部門事業(yè)單位的考生需提供：
(1)有效身份證;
(2)筆試準考證;
(3)網(wǎng)上報名時報名系統(tǒng)自動生成的《2020年汝陽縣事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》(A4紙格式打印);
(4)畢業(yè)證(A.國內(nèi)畢業(yè)生需提供學信網(wǎng)下載打印的帶二維碼的學歷驗證;B.國外高校畢業(yè)生需提供我國駐外使(領)館教育文化處(組)出具的留學回國人員證明、教育部出具的國外學歷學位認證書;C.2020年應屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證者，需提供本人學信網(wǎng)學籍認證報告原件和復印件。2020年應屆畢業(yè)生進入考察環(huán)節(jié)以前必須取得畢業(yè)證書，如因疫情原因往后推遲，以國家公布的實際畢業(yè)時間為準，未能在規(guī)定時間內(nèi)取得畢業(yè)證書的，取消其聘用資格);
(5)未就業(yè)人員提供就業(yè)報到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報到證者，持所在學校畢業(yè)生就業(yè)指導部門加蓋公章的空白就業(yè)協(xié)議書(全套));
(6)已就業(yè)人員提供單位同意報考證明(附件6)，錄用后辦理調(diào)動手續(xù);
(7)僅限汝陽戶籍或生源報考的考生，還需提供戶口本。
報考高中教師的考生需提供：
(1)上述報考事業(yè)單位提供資料1-6項;
(2)招聘職位要求的相應教師資格證【已申報未取得教師資格證的，提供當?shù)亟逃姓块T出具的合格證明(需載明教師資格層次、專業(yè)、證書編號等基本信息)】;
經(jīng)資格審查通過的考生確定為參加面試人員，因考生自動放棄資格審查或者未通過資格審查形成的空缺，可從報考同一職位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。
3.面試辦法
公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部分縣直事業(yè)單位工作人員的面試采取結(jié)構化面試的方式進行，主要考察應聘人員的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、人際交往的意識與技巧、自我情緒控制、求職動機與擬任職位的匹配性、舉止儀表和專業(yè)能力等，滿分100分。招聘教師面試采取試講的辦法進行;試講內(nèi)容采取從我縣現(xiàn)行高中教材中隨機抽課的方式確定。考生備課15分鐘后，講一節(jié)與申報專業(yè)相一致的微型課(15分鐘以內(nèi))。滿分100分。無償獻血服務中心、縣醫(yī)院、衛(wèi)生學校招聘的工作人員面試內(nèi)容為本專業(yè)領域的基礎理論、基本技能和專業(yè)知識，根據(jù)招聘崗位特點，采取評委提問+考生口答的形式進行，主要考察應聘人員的專業(yè)技術水平、語言表達能力、分析判斷能力等方面的綜合素質(zhì)，滿分100分。
對于實際參加面試的考生人數(shù)小于或等于招聘計劃的招錄職位，考生面試現(xiàn)場成績低于75分者不得進入體檢和考察;對于實際參加面試的考生人數(shù)大于聘用計劃的招錄職位，考生面試現(xiàn)場成績低于70分者不得進入體檢和考察。
4.總成績的計算：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
考生所有顯示的成績小數(shù)點后保留兩位小數(shù)(四舍五入)。
本次招聘，比例內(nèi)末位總成績并列時，依次按學歷層次、面試成績、筆試卷面成績由高到低排名確定參加體檢、考察和擬聘用人員(仍出現(xiàn)并列的，采取加試面試)。
面試資格審查時間和地點、審查結(jié)果、面試時間、地點、面試成績、總成績在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再另行通知。資格審查貫穿招聘工作全過程，不符合招聘條件或有弄虛作假行為者，一經(jīng)查實，取消錄用資格。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績，按擬聘用計劃1:1.2的比例從高分到低分確定參加體檢人員(以四舍五入方式計算)。
體檢標準及項目參照公務員錄用體檢的有關規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者不得進入考察與聘用環(huán)節(jié)。因報考人員自動放棄或體檢不合格形成的空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。體檢工作相關事宜將在洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再另行通知，請考生屆時登陸查看，體檢逾期不到者按自動放棄處理，體檢費用由考生承擔。
(六)考察
對于體檢合格人員，根據(jù)擬聘用計劃，按考生總成績從高分到低分的順序等額確定進入考察人員。按照《洛陽市人民政府辦公室關于印發(fā)洛陽市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法的通知》(洛政辦〔2006〕100號)的有關規(guī)定和辦法進行，同時進行資格復查。
因體檢、考察不合格或其它原因造成的職位空缺，可從報考同一職位并參加面試的人員中，按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。
(七)公示和聘用
考察和資格復查合格者，根據(jù)擬聘用計劃，等額確定擬聘用人員并進行不少于7個工作日的公示，公示無異議者，即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到聘用通知書之日7日內(nèi)報到，逾期不報到者，視為自動放棄，取消其聘用資格。新聘用人員納入本單位崗位管理，試用期及相關待遇按照國家事業(yè)單位有關規(guī)定執(zhí)行。
五、其他
(一)本次招聘所有環(huán)節(jié)的相關事宜、注意事項，以及通知、公告均通過洛陽人才網(wǎng)縣區(qū)分站汝陽版(http://www.ryrsj.com/)予以公示，不再采取其它方式另行通知，請各位考生屆時務必登錄查看。
(二)凡在規(guī)定時間內(nèi)，未按照有關通知要求參加報名、筆試、資格確認、面試、體檢、考核、資格復審、報到等環(huán)節(jié)的，均視為自動放棄考試、聘用資格。對考生報考資格與條件的審查貫穿招錄全過程，不具備相應職位資格與條件或弄虛作假的，取消聘用資格。
(三)招聘過程中，所有工作人員有直系親屬參加應聘的，應主動申請回避，若有違紀違規(guī)等現(xiàn)象將嚴肅查處，對相關人員予以黨紀、政紀處分，構成犯罪的依法追究刑事責任。本次招聘工作由縣紀委監(jiān)察委全程監(jiān)督。
(四)本方案由2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：0379- 68236561 (汝陽縣人社局考試中心)
0379- 68210997 (汝陽縣教體局人事股)
0379- 68232055 (汝陽縣人民醫(yī)院人力資源部)
附件1：2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員職位表.xls
附件2：2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員加分申請表.docx
附件3：河南省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作證明.docx
附件4：河南省大學生志愿服務西部(貧困縣)計劃服務期滿考核合格證明.docx
附件5：大學畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認定表.docx
附件7：2020年汝陽縣公開招聘事業(yè)單位工作人員面試資格確認表.docx
汝陽縣事業(yè)單位公開招聘工作領導小組
2020年8月13日
