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湖北省就業援藏面向西藏山南生源招聘42人公告

來源:山南市人力資源和社會保障局 2020-08-26 08:53:50
  湖北省2020年就業援藏面向西藏(山南)生源高校畢業生公開招聘事業單位工作人員公告


  為扎實推進2020年就業援藏工作,幫助西藏生源未就業高校畢業生,特別是山南籍未就業高校畢業生到湖北就業,經與湖北省人力資源社會保障廳商定,現就湖北事業單位招聘西藏(山南)生源高校畢業生有關事項公告如下:


  一、招聘計劃


  湖北擬專項公開招聘西藏自治區生源,特別是山南市生源事業單位工作人員42名(具體崗位信息見附件)。


  二、報考條件


  (一)基本條件


  1.西藏籍,重點山南籍(高考時戶籍為西藏或山南)全日制離校未就業高校畢業生,符合報考崗位要求的資格條件;


  2.具有中華人民共和國國籍;


  3.具備良好的職業道德;


  4.遵紀守法,品行端正;


  5.具備崗位所需專業知識和業務能力,專業方向對口,基礎理論扎實,學習成績優良,實踐能力強,具有較好的綜合素質;


  6.具備崗位所必需的其他條件。


  (二)有以下情形之一的不能參加招聘考試


  1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;


  2.在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;


  3.在讀全日制普通高校非應屆畢業生;


  4.現役軍人;


  5.聘用后即構成回避關系人員;


  6.法律法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形。


  三、報名及資格審查


  (一)報名時間與方式


  1.報名時間:2020年8月25日至9月5日;


  2.報名方式:本次招聘采取現場報名的方式進行,并開展資格審核。每人限報1個崗位。


  3.報名地點:


  面向山南生源崗位報名地點:山南市人力資源市場(山南市乃東區格桑路13號)。


  面向西藏生源崗位報名地點:按照就近原則,選擇在山南市人力資源市場報名或西藏自治區就業援藏辦公室(拉薩市八一北路西藏自治區人力資源市場辦公樓2樓205室)報名。


  (二)資格審查


  1.請報名應聘人員報考時攜帶畢業證(原件和復印件)、學位證(原件和復印件)、身份證(原件和復印件)、戶口本(原件和復印件)及報考崗位要求的資格證書、近期個人兩寸免冠證件照(紙質版和電子版)到指定地點報考,并同時進行資格初審,未通過初審的不能參加筆試。


  2.應聘人員請攜帶身份證按照規定的時間到考點參加考試。


  3.資格審查貫穿此次招聘工作全過程。


  四、考核方式


  (一)考核方式


  通過資格審核的應聘人員須參加由湖北省人力資源社會保障廳與山南市高校畢業生就業創業工作領導小組辦公室組織的筆試、面試考試,按崗位取總成績第一名參加體檢和考察(資格復審在面試前進行),確定擬聘人選。若有體檢、考察不合格或放棄的,可按照總成績依次遞補。


  其中,面向西藏自治區生源的招聘崗位,由西藏自治區就業援藏辦公室在拉薩市組織筆試和面試。按上述要求同等執行。


  (二)筆試


  1.筆試時間:


  面向山南生源高校畢業生招聘崗位筆試時間:2020年9月8日上午10:00-12:00。


  面向西藏生源高校畢業生招聘崗位筆試時間:2020年9月13日上午10:00-12:00。


  2.筆試地點:以準考證為準。


  3.筆試科目:考試科目為《綜合知識與能力素質》,主要考察事業單位工作人員具備的基本知識和綜合能力素質,考試不指定輔導用書,且不委托任何培訓機構開展考前培訓。


  4.筆試成績公布


  筆試成績(百分制)以電話或短信方式通知考生。


  (三)面試


  1.面試時間:


  面向山南生源高校畢業生招聘崗位面試時間:2020年9月9日9:30-18:00。


  面向西藏生源高校畢業生招聘崗位面試時間:2020年9月14日9:30-18:00。


  2.面試地點:


  面向山南生源高校畢業生招聘崗位面試地點:山南市人力資源市場3樓。


  面向西藏生源高校畢業生招聘崗位面試地點:西藏自治區人力資源市場人才評價樓7樓(拉薩市八一北路)


  3.筆試閱卷結束后,根據筆試成績從高分到低分的順序,在崗位規定的范圍內確定并通知參加面試人選。請考生在筆試成績公布后1個工作日內保持聯系方式暢通,以便招聘部門通知資格復審或遞補,無法聯系者視為自動放棄。


  4.用人單位將在面試前對參加面試的人選進行資格復審,資格復審不合格的取消面試資格。


  5.面試形式為結構化面試、說課、講課和技能操作等方式進行,面試時間為每人15分鐘,成績為百分制,滿分100分,當場打分當場通知考生面試成績。


  6.對只有一人報考的崗位,設置最低合格分數線70分,筆試成績不足70分的,不進入面試。


  (四)總成績計算方法


  按筆試成績占40%、面試成績占60%的權重,采用百分制計算報考人員總成績。


  五、體檢與考察


  根據考生考試總成績,按照1∶1從高分到低分確定參加體檢人選;同一招聘崗位出現考生總成績相同的情況時,筆試成績高的考生進入體檢環節。


  體檢、考察工作受招聘單位委托由山南市人力資源和社會保障局組織實施,在指定的醫院體檢。


  考察對考生思想政治、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察,并對其資格條件進行復查。考生自愿放棄或體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,可從報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。


  六、公示


  經考察合格的,確定為擬聘用人選,在西藏自治區人力資源和社會保障廳信息網(ttp://hrss.xizang.gov.cn/)和山南市人力資源和社會保障網(http://rsj.shannan.gov.cn/)面向社會公示,公示期7個工作日。


  七、聘用


  對公示期滿無異議的,由招聘單位按程序辦理相關聘用手續。


  八、違紀違規處理


  對考生在考試中違紀違規行為的處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部35號令)執行。


  咨詢電話:0893-7826234;0891-6845857


  附件:2020年專項公開招聘工作人員崗位及其資格條件一覽表


  湖北省人力資源和社會保障廳


  西藏自治區就業援藏辦公室


  山南市高校畢業生就業創業工作領導小組辦公室


  2020年8月24日

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