甘肅蘭州市公安局輔警招聘100人公告
根據工作需要，現面向社會公開招聘警務輔助人員100名，特公告如下：
一、招聘名額
公開招聘警務輔助人員100名。其中，男性85名，女性15名。(詳見職位計劃表)。
二、招聘條件
(一)擁護中華人民共和國憲法、遵守國家法律法規，政治堅定，品行端正;
(二)身體健康，體形端正，無明顯疤痕、胎記，無紋身，無殘疾，無口吃，無嚴重傳染性疾病和慢性病;
(三)熱愛公安輔警工作，服從組織分配，具有較強的忠誠奉獻、吃苦耐勞精神;
(四)具體職位條件詳見職位計劃表。
有下列情形之一的不得報考：
1.本人曾受過刑事處罰、治安處罰或正在被公安機關立案調查的;
2.本人直系親屬曾受過刑事處罰的;
3.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;
4.本人或直系親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;
5.曾被開除公職或被蘭州市公安機關解聘、辭退的輔警人員;
6.法律規定不能聘用的其他情形。
三、招聘程序
本次招聘工作嚴格按照發布公告、報名和資格審查、筆試、面試、體能測評、體檢、考察政審、簽訂用工合同等程序進行。
(一)網上報名
此次招聘采取網絡報名的方式，報名網站為西北人才網(http://www.xbrc.com.cn)。
報名時間：2020年9月9日—2020年9月11日。報名按以下程序進行：
1.報名申請、上傳照片。報名應聘人員請在報名前仔細閱讀《應聘人員誠信承諾書》、公告及招聘崗位條件，按規定時間登錄西北人才網(http://www.xbrc.com.cn)，點擊“蘭州市公安局面向社會公開招聘警務輔助人員”專欄—“我要報名”按鈕，注冊登錄賬戶(該賬號是應聘人員報名、網上繳費、打印準考證等事項的重要依據，請妥善保存)。登錄后仔細閱讀報名須知，按照要求逐項填寫報名信息，并上傳身份證、畢業證、退伍證JPG格式照片及學信網驗證報告PDF格式照片，提交后等待資格初審。
2.報考人員提交的報名信息必須真實、準確、有效、符合報考崗位條件，否則一切后果由本人承擔。報名申請通過資格初審后，不可更改。
(二)資格初審
1.查詢審核結果。報考人員可于報名次日登錄系統查詢資格初審結果。
2.繳納費用。資格初審通過人員，即可登錄報名系統繳納報名費150元。
3.網上資格審核及繳費截止2020年9月12日18時。
打印準考證時間：報考人員于2020年9月16日，登錄報名系統打印準考證。打印中遇到的問題，請撥打技術咨詢電話聯系解決。
(三)筆試
筆試開考比例未達到計劃招聘人數與報名人數1:3比例的，將相應縮減計劃招聘人數。
1.筆試時間及地點：以準考證時間地點為準。
2.筆試內容：
專業技術(101)崗位筆試內容為：《醫護專業知識》。
其他崗位筆試內容為：《時事政治》《公安基礎知識》。
3.參加筆試人員須攜帶本人準考證和有效身份證明，按規定的時間、地點、考場參加筆試，缺少上述證件之一者，不得參加筆試。
4.成績查詢:筆試成績通過西北人才網http://www.xbrc.com.cn查詢。
(四)資格復審
根據崗位計劃招聘人數1:4比例，按筆試成績高分到低分排名，確定進入現場資格復審人員名單。參加資格復審人員請于2020年9月22日，攜帶以下材料原件及復印件前往甘肅省人力資源服務股份有限公司三樓大廳(廣場東口省財政廳對面)進行資格復審。
1.應聘人員信息登記表;
2.居民身份證、戶口本、畢業證、退伍證;
3.大專及以上畢業證需持教育部學籍在線驗證報告(登錄學信網https://www.chsi.com.cn/,按提示生成)。
現場資格復審期間，將對考生身高進行現場測量，不足標準的，將不予資格復審，取消面試資格。
(五)面試
1. 根據崗位計劃招聘人數1:3比例，按照筆試成績排名及現場資格復審結果，確定進入面試人員名單。
2.面試時間及地點：以通知形式通過西北人才網發布。
3.報考人員須持準考證、資格復審審核結果和有效身份證明，按規定的時間、地點參加面試。
成績查詢:面試成績通過西北人才網http://www.xbrc.com.cn查詢。
(六)綜合成績
筆試、面試成績滿分均為100分，綜合成績中筆試成績占50%、面試成績占50%，面試、筆試如出現小數，保留至小數點后兩位。缺考者，不計算綜合成績。
綜合成績計算公式為：
綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50% 。
(七)體能測評
根據崗位計劃招聘人數1:2比例，根據綜合成績高分到低分排名，確定進入體能測評人員名單。
體能測評時間及地點：以通知形式通過西北人才網發布。
參加體能測評人員，須攜帶本人準考證和有效身份證明，缺少證件者，不得參加體能測評。
體能測評工作按照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(人社部發〔2011〕48號)、《關于明確公安機關人民警察體能測評次數的函》(國公局函〔2012〕1號)、《關于同意調整公安機關錄用人民警察體能測評有關項目測評次數的復函》實施，具體要求如下：
1.體能測評內容為：男子組10米×4往返跑、1000米跑和縱跳摸高;女子組10米×4往返跑、800米跑和縱跳摸高。
2.測評中，縱跳摸高不超過3次;10米×4往返跑不超過2次，考生有1次測評達標的，即視為該項目測評合格，考生在測評前可試跑一次;1000米(800米)跑只測評1次。
3.體能測評上述3個項目，凡其中一項不達標的，視為體能測評不合格，不進入體檢程序。
體能測評標準如下：
(八)體檢
體檢時間及地點：以通知形式通過西北人才網發布。
1.根據崗位計劃招聘人數1:1比例，按照報考人員綜合成績排名及體能測評結果，確定參加體檢的人選。體檢按有關規定在三甲以上綜合性醫院進行，體檢時須提供本人準考證和有效身份證明。
2.體檢按照《關于修訂<公務員錄用體檢通用體檢標準(試行)>及公務員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(人社部發〔2016〕140號)和《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》中的所有項目不進行復檢。
3.因體檢不合格產生的空缺，按照崗位綜合成績排名及體能測評結果依次進行遞補。
(九)政審
體檢合格者進入政審環節，由市公安局對報考人員的政治思想、道德品質、遵紀守法等情況進行考察。因政審不合格產生的空缺，按照崗位綜合成績從高分到低分依次進行遞補。
(十)公示
政審合格者確定為擬聘用人員，在西北人才網進行公示(公示期為5個工作日)，公示期滿后，如無影響其聘用的相關情況，辦理聘用審批手續。因個人原因逾期未辦理聘用手續的，取消其錄用資格。
(十一)聘用
被確定為聘用人員的，與甘肅人力服務股份有限公司簽訂《勞動合同》，用人單位組織崗前培訓。招聘人員首次簽訂聘用合同期限為2年，實行2個月的試用期，試用期滿考核后，不能勝任工作的，與其解除勞動關系。
(十二)注意事項
在整個招聘工作期間，報考人員請在指定網站(西北人才網)及時關注公告、通知、公示等相關信息。此次招聘考試無任何指定培訓機構及復習資料。
四、工資待遇
本次招聘的警務輔助人員屬合同制聘用人員，不具有人民警察和公務員身份，不占用編制，不享受人民警察待遇。
聘用后，試用期工資為2800元/月(含個人應繳納養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險)。試用期滿后，本科學歷工資定為3521元/月，大專學歷工資定為3500元/月(含個人應繳納養老、醫療、失業、工傷、生育等社會保險及住房公積金)。
附件：
