河南鄭州滎陽市招聘特崗全科醫(yī)生4人公告

來源：陽市人民政府 2020-09-17 09:06:22

　　2020年度滎陽市招聘特崗全科醫(yī)生工作公告

　　根據(jù)《河南省人民政府辦公廳關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫政辦〔2014〕161號(hào))、《關(guān)于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實(shí)施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號(hào))和《關(guān)于實(shí)施基層衛(wèi)生人才工程的補(bǔ)充意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2016〕1號(hào))等文件規(guī)定，現(xiàn)將我市2020年招聘特崗全科醫(yī)生工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照公開招聘、自愿報(bào)名、考核選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行。

　　二、招聘對(duì)象和條件

　　1.招聘對(duì)象

　　特崗全科醫(yī)生須滿足下列條件之一：

　　(1)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，且執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)的醫(yī)務(wù)人員。

　　(2)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，經(jīng)過省級(jí)衛(wèi)生健康部門(含中醫(yī)管理部門，下同)認(rèn)可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者崗位培訓(xùn)并考核合格的醫(yī)務(wù)人員。

　　(3)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格，從事臨床醫(yī)療工作3年以上(含3年)，能夠勝任全科醫(yī)生崗位的醫(yī)務(wù)人員。一般應(yīng)具有二級(jí)以上醫(yī)院工作經(jīng)歷。

　　(4)縣鄉(xiāng)兩級(jí)具有高級(jí)職稱的退休醫(yī)師。

　　(5)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在編在崗人員不列入招聘范圍。

　　2.招聘條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍。

　　(2)具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德。

　　(3)有無私奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神，志愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作4年。

　　(4)身體健康。

　　3. 有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　(1)正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

　　(2)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;

　　(3)有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。

　　三、招聘崗位

　　滎陽市環(huán)翠峪衛(wèi)生院1名、劉河衛(wèi)生院1名、崔廟中心衛(wèi)生院1名、高山衛(wèi)生院1名，共4名。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　2020年9月23日—9月25日

　　(二)報(bào)名方式及地點(diǎn)

　　報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名，地點(diǎn)在滎陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科(市衛(wèi)健委315房間)。聯(lián)系電話：0371-64651126

　　(三)報(bào)名時(shí)需提供材料

　　1.身份證;

　　2.畢業(yè)證(本科及以上學(xué)歷需提供學(xué)位證);

　　3.相關(guān)專業(yè)資格證及執(zhí)業(yè)證：符合招聘對(duì)象第1種情況的，需提供醫(yī)師執(zhí)業(yè)證、全科醫(yī)生執(zhí)業(yè)證;符合招聘對(duì)象第2種情況的，需提供醫(yī)師資格證、省級(jí)相關(guān)部門培訓(xùn)合格證;符合招聘對(duì)象第3種情況的，需提供醫(yī)師執(zhí)業(yè)證;已退休人員還須提供退休證。

　　4.近期一寸免冠同底版彩色照片4張;

　　以上所需提供的材料需查驗(yàn)原件并交存復(fù)印件2份，并填寫《滎陽市2020年特崗全科醫(yī)生招聘報(bào)名登記表》3份。

　　(四)資格審查

　　對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。資格審查貫穿招聘工作全過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的將取消其聘用資格。

　　(五)面試

　　根據(jù)上級(jí)有關(guān)要求，考試采取面試方式進(jìn)行。所有招聘崗位面試比例需達(dá)到1:2，低于1:2時(shí)，按實(shí)際面試人數(shù)進(jìn)行，但面試成績不得低于70分。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法，滿分為100分，面試成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。

　　(六)體檢和考察

　　根據(jù)面試成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。因體檢不合格等形成的缺額，從高分到低分依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，因考察不合格或考生自動(dòng)放棄所產(chǎn)生的空缺崗位，從面試人員中高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢、考察參照公務(wù)員招錄有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　(七)公示及聘用

　　根據(jù)面試、體檢和考察結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘人員。擬招聘人員進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示。公示期滿無異議后，與用人單位簽訂聘用合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)、服務(wù)時(shí)限、違約責(zé)任等。

　　(八)相關(guān)人員待遇

　　聘用期間所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)發(fā)放基本工資，享受相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。年度工作考核合格的享受中央和省級(jí)財(cái)政年人均6萬元標(biāo)準(zhǔn)的崗位津貼。在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為確保此次公開招聘工作順利進(jìn)行，特成立特崗全科醫(yī)生招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員組成如下：

　　組長：任莉市政府副市長

　　成員：南必成　市政府辦公室副主任

　　張榮耀市人力資源和社會(huì)保障局局長

　　李向陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)主任

　　王勝烈市人力資源和社會(huì)保障局副局長

　　劉玉琴市衛(wèi)生健康委員會(huì)黨組副書記、副主任

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在滎陽市衛(wèi)生健康委員會(huì)，李向陽同志兼任辦公室主任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)此次招聘工作的具體組織實(shí)施工作。

　　六、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員提交的申請材料和信息要真實(shí)、準(zhǔn)確，凡提供虛假材料或信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。

　　(二)報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人。