為加快我區幼兒教育事業的發展，進一步加強幼兒教師隊伍建設，經昌南新區黨工委會議研究，決定面向社會招聘20名合同制教師。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象和條件

　　(一)熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，無違法違紀行為。

　　(二)具有幼兒及以上教師資格證書。包括以下兩類人員:

　　1、已取得幼兒教師及以上教師資格證者;

　　2、符合相應資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求，暫未取得以上資格證書的應屆及2018、2019年未就業的高校畢業生(實施可先上崗，后考證;2021年8月31前須取得教師資格證)。

　　(三)大專及以上學歷。

　　(四)年齡不超過35周歲，即為：1984年3月31日以后出生(含3月31日)。

　　(五)身體條件符合《江西省申報認定幼兒園教師資格人員體檢辦法》。

　　(六)有下列情形之一的不得報名：

　　1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

　　2、曾在事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為且在禁考期限的。

　　(七)考生報名實行誠信報考，不進行資格初審。請考生仔細對照報考崗位條件，不符合崗位資格條件者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經查實即取消面試資格和聘用資格。資格審查貫穿整個過程，一旦發現任何環節有弄虛作假，即取消資格。

　　二、第二批公辦幼兒園教師招聘人數與崗位

　　1安泰幼兒園 6(男崗1人，女崗5人)

　　2洪源鎮中心幼兒園 4

　　3羅家村幼兒園 4

　　4洪源村幼兒園 2

　　5鳴山村幼兒園 2(男崗1人，女崗1人)

　　6洗馬村幼兒園 2(男崗1人，女崗1人)

　　合計 20(男崗3人，女崗17人)

　　三、招聘程序和方法

　　(一)公告發布及報名時間

　　公告發布:2020年9月15日---9月23日;

　　報名時間：2020年9月22日9:00——17:00

　　2020年9月23日9:00——17:00

　　報名地點:昌南發展中心二樓教育督導辦公室

　　報名:現場報名，不接受委托報名，考生可登錄昌南新區政府網(http://cnxq.jdz.gov.cn/)打印報名表格一份，并貼好相片。

　　報名須提交以下材料：

　　1、《昌南新區公辦幼兒園合同制教師招聘誠信報名表》(從網上下載打印》，填好并貼好近期一寸免冠照片;

　　2、近期一寸免冠照片7張。

　　3、領取準考證時間另行通知。

　　(二)筆試

　　1.筆試時間：10月9日;地點：羅家學校。

　　2.筆試內容：筆試科目為“幼兒教育綜合知識”一科，筆試不指定教材，考試依據《江西省中小學、幼兒園教師招聘考試大綱(2019年修訂版)》，筆試滿分為100分。筆試和面試成績分別占總成績的40%和60%。

　　3.考生應考注意事項?？忌鷳{身份證和準考證進入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。答題所用的草稿紙由考試部門統一發放、回收。

　　4.違紀處理規定。考生有違規違紀行為的按照《國家教育考試違規處理辦法》處理。

　　5.成績將在昌南新區政府網公布，請考生密切關注。

　　(三)資格復審

　　根據筆試成績從高分到低分的順序，按以下比例確定入闈面試人員進行資格復審：面試比例:男崗1:3，女崗為1：2;入闈面試人員名單及《資格復審公告》在昌南新區政府網公布。

　　(四)面試

　　面試時間和地點在昌南新區政府網公布。入闈面試人員請關注昌南新區政府網。

　　面試采取說課與才藝展示的形式進行，滿分為100分。說課與才藝展示各占面試成績50%。面試成績保留2位小數。

　　(五)體檢

　　體檢工作由區教師招聘工作領導小組辦公室統一組織。面試結束后，以總成績由高分到低分排序，按照1:1的比例確定參加體檢人員名單。若應聘人員總成績出現并列，造成進入體檢人數超出崗位聘用計劃數的情況，采取以面試成績高者進入體檢的方法確定參加體檢人員。

　　體檢的項目、標準，按照《江西省申報認定中小學(幼兒園)教師資格人員體檢辦法》標準和規程執行。非組織原因，未按照規定時間和地點參加體檢的報考者，視為自動放棄。體檢費用由應聘人員自付。體檢時間、地點另行通知。

　　(六)選崗

　　本次招聘選崗實行高分優先原則:按招考總成績(筆試+面試)從高分到低分依次選崗。

　　(七)考察

　　考察按照德才兼備、以德為先的用人標準，遵循注重實績、突出能力、綜合擇優的導向。根據招聘崗位的要求，須提供以下材料進行考察：

　　1、戶籍所在地鄉(鎮)現實表現證明及無犯罪記錄證明。

　　2、縣級衛健部門有無違反計劃生育政策證明。

　　(八)公示

　　區教師招聘工作領導小組根據資審、筆試、面試、體檢、考察 情況確定聘用人員名單，在昌南新區政府網公示，公示期為5個工作日。

　　公示期滿后，對沒有反映問題的，按照規定程序辦理聘用手續;對反映有問題并查有實據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩辦理聘用手續，待查清后再決定是否聘用。

　　資格審查貫穿整個招聘工作全過程。凡發現與公告范圍和條件不符或弄虛作假的，將取消其聘用資格。因體檢、考核、公示不合格或考生自動放棄造成的空崗，按總成績從高分到低分進行等額遞補。

　　(九)簽訂合同

　　公示結束后，先試用，試用期為2個月。試用期滿考核合格后由昌南新區與聘用人員簽訂勞動合同，并報區人力資源和社會保障局備案。聘用人員實行勞動合同制管理，合同期限為3年。用人單位每年對聘用人員進行考核，三年考核合格的可續簽勞動合同。有一年不合格的，勞動合同終止。

　　實施“先上崗，后考證”者，試用期為1年。2021年8月31日前仍未取得教師資格證者依法取消聘用合同。

　　四、工資待遇

　　合同制教師月工資參照義務教育學校教師月工資標準發放，按進入單位時間核計工齡，并按相關規定購買城鎮職工養老保險等五險一金，其中個人繳納部分由個人支付。

　　五、紀律要求

　　1.報考人員填寫或提交的個人資料要做到全面、真實、準確、有效，不得隱瞞真實情況、弄虛作假。對違反公開招聘紀律或不具備應聘資格、弄虛作假、隱瞞真實情況的報考人員，取消考試或聘用資格。

　　2.報名后，報考人員應注意及時了解考錄工作進程和有關事項的通知，并保持報名時登記的聯系電話暢通。若因報考人員不及時上網或聯系電話不暢通而造成的后果，由報考人員本人負責。

　　未盡事宜由昌南新區2020年教師招聘工作領導小組辦公室解釋。

　　聯系人：盧老師15079885176、戴老師13979885252

　　附件1：昌南新區公辦幼兒園合同制教師招聘誠信報名表