湖南懷化洪江區事業單位招聘23人公告
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洪江區2020年公開招聘事業單位工作人員公告
為加強我區事業單位人才隊伍建設，促進高校畢業生就業，根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)、《轉發中共中央組織部、人力資源和社會保障部關于進一步做好艱苦邊遠地區縣鄉事業單位公開招聘工作的通知》(湘人社發〔2017〕5號)、《中共湖南省委關于全面加強基層建設的若干意見》規定，擬面向社會公開招聘一批事業單位工作人員。現將具體事項公告如下：
一、招聘崗位、數量和資格條件
計劃招聘事業單位工作人員23名，各招聘單位具體招聘計劃、崗位、資格條件等詳見《洪江區2020年公開招聘事業單位工作人員計劃及崗位表》。
二、招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守中華人民共和國憲法和法律;
3、具有良好的品行和職業道德，無違法違紀行為;
4、具有與招聘崗位要求相適應的學歷、專業和技能條件;
5、具有正常履職的身體條件;
6、部分崗位限應屆高校畢業生和擇業期內未落實工作單位的高校畢業生(以下統稱應屆畢業生)報名。擇業期內未落實工作單位的高校畢業生是指2019年、2020年畢業未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，未繳納社會基本養老保險。
7、限洪江區戶籍的招聘崗位，要求報考人員的戶籍在報名之日前(2020年10月9日前)落戶洪江區;
8、年齡35周歲以下(1984年10月9日以后出生);40周歲以下(1979年10月9日以后出生);45周歲以下(1974年10月9日以后出生)。具體崗位的年齡要求以招聘崗位一覽表為準;
9、下列人員不得報名：
①曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
②在各級各事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
③被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
④有吸毒史的人員;
⑤現役軍人、在讀普通高校全日制人員、我區全額在編的機關事業單位工作人員;
⑥法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
10、本次招聘專業要求參照《2020年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》;
三、報名事項
(一)方式、時間和地點
采取現場報名方式，報名時間為2020年10月10日至10月12日(上午8：30-11:30，下午15:30-17：30)，地點設洪江區社保大樓五樓會議室。
(二)報考要求
1、每位報考人員只能報考一個崗位。
2、報考人員需提供本人有效身份證、國家承認的學歷畢業證書、電子學歷證書(高中學歷不需要提供)、報名表、健康情況調查表和崗位所需證件的原件、復印件以及本人近期免冠同底一寸彩照2張。有工作單位的報考人員還需提供其所在單位同意報考的證明。報名前需查看居民健康卡和疫情防控行程卡。
3、學信網打印電子學歷證書;在港澳、海外取得的學歷學位，須提供國家教育部留學服務中心認證信息。對有疑義的國民教育學歷，以區以上教育行政部門認定的結果為準;對有疑義的黨校學歷，以區工委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準。
4、報考人員提交的報考申請材料必須真實、準確。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消聘用資格，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔;對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)規定予以處理。
(三)準考證領取。
考生于10月22日至10月23日(上班時間)帶本人身份證在洪江區人力資源和社會保障局事業管理股領取《準考證》。
四、考試
(一)筆試
1、筆試滿分為100分，筆試內容為《公共基礎知識》。
2、筆試時間：2020年10月24日，考試地點、考室安排等詳見準考證。
3、每個崗位的招聘計劃數與實際報考人數的開考比例原則上不得小于1：3。達不到最低開考比例的崗位，經請示區公開招聘工作領導小組同意后，可適當降低開考比例或調整招聘計劃。凡經批準降低開考比例開考，或實際參加考試人數未達到開考比例的，參加考試人員都需達到60分的合格分數線。
(二)面試
1、根據筆試成績按從高到低的順序，按1：2的比例確定參加面試的人選。按比例確定的最后一名考生如出現筆試成績相同的情況時，成績相同的考生均進入面試。因報考人員放棄而造成招聘崗位擬面試人數達不到計劃1∶2比例的，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
2、面試采取結構化面試的方式進行，總分為100分。
3、實際參加面試人數低于1：2的，面試成績須達到60分的合格分數線。
4、面試時間、地點另行通知。
(三)成績合成
1、事業單位招聘崗位按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例折算綜合成績。綜合成績相同的，按筆試成績高低排名，筆試成績也相同，則加考一次結構化面試，加考成績高者排名在前。
2、所有成績均按四舍五入法計算，筆試、面試、綜合成績均保留到小數點后兩位數。
五、體檢和考察
1、根據考試綜合成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1：1的比例確定體檢和考察人選。
2、體檢。參照《湖南省國家公務員錄用體檢試行辦法》和《湖南省國家公務員錄用體檢項目和標準(修正)》實施, 對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。復檢只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。未按規定時間和地點參加體檢或復檢的考生，視為自動放棄，不參加體檢者、體檢不合格者，不予聘用。
3、考察。對體檢合格人員進行考核，主要考核其思想政治表現、道德品質、遵紀守法等情況，同時對應聘資格條件進行復審。考核不符合要求的應聘人員，不予聘用。
4、如有報考人員在體檢、考察出現空缺的，按綜合成績排名從高到低依次進行遞補，只能遞補一次。
六、公示與聘用
1、公示。考試成績、擬聘用人員均在洪江區政府門戶網站進行公示，擬聘用人員公示期為7個工作日。
2、聘用。公示后無異議的辦理聘用手續，簽訂聘用合同。報考鄉街事業單位崗位人員由區人社局根據工作需要進行分配。聘用人員在洪江區最低服務年限為5年。
七、紀律要求
1、聘用單位負責人員和招聘工作人員在組織公開招聘事項時，涉及與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
2、嚴格工作程序，嚴格公開招聘紀律，公開招聘工作全程接受紀檢(監察)部門和社會監督。嚴禁任何人以任何形式進行徇私舞弊，對違反公開招聘紀律的工作人員和應聘人員，視其情節輕重，按照有關規定進行嚴肅處理。
八、其他事項
1、報考人員為新冠肺炎確診病例、疑似病例、無法排除感染可能的發熱患者、非診患者的密切接觸者和14天內有中高風險地區旅居史人員的，不得報考。考試全程需落實“三查”措施(即檢測體溫、查驗健康碼、查驗身份信息)，考生要主動提供行程碼。省內(常住)14天內無中高風險地區旅居史和健康碼一直為綠碼的報考人員，需提前報告最近14天內活動軌跡和健康綠碼;省外(含返洪人員)報考人員需進行健康監測，提前報告最近14天內活動軌跡和健康綠碼，14天前有中、高風險地區旅居史或紅、黃碼轉綠碼人員須提供近7天內的新冠肺炎抗體IgM和核酸檢測陰性報告;境外來(返)洪報考人員需進行健康監測，提前報告最近14天內活動軌跡和健康綠碼，須提供14天解除集中隔離醫學觀察證明和近7天內的新冠肺炎抗體IgM和核酸檢測陰性報告。
2、考生報名、筆試、面試期間，需全程按疫情防控要求自覺落實佩戴口罩、保持1米以上安全社交距離等自我防護措施，服從工作人員指令，確認身體健康并提交健康碼、行程碼和《健康情況調查表》后，方可進入資格審查現場及參加考試。
3、報考過程中有關本次公開招聘的調整、補充、通知等事項，均通過“洪江區政府門戶網”進行公布，不再另行通知，請應聘人員及時關注，因個人不及時關注引起的后果由應聘者本人承擔。
4、報考人員報名時必須留下可靠的聯系方式(手機或固定電話)，并保持通訊暢通。否則，因無法與報考人員取得聯系所造成的后果，由報考人員自行負責。
5、本次公開招聘未盡事宜按國家和湖南省有關規定執行。
網上查詢：洪江區政府門戶網(hjq.huaihua.gov.cn/)、“懷化人事考試網” (www.hhrsks.com)。
監督電話：0745-7625126
咨詢電話：0745-7623812
附件：
2020年洪江區公開招聘事業單位工作人員計劃及崗位表.xlsx
2020年洪江區公開招聘事業單位工作人員考生健康情況調查表.docx
洪江區人力資源和社會保障局
2020年9月23日
