為深入實施人才強縣戰略，加快推進“我選湖北 夢圓黃岡”計劃，為黃梅縣經濟社會發展提供人才智力支撐，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《湖北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人〔2003〕16號)精神，經研究決定，面向社會公開招聘一批高層次急需緊缺人才到黃梅縣事業單位工作。現就有關事項公告如下：

　　一、公開招聘對象和資格條件

　　(一)招聘數量、崗位和對象

　　計劃公開招聘專業技術崗位22人。

　　本次招聘的具體單位、崗位及資格條件詳見《黃梅縣事業單位2020年公開招聘高層次急需緊缺人才崗位表》(附件1)

　　(二)資格條件

　　1、基本條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)遵紀守法，品行端正;

　　(3)具備崗位所需專業知識和業務能力;

　　(4)適應崗位要求的身體條件;

　　(5)具備崗位所必需的其他條件。

　　2、有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

　　(1)涉嫌違紀違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀政務處分的;

　　(2)在校期間受到院系以上處分的;

　　(3)在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的;

　　(4)在讀全日制普通高校非2020年應屆畢業生;

　　(5)現役軍人;

　　(6)已在黃梅縣轄區內機關事業單位工作的在職在編人員;

　　(7)按規定到定向工作單位未滿服務期限的;

　　(8)法律法規規定的其他情形。

　　二、公開招聘方式及程序

　　(一)招聘方式。

　　按照“公開報名、按崗招聘、分批實施、考試考察、擇優聘用”的原則，采取面試或筆試加面試方式進行。

　　(二)招聘程序

　　1.發布公告。2020年10月21日在黃梅縣政府網站(www.hm.gov.cn)及“黃梅先鋒”等微信公眾號、市縣主流媒體發布公告。

　　2.公開報名。

　　(1)報名時間。報名時間自10月22日8:00至10月30日18:00，報名窗口于10月30日18:00準時關閉。

　　(2)報名方式。本次公開招聘采取網絡報名方式進行。報名人員在黃梅縣人民政府網站(www.hm.gov.cn)下載并填寫《黃梅縣直事業單位2020年公開招聘高層次急需緊缺人才報名登記表》(附件2)，將報名登記表、本人身份證、畢業證、學位證、同底1寸免冠彩色近照(以姓名命名)等電子文檔、掃描件，打包一并發送至黃梅縣委人才辦郵箱(2426441412@qq.com)。郵件主題請按“學校名稱+考生姓名+博士(或碩士)”填寫。

　　(3)報名要求。

　　①每名應聘人員只能選擇一個崗位報名。請仔細閱讀《公告》、《崗位表》等內容，熟悉相關要求，對需要填寫的每一項內容要認真考慮，慎重填報，嚴肅對待。

　　②應聘人員應如實填寫有關信息，誠信報考。要對照《崗位表》中的“報考資格條件”要求填寫和提供材料，并對填報和提供信息的真實性、準確性負責。如應聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤，由此產生的一切后果由應聘人員本人承擔。凡不誠信報考或提供虛假證明材料的，經招聘任一環節查實，均取消應聘資格或聘用資格。

　　③外地在職公務員(參照公務員法管理人員)及事業單位工作人員報考的，還需提供單位同意報考的書面證明，并在面試前資格復審時提供。

　　④報名與考試時使用的二代身份證必須一致。報名時填寫的通訊地址和電話號碼務必真實準確，電話號碼請不要隨意變更，以便于聯系。

　　3.資格審查、篩選。由縣委組織部、縣人社局(下稱縣招聘工作主管部門)會同用人單位對報名應聘人員的基本信息、報考資格以及崗位契合度等進行審查和篩選。

　　網上資格審查時間為2020年10月23日9∶00至10月31日17∶00，資格審查結果將在黃梅縣政府網站上公布。

　　資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發現有違紀違規、提供虛假信息、不符合崗位資格條件等情況的，隨時取消公開招聘資格。

　　①年齡計算截止日期為2020年10月21日(如年齡要求35周歲及以下，即為1984年10月21日以后出生，以此類推)。

　　②關于應屆畢業生學歷及學位取得時間節點問題。應屆畢業生暫不能提供學歷學位證書原件的，可提供學校(院、系)出具的能于2020年12月31日前獲得畢業證和學位證的證明材料原件。如2020年12月31日前未取得崗位要求的學歷、學位證書，不予錄用。國外、境外留學人員須出具教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證證書。

　　③關于崗位所需專業。各崗位所需專業詳見《崗位表》。專業名稱參考教育部1997年頒布的《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》和《學位授予和人才培養學科目錄》(2018年4月更新)進行擬定,并按研究生專業目錄進行逐一明確。對部分教育部專業目錄中沒有收錄的專業，與崗位專業要求緊密相關的，經用人單位同意，可以報考。

　　4.資格復審(詳見面試公告)。

　　5.面試或考核。根據資格審查情況，確定參加面試人員。參加面試人員名單、面試時間、地點及相關事宜另行通知，并在黃梅縣政府網站(www.hm.gov.cn)公布。

　　面試根據不同崗位特點采取結構化面試、講課、技能測試、現場表演、實際操作、無領導小組討論、面談考核等形式進行。按百分制量化評分，現場公布成績。考生面試成績即為考生綜合成績。

　　為體現競爭擇優原則，原則上按崗位招聘人數和報名人數不低于1:3的比例開考。急需緊缺的專業技術崗位未達到規定開考比例的，經用人單位申請，縣招聘工作主管部門批準，可以降低開考比例或劃定最低合格線(75分)。招聘人數和報名人數比例超過1:8的，加試筆試，并按1:5的比例確定參加面試人員。筆試內容及相關事宜另行公告。筆試成績不計入考生綜合成績。

　　報考001崗位的博士研究生全部進入面試或考核，根據面試或考核結果擇優錄用。

　　本次招聘免收考試費。

　　重要提示：本次招聘筆試、面試均不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦培訓班。任何假借本次考試名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行出版物、上網卡等，均與本次考試無關，敬請廣大考生提高警惕、切勿上當受騙。

　　6.考察、體檢、公示。各崗位按考生綜合成績從高分到低分按招聘計劃數1:1的比例確定進入考察、體檢人選。考生面試成績并列無法確定入圍考察人選的，組織加試。

　　考察。考察工作由招聘單位組織實施。考察突出德才素質，重點對其道德品行、專業特長、能力素質、學習工作表現、職位匹配等情況進行考察，并對考生的報考資格進行審查。考察對象如有放棄或考察不合格的，按面試成績依次遞補。

　　體檢。考察合格者進入體檢環節。體檢工作由縣招聘工作主管部門統一組織。體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定組織實施。體檢對象如有放棄或體檢不合格的按面試成績依次遞補。

　　公示。將考察、體檢合格人員名單在黃梅縣政府網站進行公示，公示時間為7個工作日。公示中反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。考生主動放棄或被取消聘用資格的，可根據需要組織遞補。

　　7.聘用和培養。擬聘用人員公示期滿后，用人單位和聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用手續，重點跟蹤培養。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內)不報到的，取消聘用資格。招聘單位可根據需要遞補。

　　三、其他事宜

　　1、本公告中有關政策口徑由縣委組織部、縣人社局負責解釋。公告附件《崗位表》中所列的內容，由招聘單位及其主管部門負責解釋。未盡事宜另行公告。

　　2、對違反公開招聘紀律的考生和工作人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的移送司法機關處理。

　　聯系電話：0713-3333591(縣委人才辦)

　　0713-3369308(縣人社局事業單位人事管理股)

　　0713-3369309(縣人事考試中心)

　　附件1：2020年黃梅縣事業單位公開招聘高層次人才崗位表.docx

　　附件2：2020年黃梅縣事業單位招聘工作人員報名登記表.doc

　　中共黃梅縣委組織部 黃梅縣人力資源與社會保障局

　　2020年10月21日