廣西玉林博白縣招聘控制數幼兒園后勤服務人員47人公告
為緩解我縣幼兒園后勤服務人員緊缺的狀況，確保招聘工作有序開展，根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發〔2011〕155號)、《玉林市直機關(參照公務員法管理單位)后勤服務人員實行公開招聘的通知》(玉編〔2009〕65號)和《中共玉林市委辦公室 玉林市人民政府辦公室關于做好全市控編減編工作的通知》(辦發〔2014〕52號)的規定，經研究，決定公開招聘控制數幼兒園后勤服務人員47名，為了做好招聘工作，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位和人數
計劃使用控制數招聘幼兒園后勤服務人員47人(詳見附件1)。
二、招聘對象
參加2020年博白縣公開招聘控制數幼兒園后勤服務人員筆試未被聘用的應聘人員。
三、招聘條件
(一)遵紀守法，具有良好的思想政治品德與職業道德;
(二)具有履行崗位職責所需的工作能力;
(三)具有正常履行崗位職責的身體條件;
(四)符合招聘崗位所要求的崗位資格條件;
(五)年齡35周歲以下(1984年10月30日后出生);
(六)下列人員不得報考：因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務員和事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反招考紀律行為的人員;法律法規規定不得招聘為國家機關事業單位工作人員的其他情形的人員。
四、報名及資格審查
(一)報名方式：現場報名
報名時間：2020年10月30日9:00—16:00
10月31日9:00—12:00;
報名地點：玉林市鳳林國際大酒店九樓國宴廳。
注意事項：考生需佩戴口罩，同時持健康碼入場。
(二)報名須提交以下材料(請將原件及復印件分別按以下順序疊放)
1.《2020年博白縣公開招聘控制數后勤服務人員報名表》(附件2)填寫或打印2份，并各貼上近期一寸免冠彩照;
2.二代有效居民身份證原件及復印件;
3.畢業證書原件及復印件。
(三)資格審查。由領導小組辦公室對應聘人員進行現場資格審查，資格審核合格，確定為面試人選。
五、面試
面試采取技能測試或結構化的方式進行。面試的分值為100分。
面試對象、時間、地點及相關事宜在面試前一天通過招聘微信群或電話另行通知面試對象。
六、體檢與考察
(一)確定體檢考察對象
根據招聘崗位人數和應聘人員的面試成績，按1∶1的比例，由高分到低分排序確定體檢、考察對象，成績相同者，按學歷高低，優秀畢業生、中共黨員、學生干部或獲得過院系級以上“三好學生”的排序優先確定體檢、考察對象。
計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為1∶1以下(含1∶1)的，面試成績必須達到62分以上方為合格，否則不能列為體檢、考察對象。
計劃招聘崗位人數與實際面試人數的比例為1∶1以上(不含1∶1)至1∶2以下(不含1∶2)的，面試成績必須達到60分以上方為合格，否則不能列為體檢、考察對象。
(二)體檢參照公務員錄用的體檢標準進行(體檢費用自理)。
(三)體檢合格的招聘人選為考察對象，考察工作由主管部門和招聘單位負責組織實施。考察內容主要包括報考者的政治素質、道德品質修養、業務知識與能力、現實表現及遵紀守法等情況，并對其報考資格進行復查。體檢或考察不合格的不予聘用。體檢、考察時間另行通知。
七、公示
體檢、考察合格的招聘對象確定為擬聘用人員，在玉林市人力資源和社會保障局網站進行為期5個工作日的聘前公示。
八、聘用
公示結果無異議或反映的問題不影響聘用的人員，按有關規定辦理聘用手續，并由用人單位與受聘人員依法簽訂3年的聘用合同。
九、待遇
聘用期間執行工人技術等級(崗位)工資標準，享受在職在編同類人員的工資福利待遇，由縣財政劃撥給用人單位發放，并依法繳交社會保險。聘用期滿經考核合格的人員可辦理續聘;考核不合格的人員終止聘用合同。
十、招聘監督
招聘工作在縣招聘工作領導小組的領導下組織實施，接受紀檢、監察和社會各界的監督。堅持公開、公平、公正的原則，擇優聘用。對不符合聘用資格條件的，一經發現，取消其聘用資格，并追究相關人員責任。
咨詢電話：0775—8227091(博白縣人社局)
0775—8332970(博白縣教育局)
附件：1.2020年博白縣公開招聘控制數幼兒園后勤服務人員崗位計劃表.xls
2.2020年博白縣公開招聘控制數后勤服務人員報名登記表.xls
博白縣公開招聘控制數后勤服務
人員領導小組辦公室
2020年10月22日
