廣東深圳龍華區(qū)應急管理局選聘坐班專家2人公告
來源:龍華區(qū)應急管理局
2020-11-06 08:20:36
龍華區(qū)應急管理局關于公開選聘坐班專家的公告
根據工作需要,我局擬面向社會公開選聘2名專家以坐班的形式協(xié)助開展專業(yè)技術服務工作。現(xiàn)公告如下:
一、選聘專業(yè)及人數
本次選聘2名專家專業(yè)為:?;穼I(yè)1名;安全生產相關專業(yè)1名
二、選聘條件
面向深圳市內符合選聘條件的人員。
?。ㄒ唬┱瘟鰣远?,堅持原則,作風正派,廉潔奉公,遵紀守法。熱愛安全生產事業(yè),具有良好的職業(yè)道德;
?。ǘ┦煜野踩a相關法律、法規(guī)和有關行業(yè)技術標準;
?。ㄈ┚哂斜究萍耙陨蠈W歷,并具有注冊安全工程師、安全評價師(二級及以上)、注冊消防工程師(一級)等相關資質,具有在政府部門坐班工作經驗者優(yōu)先;
?。ㄋ模┚哂?年以上從事本專業(yè)領域工作經歷,并具有較高的理論基礎和實踐經驗;
?。ㄎ澹┚邆渖钊胍痪€開展工作的條件,具有較強的發(fā)現(xiàn)、分析和解決隱患問題的能力;
?。┠軌蜉^熟練的使用電腦,并具備一定的新媒體設備操作使用能力;
?。ㄆ撸┥眢w健康,年齡原則上不超過50周歲(特殊情況年齡可適當延長)。
三、不得應聘的情形
?。ㄒ唬┦苓^黨紀、政紀處分以及正在接受有關部門審查尚未作出結論的人員;
?。ǘ﹨⒓由钲谑屑案鲄^(qū)機關事業(yè)單位招考、選聘被認定有考試作弊行為的人員;
?。ㄈ┪赐瓿山虒W大綱規(guī)定學習內容的結業(yè)生、肄業(yè)生;
?。ㄋ模┈F(xiàn)役軍人;
?。ㄎ澹┢渌麑俜煞ㄒ?guī)規(guī)定不能應聘的。
四、工作職責
?。ㄒ唬﹨f(xié)助為各類安全生產和應急管理執(zhí)法檢查、現(xiàn)場核查等工作提供專業(yè)技術支持;
?。ǘ﹨f(xié)助開展重大安全生產和應急管理問題的專題調研等活動;
?。ㄈ﹨f(xié)助開展安全生產、應急管理等相關領域的各類規(guī)范性文件的起草、修訂等工作,為龍華區(qū)安全生產和應急管理形勢分析提供專業(yè)技術支持;
?。ㄋ模﹨⒓育埲A區(qū)應急管理局政務值班(含周末、節(jié)假日),確保遇突發(fā)情況時能夠第一時間趕赴現(xiàn)場協(xié)助處置;
(五)根據龍華區(qū)應急管理局要求,對協(xié)助開展監(jiān)管和技術指導工作過程中發(fā)現(xiàn)的問題,出具專家意見書并進行簽字確認;
?。┩瓿升埲A區(qū)應急管理局交辦的其他工作。
五、薪資待遇
(一)坐班專家薪資待遇為19萬/人/年。(含稅、食宿、服務費等所有費用)由龍華區(qū)應急管理局與專家所在機構簽訂《服務委托協(xié)議》并直接向機構支付服務費用。坐班專家八小時以外和周末節(jié)假日加班不再另行計算加班費。
?。ǘ<以邶埲A區(qū)應急管理局連續(xù)工作一年以上的,每年享受5個工作日的帶薪年休假。
六、專家考核
龍華區(qū)應急管理局對專家工作實行考核制度,對表現(xiàn)良好、工作突出的專家,合同期結束后優(yōu)先考慮續(xù)簽。對考核不合格的專家,及時給予約談教育,對嚴重違反規(guī)定的將予以解聘并進行全區(qū)通報。
七、選聘程序
本次選聘工作按照發(fā)布選聘公告、報名及資格審查、考試面試、簽定服務合同的程序進行。
?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。《龍華區(qū)應急管理局關于公開選聘坐班專家的公告》在深圳市龍華區(qū)應急管理局網站上發(fā)布。
?。ǘ﹫竺百Y格審查
1.選聘報名時間和方式
?。?)選聘報名時間:2020年11月5日至2020年11月16日。
(2)選聘報名方式:報名采取網絡報名的方式,由報名者將相關材料電子版(紙質材料提供掃描件)發(fā)至我局聯(lián)系郵箱:ajjsgk@szlhq.gov.cn(郵件以“姓名+專業(yè)”的格式命名),接受1人報選2個專業(yè)崗位。聯(lián)系人及電話:張先生,0755-23338998。
2.選聘報名時提交以下材料
?。?)《深圳市龍華區(qū)應急管理局坐班專家選聘報名表》(含免冠彩色電子照,見附件);
?。?)個人有效身份證、學歷及學位證書、職稱證書、專業(yè)資格證書;
(3)證明應聘人符合崗位規(guī)定條件的其他相關材料。
以上材料均提供復印件或掃描件。
3.資格審查。我局根據選聘條件和報名材料,對報名參加公開選聘的人員進行資格初審,并向報考者反饋資格初審情況。資格初審時,僅對報名人員對照本次選聘基本條件及專業(yè)有關要求進行審查,不針對報名材料真實性進行核實。報名人員因提供的證件、資料虛假造成的所有后果由其本人負責。
?。ㄈ┛荚嚸嬖嚒S缮钲谑旋埲A區(qū)應急管理局采取適宜方式,對資格初審合格的人員進行考試面試,應聘人員憑報名表和身份證參加,考試形式另行通知。
?。ㄋ模┐_定人選。根據資格審查、考試面試等情況,由我局最終確定擬聘人選。
(五)簽定服務協(xié)議。最終確定的聘用人選,我局將按規(guī)定為其辦理聘用手續(xù),并與所在機構簽定服務協(xié)議。
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