內蒙古阿拉善高新技術產業開發區、示范區引進教師85人公告
阿拉善高新技術產業開發區烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才考試簡章
根據《阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才實施方案》要求,按照盟人才工作領導小組批復的高新區、示范區引進急需緊缺優秀教師人才計劃,阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區(以下簡稱高新區、示范區)將開展引進急需緊缺優秀教師人才工作,具體情況如下:
一、招聘計劃
2020年,高新區、示范區計劃引進人才85名,詳見《阿拉善高新技術產業開發區、示范區引進急需緊缺優秀教師人才崗位表》(以下簡稱《招聘崗位表》)。
二、報考條件
(一)報考人員應具備下列條件
1.具有中華人民共和國國籍且現為阿拉善盟戶籍;全日制碩士研究生、“雙一流”大學本科(含原985、211重點院校)、列入本科一批招生的師范類專業畢業生不限戶籍(詳見《招聘崗位表》)。
2.遵守憲法和法律,具有良好的品行。
3.具有普通高校全日制大學本科及以上學歷,部分職位可放寬到普通高校全日制專科及以上學歷(詳見《招聘崗位表》) 。
4.教師資格證要求。按照人力資源和社會保障部、教育部、司法部、農業農村部、文化和旅游部、國家衛生健康委和國家知識產權局《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發〔2020〕24號)要求,2020年實施“先上崗、再考證”階段性措施,凡符合國家教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體等要求的,參加本次考試可不要求提供教師資格證書及相關資格證書,但必須在1年試用期內取得相應的教師資格證書及相關資格證書;若1年試用期內未取得相應教師資格證書及相關資格證書,依法解除聘用合同。
5.18周歲以上、35周歲以下(1984年11月至2002年11月期間出生)。部分崗位的應聘人員年齡可放寬至40周歲(詳見《招聘崗位表》)。
6.具有正常履行職責的身體條件。
7.具有符合崗位要求的工作能力。
8.具備應聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《招聘崗位表》)。
《招聘崗位表》中涉及學歷學位時間點截止在2020年7月31日。
《招聘崗位表》中涉及戶籍時間點統一定在2020年11月30日。
(二)名詞解釋
蒙漢兼通人員是指:會說會寫并熟練運用蒙古語言文字和漢語言文字的人員。
(三)下列人員不得應聘
1.現役軍人;
2.在讀的全日制專科、本科、研究生;
3.試用期內和未滿最低服務年限的事業單位工作人員(列編招聘);
4.試用期內的公務員和未滿最低服務年限的公務員;
5.政法機關定向招錄培養公務員錄取后在讀以及未滿最低服務年限的人員;
6.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
7.在公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內的人員;
8.法律法規規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員;
9.處于黨紀政務處分所規定的處分期內的人員;
10.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員;
11.被有關機關納入失信范圍的人員;
12.應聘人員不得應聘聘用后即構成回避關系的崗位。
三、報名
報名采取線下線上相結合的方式進行。
1.現場報名:阿拉善盟人力資源和社會保障局一樓東側大廳
報名時間:2020年11月30日上午9時至12時
2.網上報名:阿拉善盟人事考試信息網
網址:http://115.28.230.52:8029/html/default.html
報名時間:2020年12月1日9時—2020年12月9日18時。
請報考人員盡早報名,以免發生網絡擁堵。
3.報考人員應認真閱讀本簡章和《招聘崗位表》,及時查閱教育部和國務院學位委員會頒布的現行高等教育專業目錄,核實本人所學專業是否屬于參考專業目錄中的專業,仔細鑒別個人是否符合報考崗位所需的條件,并提前準備相應的佐證材料。
4.報考人員須在規定的時間使用有效期內的二代居民身份證、臨時身份證、護照報名,每名報考人員只能報考一個崗位(詳見《招聘崗位表》)。報名時報考人員要在網上詳細、準確、如實地填寫《阿拉善高新技術產業開發區、示范區引進急需緊缺優秀教師報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》),并上傳本人近期正面免冠2寸數碼彩照(jpg格式,大小為20KB以下),在填寫個人簡歷時,報考人員需完整填寫本人就讀高中、中專、大學專科、本科和研究生的學習經歷(填寫上學起止年月,所讀學校、院系、專業);需完整填寫工作經歷(填寫工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作);全日制專科、本科、研究生在校就讀期間參與的社會實踐經歷,不視為工作經歷。
5.報考人員對《招聘崗位表》中的專業、學歷、學位、其他條件以及備注的內容等信息需要咨詢時,請與《招聘崗位表》公布的電話進行咨詢。
6.報考申請提交后進入資格初審階段,在初審通過之前,應聘人員可自行修改信息。初審未通過的,應聘人員應根據“提示理由”修改信息或更改報考崗位;初審通過后,應聘人員要及時打印《報名登記表》,所有信息不得再更改。
7.應聘人員自行選擇試卷語種;報考“蒙漢兼通”崗位的,筆試必須用蒙古文試卷。報名時請正確選擇,試卷語種一經選定,不予變更。
8.應聘人員應認真閱讀招聘簡章,仔細鑒別個人是否符合應聘條件;并對在網上所提交材料的真實性、準確性和完整性負責;凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的,責任自負。對于故意隱瞞個人信息,一經發現取消考試資格,并記入個人誠信檔案。
報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致。報考人員在報名時提供的個人聯系方式要在整個招聘過程、特別是在資格復審期間保持暢通,以便于重要事項的通知。因報考人員個人原因造成信息溝通不暢而影響報考的,責任自負。
四、資格初審
1.報考資格的初審工作在網上進行。資格初審工作由高新區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室和用人單位主管部門負責,資格審查部門應于報考人員網上報名后的2日內提出審查意見。對符合報考條件的,審查通過;對不符合報考條件而未通過審查的人員,予以提示理由。對填報信息不全或有疑問的,應及時退回報考人員補充或說明。
2.資格初審時間:
2020年11月30日9時—2020年12月11日18時。
五、報名結果的確認及繳費
1.報考人員在網上成功提交報名信息后,及時登陸報名網站查詢自己的資格初審結果,初審通過的,不能再改報其他崗位。初審通過者應在報名網站進行繳費,完成繳費即報名成功。在截止時間前未完成繳費的視為自動放棄報考。
2.繳費截止時間:2020年11月30日9時-2020年12月11日18時。
繳費后請在報名網站自行下載并打印《報名登記表》一式兩份,以備資格復審。
3.考試繳費有關事宜。此次公開引才報考費70元/人(其中報名費20元/人,考務費50元/人)。2020年畢業的應屆高校畢業生免收報考費;2019年畢業的高校畢業生減半收取;阿拉善盟低保家庭報考人員免收報考費。2020年、2019年畢業的報考人員須持本人身份證原件和復印件、畢業證原件和復印件、《報名登記表》1份、《減免考務費申請表》2份、繳費訂單號在阿拉善盟人事考試中心進行審核確認。低保家庭報考人員須持低保家庭相關證明原件和復印件,并提供《報名登記表》、準考證在阿拉善盟人事考試中心進行審核確認。
減免報考費審核確認時間:筆試結束后20日內,地點:阿拉善盟就業和社會保障綜合服務樓317室,聯系電話:0483-8771001。
符合減免考試費用條件的報考人員,應先通過指定的網上銀行進行繳費,其減免費用后由阿拉善高新技術產業開發區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室在規定日期內通過網上銀行退到報考人員繳納費用的銀行卡內。對于筆試缺考的人員,不再退費。
六、筆試開考比例
本次公開招聘筆試不設開考比例。無人報考崗位取消開考。取消后的崗位,報名結束后在阿拉善盟人事考試信息網公布。
七、筆試
1.筆試時間及筆試地點詳見報名結束后發布的公告,請關注阿拉善盟人事考試信息網。報考人員務必于筆試考試前一周登錄報名網站打印準考證。
2.此次引進急需緊缺優秀教師人才筆試考一科,分值滿分為100分,主要測試考生的綜合素質和專業素質。
筆試提供蒙漢兩種文字試卷,報考人員選擇其中一種文字作答。同一科試卷只能用一種文字答卷,對同一科試卷出現兩種及以上文字的或不按規定語言、文字答題的按零分處理。
報考“蒙漢兼通”崗位的,筆試必須用蒙古文試卷。
3.筆試采用閉卷方式進行。
4.筆試成績政策加分:蒙古族、達斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族報考人員在筆試成績上加2.5分。
5.筆試總成績=筆試成績+政策加分
6.筆試最低合格分數線劃定及成績公布:筆試結束后,根據考試情況劃定筆試最低合格分數線,筆試最低合格分數線由組織實施招聘單位研究確定。報考人員筆試總成績、筆試最低合格分數線在報名網站上公布。
八、資格復審
(一)進入資格復審范圍人員的確定
從筆試總成績達到最低合格分數線以上的報考人員中,按每個崗位招聘計劃數與進入面試人數1∶3的比例從高分到低分確定進入資格復審范圍的人員,凡達到最低合格分數線以上人員等于或少于3人的崗位,按實際人數進行資格復審并參加面試。
同一崗位招聘計劃內最后一名報考人員因筆試總成績出現并列而超過1∶3比例的,全部進入資格復審。凡崗位招聘人員多于1人的,按倍數確定參加資格復審人員范圍。
(二)資格復審
1.資格復審的時間、地點,須攜帶的證件、證明等詳細內容,將在阿拉善盟人事考試信息網發布有關公告,請報考人員及時關注。
2.進入資格復審的報考人員須根據資格復審通知,攜帶相關材料在規定日期內到指定地點進行資格復審,未在規定時間結束前參加資格復審的,取消面試資格。
3.報考人員參加資格復審時須提交以下材料:
(1)《報名登記表》(一式二份);
(2)本人居民身份證(護照)、畢業證及報考崗位所需的其它證件原件及復印件以及應聘崗位要求的其他有關證明的原件和復印件。
(3)報考人員屬于機關或事業單位正式工作人員的,須提交本人所在單位同意報考的證明。
4.資格復審將重點審核報考人員所填報的信息是否真實準確;凡所填報信息與所持證件不符,不符合報考條件,弄虛作假,因個人錯填民族信息導致加分,隱瞞2020年8月及以后畢業的全日制普通高等教育在讀大學生,試用期內的事業單位工作人員(列編招聘)和未滿最低服務年限的事業單位工作人員,試用期內的公務員(參照公務員法管理單位工作人員)和未滿最低服務年限的公務員,一律取消面試資格。
5.對資格復審后出現缺額的崗位,按照筆試總成績達到最低合格分數線以上報考人員中,從高分到低分的順序依次遞補,資格復審及遞補后達不到1∶3面試開考比例的,以實際人數確定進入面試范圍人員。由招聘組織單位電話通知遞補的報考人員參加資格復審。
九、面試(專業測試)
1.面試(專業測試)時間、地點、面試人員準考證號、面試需提供證件等信息,將在阿拉善盟人事考試信息網進行公告,請報考人員及時關注,并領取面試通知單。
2.面試(專業測試)工作由阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室負責組織實施,面試(專業測試)具體事宜詳見發布的公告。
3.面試最低合格分數線劃定及成績公布:劃定面試最低合格分數線,即面試分數不低于60分。
4.面試(專業測試)根據引才崗位分類組織實施。教師崗面試采取說課、試講方式進行;教輔崗、財務崗面試采取結構化面試方式進行;校醫崗采取操作能力測試方式進行。面試成績滿分100分,面試成績必須當場向參加面試人員公布。面試(專業測試)環節不再進行專業科目筆試。
5.報考蒙漢語兼通崗位的人員,面試必須用漢語回答。報考其他崗位的人員,面試可以用蒙古語回答,也可以用漢語回答(須在資格復審時向工作人員說明并在面試通知書上注明),但只能選用一種語言回答,不能混用。報考人員用蒙古語答題的試場,必須配備兩名蒙古語翻譯人員。面試時對不按規定語言回答的按零分處理。
十、考試總成績
面試工作結束后,由組織招聘單位加權計算參加面試報考人員考試總成績。
考試總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%
按照每個崗位報考人員考試總成績從高分到低分的順序和該崗位的招聘計劃數,等額確定進入體檢和考察人選。面試成績、考試總成績及進入體檢和考察人員名單在阿拉善盟人事考試信息網公布。
同一崗位招聘計劃內最后一名報考人員考試總成績出現并列的,并列人員以筆試總成績高低排序,筆試總成績也相同的,通過加試成績高低排序(加試形式由組織招聘單位根據實際確定),等額確定進入體檢和考察范圍。
十一、體檢和考察
(一)體檢在阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室指定的醫療體檢機構進行,由阿拉善高新技術產業開發區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室負責。體檢參照公務員錄用體檢有關規定執行。體檢費用由應聘人員自理。報考人員無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假導致體檢結果不實的,取消聘用資格并依次遞補。
體檢醫生與體檢者有需要回避關系的,體檢醫生應進行回避。對于體檢中違反操作規程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職,造成不良后果的體檢醫生和工作人員,按照有關規定進行嚴肅處理。
報考人員對體檢結果有疑問的,可以在接到體檢結論通知之日起7日內,向阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室提交復檢申請,阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室將盡快安排復檢。
(二)考察工作由引進優秀教師人才工作領導小組辦公室會同各用人單位主管部門具體組織實施。考察按照德才兼備的標準,根據擬聘用崗位要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作或學習表現、個人誠信等情況以及報考資格條件的真實性。具體考察時間、方式等由引進優秀教師人才工作領導小組辦公室會確定。應聘人員考察不合格的,經引進優秀教師人才工作領導小組研究確定,可取消其聘用資格。引進優秀教師人才工作領導小組應在規定時間內以書面形式向阿拉善高新技術產業開發區黨工委報送考察情況。
被考察對象棄權或考察不合格的崗位,按考試總成績由高到低依次遞補。
被考察人員應在20日內提交考察工作所需的人事檔案及相關材料,否則視為自動放棄,取消其聘用資格并依次遞補。
十二、公示和聘用
(一)對體檢和考察合格的擬聘用人員在報名網站進行公示。公示期間接受社會監督舉報,期限為7日。監督舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。公示期滿,對沒有問題或反映問題不影響聘用的,辦理聘用手續;對有嚴重問題并查有實據的,取消其聘用資格,按相應程序進行遞補;對有嚴重問題但一時難以查實或難以否定的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。經公示確定聘用的工作人員,按管理權限,由高新區基層黨建辦、示范區綜合辦公室報盟編委會列編后,辦理有關聘用手續。
1.下列報考人員取消聘用資格,依次遞補。
(1)2020年應屆畢業不能按時取得畢業證(學位證)的;
(2)報考者在本次招聘通知下發前,因參加公務員(參照公務員法管理單位工作人員)考錄或其他事業單位編制內公開招聘和引進人才,且被其他機關(參公單位)錄用(以錄用主管機關下發錄用文件為準)、事業單位列編聘用的(以事業單位人事綜合管理部門下聘用文件為準);
(3)聘用通知下發前考上全日制研究生、本科生、專科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員;
2.擬聘用人員應在規定時間內報到,否則視為自動放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位不再進行遞補;
(二)用人單位與應聘人員簽訂聘用合同,聘用期限為5年。聘用合同中,用人單位應與初次就業的新聘用人員約定試用期,試用期為12個月。試用期包括在聘用合同期限內,試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或試用期滿不合格的,取消聘用。因試用期(含試用期間和試用期滿)不合格被取消聘用的,所空缺崗位不再進行遞補。?
十三、其他
(一)公開招聘工作實行回避制度。整個公開招聘工作期間,紀檢監察部門負責全程監督。工作人員和應聘人員在本次公開招聘工作中違紀違規行為的認定與處理,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》執行。
(二)本次公開招聘不指定復習范圍和考試參考用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的假借事業單位考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物等,均與本次公開招聘無關。?
(三)按照“誰審查、誰負責”的要求,阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室及用人單位主管部門對報名資格初審和資格復審要高度負責,對因資格審查不嚴而發生的問題,一經發現嚴肅查處。
(四)對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程,任何階段發現報考人員弄虛作假的,一經查實,即取消其相應資格。對違反規定的已受聘人員,一經查實,解除聘用合同,予以清退。
(五)報考人員要嚴格按照新冠疫情防控要求佩服口罩、提供健康碼等(具體要求詳見筆試、面試、資格復審等環節公告),必要時將對有關工作進行適當調整,請報考者理解、支持和配合,對不服從管理的人員取消報考資格,并按相關規定處理。
(六)本簡章中未盡事宜及有關信息,將在阿拉善盟人事考試信息網上發布,請予關注。
(七)本簡章由阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才領導小組辦公室負責解釋。
附件:阿拉善高新技術產業開發區、烏蘭布和生態沙產業示范區引進急需緊缺優秀教師人才崗位表
阿拉善高新技術產業開發區
烏蘭布和生態沙產業示范區
人才工作領導小組
2020年11月26日