長春蓮花山生態旅游度假區面向社會公開招聘工作人員公告(2020年4號)

來源：長春蓮花山生態旅游度假區管理委員會人社局報名系統 2020-12-29 16:20:46

為滿足長春蓮花山生態旅游度假區（以下簡稱“度假區”）百日會戰緊缺用人需求，經管委會研究決定，面向社會公開招聘工作人員。具體公告如下：

一、招聘計劃及范圍

本次共計劃招聘10人。具體招聘崗位及資格條件詳見《長春蓮花山生態旅游度假區面向社會公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》（4號公告）。

二、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，擁護中國共產黨的路線、方針、政策。

3.遵守紀律、品行端正，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神。

4.具備適應崗位要求的身體條件。

5.年齡為18周歲以上（2002年12月28日以前出生）、35周歲以下（1985年12月28日以后出生）、45周歲以下（1975年12月28日以后出生）。

（二）崗位條件

符合崗位所要求的學歷、學位、專業、工作經歷、任職條件等其他條件。詳見《長春蓮花山生態旅游度假區面向社會公開招聘工作人員崗位及資格條件一覽表》（4號公告）。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的，受到黨紀政紀處分期限未滿或正在接受審查的，正在接受司法調查尚未做出結論的。

2.在公務員招考和事業單位公開招聘中被考試組織部門認定有嚴重違紀違規行為并在禁考期限內的。

3.國家機關、事業單位公職人員被辭退未滿五年的。

4.現役軍人。

5.全日制在讀的非2020年畢業生不得用已取得的學歷、學位報考。

6.“三支一扶”、“大學生村官”等基層服務項目人員及公務員招錄、事業單位招聘等未達到工作地、單位或崗位要求最低服務年限的人員。

7.兩年內從長春蓮花山生態旅游度假區辭職的人員，不得報考。

8.本人或家庭成員有較為嚴重不良信用記錄的。

9.按照法律法規規定不得聘用的其他情形的人員。

（四）回避情形

應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考與該單位負責人有直接上下級領導關系的崗位。

三、報名與資格審查

（一）報名方式

本次招聘的報名、資格審查均采取現場方式進行。

（二）現場報名

1.報名時間：2020年12月30日，上午9時至11時。

2.報名地點：長春蓮花山生態旅游度假區非公有制企業和社會組織黨群活動中心（蓮花雅居北門西行50米）。

3.報名所需資料：《長春蓮花山生態旅游度假區公開招聘工作人員報名表》、本人有效身份證、畢業證書、學位證書（本科及以上學歷提供）、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（大專及以上學歷提供）、海外留學歸國人員還需提供國家教育部留學服務中心學歷學位認證，上述材料均須原件及復印件，近六個月內同版小2寸彩色照片2張。

（三）資格審查

時間：2020年12月30日，上午9時至11時。

資格審查與現場報名同步進行。未攜帶按照招聘崗位資格條件要求的本人身份證、畢業證、學位證、中國高等教育學生信息網打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（海外留學歸國人員應通過國家教育部留學服務中心學歷學位認證）及其他證明材料的原件及復印件的，不予以審核，視為報名不成功。如提交的證明材料與所報考崗位不相符的，視為報名不成功。

四、招聘方式及人選確定

本次招聘資格審查合格人數與招聘人數比例超過1:5，需先進行初篩。根據初篩結果，成績在及格線以上人員，按招聘人數1:5的比例，從高分到低分排序后，確定參加面試人選，成績相同的，一并進入面試。資格審查合格人數與招聘人數比例不超過1:5（含1:5）的,無需初篩，直接進行面試。初篩滿分為100分，及格線為60分，初篩成績未達到及格線的考生，不得進入面試，初篩地點、時間另行通知。

考生需攜帶本人有效身份證參加面試。面試時間、地點另行通知。面試滿分為100分，及格線為60分，成績保留到小數點后兩位。面試成績未達到及格線以上的考生，不得確定為體檢、考察人選。

面試結束后，面試成績即為考生總成績，滿分100分?？偝煽冊谏徎ㄉ蕉燃賲^官方網站公布。

（三）防疫相關要求

1.考生應在現場報名前通過微信添加“吉事辦”小程序申領“吉祥碼”“通信大數據行程卡”(技術咨詢電話：0431-12342)。報名、體能測評及面試當天，需掃描“吉祥碼”、查看“通信大數據行程卡”、現場進行2次測溫。“吉祥碼”“通信大數據行程卡”為綠碼的考生，經現場測量體溫正常方可進入考點?！凹榇a”或“通信大數據行程卡”非綠碼的考生，須提供3日以內在吉林省檢測機構檢測的新冠病毒核酸檢測陰性證明，不能出具檢測陰性證明的，不能報名。

2.報名、體能測評、面試當天，“吉祥碼”“通信大數據行程卡”為綠碼，經現場測量體溫異常，或有咳嗽等呼吸道癥狀的考生，須于報名、體能測評及面試當天提供吉林省內三級甲等醫院出具的排除新冠肺炎的診斷意見，可到正常考場參加考試。不能提供診斷意見，但經現場確認可以參加考試的，須按規定到指定考場參加考試;不能提供診斷意見，且經現場確認不得參加考試的，須服從防疫工作安排。

3.考生應自備符合防疫要求的一次性醫用口罩，除身份確認需摘除口罩以外，應全程佩戴，做好個人防護。

4.考生須認真閱讀并簽署《2020年長春蓮花山生態旅游度假區公開招聘考試考生新冠肺炎疫情防控告知書》，知悉告知事項、證明義務和防疫要求，自愿承擔因不實行為應承擔的相關責任并接受相應處理。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控信息，不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查、送診等情節嚴重的，取消考試資格，并記入考生誠信記錄，如有違法行為，將依法追究法律責任。

考生須承諾嚴格遵守以上要求，否則，自愿承擔一切后果。

（四）體檢和考察

根據考生總成績，按照招聘計劃1：1的比例和考生總成績排序從高分到低分確定參加體檢人選，如考生總成績相同，根據體檢、考察等結果擇優確定。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢費用由考生自理。不按時參加體檢的考生視為自動放棄。

體檢合格的，對擬聘用人員遵紀守法、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、擬任崗位資格等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。

體檢或考察不合格者，取消擬聘用人選資格，可按同一招聘崗位考試總成績從高分到低分排序后依次遞補?？忌隗w檢、考察過程中弄虛作假，隱瞞重要病史或違法違紀情況等導致體檢、考察結果不實的，取消聘用資格。

5.公示及聘用

體檢、考察均合格的擬聘人員在蓮花山度假區官方網站進行公示，公示期5天。公示無異議后，辦理相關聘用手續。

五、聘用人員福利待遇

聘用人員與勞務派遣公司簽訂勞動合同，合同期限為一年，試用期3個月，試用期實發工資3000元/月，試用期考核合格轉正后，工資為實發4000元/月，并均按有關規定繳納“五險一金”。一年后根據度假區征拆工作需要和征拆工作人員考核情況確定是否續簽。

六、注意事項

1.應聘人員只允許報考一個招聘崗位，重復報名或報考多個招聘崗位的將直接退回不予審核。