2021年宜豐縣引進優秀緊缺教育人才公告

來源：宜豐縣人民政府 2020-12-29 16:31:16

為大力實施人才強縣戰略，優化教育系統人才隊伍結構，有效解決我縣城區學校教師緊缺問題，提升教育教學質量，擬面向高校引進一批優秀緊缺教育人才，現公告如下：

一、招引計劃

共引進優秀教師88人，分別是：

宜豐中學高中教師10人：語文2人、數學2人、英語3人、物理1人、化學1人、生物1人。

宜豐中學初中教師29人：語文5人、數學3人、英語2人、物理6人、化學3人、生物4人、政治2人、歷史2人、地理2人。

宜豐二中初中教師33人：語文10人、數學6人、英語8人、物理3人、化學1人、生物1人、政治1人、歷史1人、地理2人。

宜豐中專教師10人：語文3人、數學4人、英語1人、電子信息技術應用1人、政治1人。

崇文中學初中教師6人：語文1人、數學1人、英語1人、政治2人、歷史1人。

二、引進對象及條件

（一）宜豐中學高中崗位：1.碩士研究生（須在本科或研究生層次所學專業為師范類）；2.部屬師范大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學）2021屆師范類專業本科畢業生；3.江西師范大學2021屆師范專業優秀本科畢業生；

（二）宜豐中專崗位：1.碩士研究生（須在本科或研究生層次所學專業為師范類）；2.部屬師范大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學）2021屆師范類專業本科畢業生；3.省屬重點師范院校和贛南師范大學2021屆師范類優秀本科畢業生；4.職業教育相關專業課程2021屆本科一本畢業生（限宜豐中專電子信息技術應用崗位）；

（三）宜豐中學（初中）、宜豐二中、崇文中學崗位：1.碩士研究生（須在本科或研究生層次所學專業為師范類）；2.部屬師范大學（北京師范大學、華東師范大學、東北師范大學、華中師范大學、陜西師范大學、西南大學）2021屆師范類專業本科畢業生；3.師范院校及宜春學院2021屆師范類優秀本科畢業生；

（四）身心健康，年齡35周歲以下(時間截止2021年8月31日)；

（五）所學專業與應聘崗位一致（研究生在本科或研究生層次所學專業均可），并取得相應學歷和學位證書；具備相應層次對應學科教師資格證(要求2021年8月31日前取得)；

（六）熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，無不良行為記錄及其他違法違紀行為記錄；

（七）同一崗位報名的碩士研究生優先引進。

三、引進時間和地點

2021年1月12-13日，宜豐縣委黨校（新校址）四樓。

四、引進方式

在縣委人才工作領導小組的領導下，由縣委組織部、縣紀委監委、縣人社局、縣委編辦、縣教體局和部分用人學校組成引才工作組，在宜豐縣委黨校舉辦專場招引會。

五、引進程序

1.發布信息。將《宜豐縣2021年引進優秀緊缺教育人才公告》在相應高校就業信息網、宜豐政府信息網發布。

2.考生報名。

⑴網上報名：報名時間為2020年12月28日至2021年1月11日，有意者請于2021年1月11日前將《宜豐縣2021年引進優秀緊缺教育人才報名表》(見附件1）發送至宜豐縣教體局電子郵箱rsg66@163.com，經初審合格后將通知參加資格審查。

⑵志愿填報：考生最多只能報2個志愿（即宜豐中學、宜豐二中、宜豐中專、崇文中學4所學校中可選報2所學校）且分別填寫報名表，務必在報名表志愿批次欄填寫第一志愿或第二志愿（志愿批次不能重復，否則取消資格），同等條件下，優先引進第一志愿的考生。

⑶資格審查：2021年1月12日上午8:30-17:00；地點：宜豐縣委黨校（新校址）四樓?？忌痔顚懞玫摹兑素S縣2021年引進優秀緊缺教育人才報名表》(見附件1）、畢業生推薦表、身份證、教師資格證、個人簡歷、榮譽證書、近期同底1寸免冠照片2張及其他相關證書等資料原件和復印件資格審查。請考生佩戴口罩，按照防疫相關規定做好防護工作。

3.確定面試人員。引才工作組對考生提供材料進行資格審查，擇優確定進入面試人員。所有考生只能參加1次面試。

4.組織面試。確定面試名單后，引才工作組通過電話或其他方式通知考生。面試時間2021年1月13日，考生持本人身份證在規定時間到達指定地點集中抽簽確定面試順序，參加面試。面試采取無生試講的方式進行，時間12分鐘，面試教材為我縣現行通用教材，高中為必修1，初中為初三上冊（具體見附件2）。試講內容考生自選（可提前準備）。

5.確定擬簽約對象。根據面試結果（面試成績不得低于70分），按成績從高到低確定擬簽約人員。因考生放棄簽約而產生的空缺，在本崗位面試成績達70分及以上考生中，由高到低遞補一次。

6.筆試、考核與公示。對擬引進的本科學歷畢業生進行筆試，內容為綜合知識測試，筆試成績設最低入闈分數線60分，低于60分的取消錄用資格。碩士研究生免筆試環節，直接進入考核。筆試合格的，由用人單位對擬引進人員的思想政治表現、道德品質以及在校期間的現實表現等情況進行考核。經考核合格的，對擬引進人員進行為期7個工作日的公示。

7.試用。試用期按照應屆畢業生為一年，往屆畢業生為3個月，試用期與用人單位簽訂試用合同。試用期工資按國家有關政策規定執行，其他福利享受單位正式職工同等待遇。

8.正式錄用。試用期滿，經考核合格，經研究同意后，按程序辦理正式錄用手續。

9.簽約后在校服務期限不得少于5學年（5學年后如有調動或解約意愿，可在學校招聘下一學年新教師之前向學校提出申請），如有違約，每少服務一年，需繳納離職前一年工資總額的50%作為違約金。

六、優惠政策

引進對象為全日制碩士研究生及以上學歷的，可享受縣委、政府《宜豐縣引進高層次人才20條實施辦法（試行）》有關優惠政策。

1.住房保障。在宜豐無商品住房的，可享受免租入住人才公寓優惠政策或享受600元每人每月租房補貼，由引進人才自主選擇。

2.購房補貼。轉正定級后，在宜豐購買商品住房的，可申請購房補貼。補貼標準為全日制博士20萬元、全日制碩士5萬元。

3.扶持激勵。同等條件下優先推薦申報國家、省市各類科研項目，參加省市特級教師、學科帶頭人、骨干教師、優秀青年科技后備人才的評選。

七、其他事項

（一）交通補貼。對參加考試的考生發放一次性交通補貼，其中本縣轄區外宜春市內補助每人200元，市外省內補助每人300元，省外補助每人600元。

（二）有下列情形之一者，取消聘用資格:

1.未在規定時間內報到者；