2020年新邵縣黨群系統事業單位公開招聘工作人員公告
2020年新邵縣黨群系統事業單位公開招聘工作人員公告
根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)和《邵陽市事業單位公開招聘人員實施細則》(邵人社發〔2019〕54號)等文件精神和有關規定，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，我縣決定面向社會公開考試招聘黨群系統事業單位工作人員13名，現將有關事項公告如下。
一、招聘計劃及具體要求
此次7個單位共設招聘崗位11個，計劃招聘工作人員13名。具體招聘單位、崗位、計劃數及資格條件等詳見《2020年新邵縣黨群系統事業單位公開考試招聘工作人員計劃職位表》(附件1，以下簡稱《職位表》)，報考人員可以通過“新邵縣人民政府網站”和“新邵發布”微信公眾號查閱相關信息。
二、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；
（三）具有良好的品行和職業道德；
（四）具備崗位所需的專業或技能條件;
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所要求的其他條件（詳見附件1）。
1.學歷學位要求指報考前已取得的學歷學位；報考人員的學歷（學位）必須為國家承認。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準。
2.專業認定參照《2020年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》，所學專業已列入《2020年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》、但未列入招考崗位專業的，不符合報考條件;所學專業未列入《2020年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，由學校開具證明，招聘工作主管機關根據證明及相關材料集體研究認定。
3.30周歲以下是指1990年1月1日以后出生；35周歲以下是指1985年1月1日以后出生，其他以此類推。
4.資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現報考者不符合報考條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或招聘資格。
有下列情形之一的人員，不得報名應聘：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;
6.現役軍人、機關事業單位未滿最低服務年限的工作人員、全日制普通高校在校學生；
7.機關企事業單位正式工作人員或暫未入編的特崗教師、三支一扶人員;
8.報考人員報考聘用后即構成應回避關系的招考崗位。
9.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘程序
公開招聘按以下程序進行，具體是：發布公告→報名和資格審查→筆試→面試→體檢→考察→確定人選→公示→辦理手續。
(一)發布公告
《2020年新邵縣黨群系統事業單位公開招聘工作人員公告》在“新邵縣人民政府網站”和“新邵發布”微信公眾號面向社會公開發布，公告時間為2020年12月31日至2021年1月12日。有關考試具體安排、各環節相關信息均在上述網站公布，請考生自行查閱，不另行通知。
(二)報名和資格審查
1.報名方式：現場報名。
2.報名時間：2021年1月15日—17日（上午8：00-12：00，下午2：30-5：30）。
3.報名地點：新邵縣委組織部318辦公室。
4.報名要求：
（1）符合報考條件者，本人持有效居民身份證、戶口簿、畢業證(含“學信網”打印的“教育部學歷證書電子注冊備案表”）、本人近期免冠1寸正面彩色照片3張、所報職位要求的相關資格證原件和復印件，每個報考者限報1個職位。委托他人代報名的應聘人員，還須提供由本人書寫的委托書(內容中要注明本人和被委托人的姓名、身份證號碼等信息)。
（2）報考人員只能選擇一個符合招聘條件的崗位報名。報考人員須仔細閱讀招聘公告、職位表、報名登記表內的承諾書的內容，報考符合招聘條件的崗位，填寫的信息必須完整、合法、真實、準確。
5.資格審查：資格審查包括報名資格初審、面試前資格復審、聘用前資格終審，并貫穿招聘考試工作全過程。在公開招聘任何一個環節中發現報考人員不符合報考條件或弄虛作假的，一經查實，取消考試及聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關規定予以嚴肅處理。
6.初審合格的報名者于2021年1月22日憑有效居民身份證到新邵縣委組織部318室領取準考證，考試地點見準考證。7.招聘職位計劃數與報名人數應達到1:3的比例方可開考，達不到開考比例的職位，則相應核減招聘計劃數或取消招聘計劃，個別特殊職位需開考的，必須報招聘工作主管機關批準后相應調整開考比例。取消招聘崗位的報考人員可自愿改報符合條件的崗位。
(三)筆試
筆試采用閉卷考試形式，筆試成績按百分制計分。
1.筆試內容：主要包括公共基礎知識、政策理論、寫作等。筆試滿分100分，占綜合成績的60%。
2.筆試時間、地點：另行通知，詳見準考證。
(四)面試
1.面試方式：采取結構化面試的方式進行，主要測試考生的語言表達、邏輯思維、分析和解決問題的能力以及儀態儀表等。實行百分制，面試滿分100分，占綜合成績的40%。 結構化面試按招聘職位以筆試成績從高分到低分按1:2的比例確定面試對象。如最后1名面試入圍人員筆試成績相同，則一并進入面試；如面試人員與招聘職數為1:1的比例時，則筆試成績必須達到該次公開招聘考試參加面試人員的筆試平均分數方可進入面試；如實際參加面試人員與招聘職數為1:1的比例時，則面試成績須達到70分以上方可進入體檢。
2.面試時間、地點：另行通知。
(五)綜合成績合成與排名
1.筆試、面試成績分別按60%和40%計算考生綜合成績。考生成績精確到小數點后兩位，小數點后第3位“四舍五入”。
2.考生成績相同的處理辦法。報考同一崗位考生綜合成績相同時，筆試成績高的考生排名靠前;如筆試、面試成績都相同時，學歷高的考生排名靠前。
(六)體檢。根據招聘職位按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象。體檢項目與標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和遏制公職人員涉毒吸毒要求等有關規定執行。考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可由本人在知道體檢結果后3天內提出書面復檢申請，就不合格項目進行一次復檢，并以復檢結論為準。 考生須認真完成全部體檢項目，如在規定時間不按要求完成體檢項目的，視同自動放棄體檢資格。對妊娠期的女性考生，應按醫囑暫緩可能對胎兒健康有影響的體檢項目，待妊娠期結束后補做有關體檢項目，待體檢結論合格后，再行辦理相關聘用手續。體檢費用由考生自行承擔，按照體檢醫院收費標準照實收取。體檢時間另行通知。
(七)考察。體檢合格人員列為考察對象，考察參照《國家公務員政審考核標準》，按照德才兼備的標準，根據擬聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況，并形成明確的考察結論。考察中，若發現有影響聘用并查證屬實的情形的，取消聘用資格。
(八)確定人選。根據考試綜合成績和體檢、考察結果，經招聘工作主管機關集體研究，提出擬聘用人選，并將擬聘用人員的學歷(學位)證、專業技術(職業)資格證、身份證等復印件以及相關證明材料審查后提交招聘工作主管機關審查歸檔。
（九）公示。經體檢、考察合格的擬聘用人員在“新邵縣人民政府網站”和“新邵發布”微信公眾號公示7個工作日，接受社會各界監督。公示期間反映有影響聘用問題并查證屬實的，不予聘用。公示期間反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。
(十)辦理手續。公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位填寫《湖南省事業單位公開招聘人員名冊》和《湖南省事業單位公開招聘人員登記表》，經主管部門審核后，按程序辦理聘用相關手續。招聘單位與被聘用人員簽訂聘用合同，并按所聘崗位執行國家和省、市有關政策規定的薪酬待遇。聘用人員試用期為12個月。試用期滿合格的，予以正式騁用；不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。被聘用人員無正當理由逾期(自接到聘用通知15日內)不報到的，取消聘用資格。
入圍體檢名單公示后，因體檢、考察、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘計劃空缺，不進行遞補。
四、其他事項
（一）根據疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務，按照各階段考務工作通知要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作。如果報考人員隱瞞其高、中、低風險地區旅居史、暴露史、接觸史等情況，一經發現立即終止其報名、參考資格，并記入其個人誠信檔案。
（二）報名時登記的聯系方式須保持暢通，聯系方式如有變更，請及時告知招聘單位，因本人原因影響其招聘考試結果的，由本人自行負責。
（三）報考人員須妥善保管有效身份證件(二代有效身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護照)及筆試準考證。缺少有效身份證件原件及筆試準考證不得參加筆試、資格審查、面試和體檢。
（四）報考人員須嚴格遵守公開招聘紀律，誠信參與招聘考試，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對違紀違規行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)進行處理。
（五）本次公開招聘不指定考試輔導用書，不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本次公開考試招聘黨群系統事業單位工作人員工作由縣委組織部牽頭，縣委編辦、各用人單位參與，共同組織實施。其他未盡事宜由公開考試招聘工作主管機關負責解釋。
咨詢電話：縣委組織部干部組 0739-3608771。
監督電話：縣紀委監委駐縣委組織部紀檢監察組 0739-3608760。
附件：2020年新邵縣黨群系統事業單位公開招聘工作人員職位表
