昌樂縣2021年退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘公告
為貫徹落實(shí)省、市退役士兵安置和權(quán)益保障有關(guān)政策，根據(jù)省委辦公廳、省政府辦公廳《關(guān)于做好全省退役士兵安置和權(quán)益保障工作的意見》（魯辦發(fā)電〔2017〕44號(hào)）、市政府辦公室《關(guān)于做好退役士兵專項(xiàng)公益性崗位設(shè)置工作的通知》（濰政辦字〔2017〕55號(hào)）、省退役軍人事務(wù)廳等四部門《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范退役士兵專項(xiàng)公益性崗位管理的指導(dǎo)意見（試行）>的通知》（魯退役軍人發(fā)〔2019〕31號(hào)）等有關(guān)文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，公布我縣2021年退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘公告如下：
一、退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘對(duì)象和招聘條件
（一）招聘對(duì)象：昌樂縣自1978年以來(lái)，符合政府安排工作條件且選擇由政府安排工作，未能就業(yè)或下崗失業(yè)且目前仍有就業(yè)能力但就業(yè)困難的退役士兵（退役士兵所在單位正常經(jīng)營(yíng)、正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)的，自動(dòng)離崗或主動(dòng)辭職的除外），2020年5月份試點(diǎn)工作中已上崗人員及其他專項(xiàng)公益性崗位人員可自愿選擇繼續(xù)留崗或參與本次招聘。
（二）招聘條件：
1、具有昌樂縣戶籍。
2、擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì)。
3、遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正，作風(fēng)正派，無(wú)注冊(cè)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照及創(chuàng)辦社會(huì)組織。
4、身體健康，能夠勝任工作崗位需要。
5、服從退役士兵專項(xiàng)公益性崗位的有關(guān)管理規(guī)定，做出承諾。（承諾書見附件2）
二、退役士兵專項(xiàng)公益性崗位招聘計(jì)劃
見附件1
三、薪酬待遇
1、薪酬待遇包括基礎(chǔ)薪酬（本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)）+考核獎(jiǎng)勵(lì)（本地最低工資標(biāo)準(zhǔn)60%）+軍齡補(bǔ)助（軍齡1年補(bǔ)貼20元/月，不足6個(gè)月的按半年計(jì)算，超過(guò)6個(gè)月不足1年的按1年計(jì)算）+工齡補(bǔ)助（在公益性崗位工作滿1年補(bǔ)貼20元/月）。
2、繳納養(yǎng)老、醫(yī)療（包含生育保險(xiǎn)）、工傷、失業(yè)4項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)，其中社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人負(fù)擔(dān)部分從薪酬待遇中予以扣減。
3、薪酬待遇及單位承擔(dān)的社會(huì)保險(xiǎn)由縣財(cái)政負(fù)責(zé)。
四、組織實(shí)施
（一）報(bào)名登記（2021年1月5日—11日）
報(bào)名時(shí)需攜帶身份證、戶口簿、退伍證，下崗失業(yè)證或解除勞動(dòng)合同（工作）關(guān)系證明原件及復(fù)印件1份，2寸彩照一張，到縣退役軍人事務(wù)局（昌樂縣新昌路1357號(hào)城投大廈8樓810室）現(xiàn)場(chǎng)填報(bào)《昌樂縣退役士兵專項(xiàng)公益性崗位志愿表》（見附件3）和承諾書。報(bào)名人員每人限報(bào)1個(gè)志愿，逾期不報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄本次招聘報(bào)名資格。
（二）資格審查（2021年1月12日—18日）
縣退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)報(bào)名和資料審核工作，縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)退役軍人就業(yè)情況和保險(xiǎn)認(rèn)定工作，縣公安局負(fù)責(zé)退役軍人戶籍地核查認(rèn)定工作，縣行政審批服務(wù)局負(fù)責(zé)退役軍人經(jīng)商辦企業(yè)及創(chuàng)辦社會(huì)組織核查認(rèn)定工作。對(duì)報(bào)名人員的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合招聘條件的，一經(jīng)查實(shí)立即取消招聘資格。
（三）排名公示（2021年1月19日—21日）
由縣退役軍人事務(wù)局對(duì)填報(bào)的志愿進(jìn)行審核匯總，填報(bào)同一鎮(zhèn)（街、區(qū)）崗位的人員根據(jù)服役年限和年齡確定出本崗位聘用人員（具體辦法為：服役年限計(jì)算到月，服役年限長(zhǎng)的排名在前；服役年限相同的按年齡由大到小確定，年齡確定以身份證登記日期為準(zhǔn)計(jì)算到日），各鎮(zhèn)（街、區(qū)）單獨(dú)排名。對(duì)未報(bào)滿的鎮(zhèn)（街、區(qū)）崗位，由縣退役軍人事務(wù)局從服從調(diào)劑人員中按排名順序進(jìn)行調(diào)劑。排名情況在縣級(jí)相關(guān)媒體和縣退役軍人事務(wù)局官方微信公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期三天。
（四）組織選崗（2021年1月22日—28日）
公示結(jié)束后，各鎮(zhèn)（街、區(qū)）自行確定時(shí)間、地點(diǎn)組織選崗，縣退役軍人事務(wù)局派人指導(dǎo)，第三方人力資源公司現(xiàn)場(chǎng)簽訂勞動(dòng)協(xié)議和勞務(wù)派遣協(xié)議。
五、崗位管理
縣政府采取購(gòu)買服務(wù)的方式，通過(guò)公開招標(biāo)確定第三方人力資源公司與聘用的退役士兵簽訂勞動(dòng)協(xié)議，采取勞務(wù)派遣的方式派至用工單位，人力資源公司與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，自簽訂勞動(dòng)協(xié)議之日起計(jì)發(fā)崗位薪酬并代繳社會(huì)保險(xiǎn)。堅(jiān)持“誰(shuí)使用、誰(shuí)管理”的原則，用工單位履行管理主體責(zé)任，做好日常管理考核等工作，試點(diǎn)工作中繼續(xù)留崗人員同等管理。第三方人力資源公司要及時(shí)轉(zhuǎn)接聘用人員社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系。
（一）嚴(yán)格崗位培訓(xùn)。第三方人力資源公司及用工單位要嚴(yán)格實(shí)行崗前培訓(xùn)制度，加強(qiáng)對(duì)聘用人員在法律法規(guī)、單位規(guī)章制度、工作紀(jì)律、專業(yè)技能等方面的教育培訓(xùn)，提高其法律法規(guī)意識(shí)和就業(yè)技能。
（二）嚴(yán)格考核管理。用工單位要按照《關(guān)于印發(fā)<加強(qiáng)和規(guī)范退役士兵專項(xiàng)公益性崗位管理的指導(dǎo)意見（試行）>的通知》（魯退役軍人發(fā)〔2019〕31號(hào)）文件要求，加強(qiáng)對(duì)派遣人員的業(yè)務(wù)考核和日常管理，每月5號(hào)前將上個(gè)月的考勤記錄表報(bào)送至第三方人力資源公司和縣退役軍人事務(wù)局。
具有下列情形之一的派遣人員，用工單位應(yīng)依法依規(guī)報(bào)第三方人力資源公司終止其專項(xiàng)公益性崗位協(xié)議，報(bào)縣退役軍人事務(wù)局備案并取消其專項(xiàng)公益性崗位待遇，之后不再錄用：
1、嚴(yán)重違法違紀(jì)的；
2、違反社會(huì)公德、擾亂社會(huì)秩序，造成惡劣影響的；
3、組織、策劃、參加非法社會(huì)組織和聚集上訪活動(dòng)的；
4、不遵守用工單位規(guī)章制度，不服從管理，經(jīng)批評(píng)教育仍拒不改正的；
5、無(wú)正當(dāng)理由拒不上崗的；
6、連續(xù)曠工超過(guò)15個(gè)工作日，或者1年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的；
7、同時(shí)與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系，或本人注冊(cè)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照進(jìn)行商業(yè)經(jīng)營(yíng)及創(chuàng)辦社會(huì)組織的；
8、其他違反有關(guān)規(guī)定的情形。
本公告由縣委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：0536-6291291。
中共昌樂縣委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2021年1月4日
