青島高新區管委會選聘簡章
一、簡介
青島高新區始建于1992年11月，是國家級高新技術產業開發區，總面積196.5平方公里，其中，核心區面積55.1平方公里。青島高新區聚焦新一代信息技術、醫療醫藥、人工智能+高端裝備制造和現代服務業等主導產業，持續推動經濟社會快速健康發展，先后獲批建設山東半島國家自主創新示范區、國家“雙創”示范基地等。
二、選聘范圍
青島市及各區市黨政群機關、事業單位，青島市及各區市直屬國有企業在職人員。
三、選聘職位及數量
本次擬公開選聘各崗位人員15名，其中：部門中層負責人1名，工作人員14名，具體請見附件《青島高新區管委會選聘職位表》。
四、選聘資格條件
選聘人員必須擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法和法律，突出高素質專業化，突出精干有活力，熟悉國家產業發展政策，有與高新區產業發展、雙招雙引、項目推進等相匹配的專業能力素質，符合相應職位的任職資格條件。受過紀律處分且尚在影響期的人員，以及法律規定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，應聘崗位應符合任職回避的相關規定。表現特別優秀的或緊缺專業技術型人才，可適當放寬資格條件。有關年齡、任職年限計算到2021年3月20日，其他資格條件詳見《青島高新區管委會選聘職位表》。
五、選聘程序
（一）報名和資格初審
報名方式：本次招聘采取網上報名的形式進行，應聘人員登錄高新區網上報名系統（http://www.qdgxqzp.com/wsbm/webregister/index.aspx）進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料，每人只限報1個職位。除以上報名方式外，不接受其他任何方式的報名。
報名時間：自公告發布之日起至2021年3月20日17:00止。
報名截止后，高新區組織資格初審，研究確定參加擇優比選人員。資格審查貫穿選聘工作全過程，如有弄虛作假行為的，取消選聘資格，并承擔相應后果。未進入擇優比選人員，不再另行通知。
（二）擇優比選
報名截止后，按照全面、客觀、公正的原則，采取面試比選的方式，注重實績、突出能力、綜合擇優。面試現場請應聘者攜帶報名材料原件，將對其進行審核確認。
（三）考察聘用
根據擇優比選情況，研究確定人選，在青島高新區官網（http://www.qdhitech.gov.cn）進行公示。并對擬聘人員進行體檢和考察。體檢和考察過程中，如出現不合格情況或個人自愿放棄情形是，視情況依次遞補體檢、考察人選。公示期滿后，按規定辦理相關聘任手續。
六、有關說明
（一）高新區管委會不明確機構規格，不明確行政級別，實行崗位聘任制，簽訂聘任合同，聘期內及期滿，依據考核結果予以續聘或解聘。對機關事業單位人員進行檔案封存。
（二）實行崗位績效薪酬。按照《關于功能區管委人員薪酬和社保等待遇的指導意見》執行，按照以崗定薪、以績定薪、獎優罰劣、績薪相適原則制定，以體現保障基本、突出激勵、重點向招商等主責主業崗位傾斜導向。受聘人員允許按功能區薪酬標準全基數繳納社會保險。
聯系人：王鵬 孔含笑 聯系電話：66966621
附件：
