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蘇州高新區楓橋街道招聘啟事

來源:蘇州高新人才網 2021-03-15 18:33:12

一、蘇州高新區楓橋街道簡介

千年古鎮楓橋,位于蘇州古城西部,區域面積34平方公里。從夜泊楓橋到工業重鎮,楓橋一直是創新創業人投資樂居的熱土。2020年,楓橋街道完成公共財政預算收入37億元,地區生產總值337億元,規上工業總產值813億元,已吸引8900余家企業入駐(其中:規模以上工業企業239家,世界500強企業及全球行業龍頭企業21家,高新技術企業230家)。楓橋街道現有戶籍人口7.6萬人,流動人口14.6萬人,總人口22余萬人。楓橋街道直屬企業蘇州高新區楓橋工業園公司(主體評級AA、債項評級AAA)2020年在上海證券交易所成功發行公司債券5億元。

二、招聘崗位

現因發展需要,楓橋街道擬面向社會公開招聘以下人員:

(一)直屬企業副總經理(2名)

1. 全日制大學本科及以上學歷,年齡40周歲以下(1981年3月1日以后出生);

2. 具有2年以上企業中高層管理崗位(部門負責人以上)工作經驗;

3. 具有政府類平臺公司、大型集團投融資管理、銀行投行部等投融資管理經驗;或具有產業園、大型商貿綜合體運營管理經驗;

4. 工作作風嚴謹、責任心強、具有較好的團隊合作精神。遵紀守法,具有良好的政治素質、品行和身體條件,無任何不良記錄。

(二)科技招商專員(3名)

1. 全日制大學本科學歷,年齡30周歲以下(1991年3月1日以后出生);或全日制碩士研究生學歷,年齡35周歲以下(1986年3月1日以后出生);

2. 具有2年以上工作經驗;

3. 性格外向,善于商務談判,有一定文字功底;遵紀守法,具有良好的政治素質、品行和身體條件,無任何不良記錄;

4. 能適應長期出差;

5. 有從事招商工作經驗或科技人才項目服務經驗者優先;重點高校(全國“雙一流”大學或全球排名前500名大學)畢業生優先。

三、招聘步驟

(一)報名與資格初審:

1.報名方式:采用APP線上報名方式,報名、材料上傳和資格初審通過線上進行。

2.報名APP:手機掃碼或應用市場搜索“住楓橋”下載APP客戶端,注冊(登錄后)點擊首頁廣告位或打開“招聘服務”模塊進行線上報名。(住楓橋二維碼附后)

3.報名時間:2021年3月15日10:00--2021年3月20日16:00。

4.資格初審:按照崗位任職條件對報名人員提交的信息、材料的電子檔進行資格初審。

5.報名程序:

(1)信息錄入:按照網上報名系統提示和招聘崗位要求,如實填報個人信息,詳細填寫相關任職經歷、項目經歷、資格證書以及獲得的各類獎項榮譽等。

(2)照片上傳:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(jpg格式,大小不超過25K)。

(3)材料上傳:材料掃描或拍照成電子圖片后上傳報名系統,單個文件大小不超過1M,jpg格式,要求清晰、位正。上傳的材料須與報名信息錄入內容一致,留學回國人員的外文材料需譯成中文版,中外文對照版本同時上傳。上傳材料主要包括(上傳時請按以下順序排列):

①本人身份證;②大學本科及以上各學歷階段已取得的畢業證書和學位證書,留學回國人員國(境)外學位證書和教育部留學服務中心的學歷認證;③各類任職證明、資格證書、獎勵證書等證明材料(勞動合同或社保關系證明)。

初審通過的報考人員,報名預留的郵箱將會收到筆試電子準考證,請自行下載并打印,根據準考證上的考試時間至指定考場進行筆試,持本人有效身份證和準考證進入考場,參加考試時使用的身份證必須與報名時間提供的身份證信息一致。

(二)筆試:筆試采取閉卷形式。根據筆試成績從高分到低分,按3:1比例確定進入面試人選,不滿比例按實有人數計算。筆試成績和進入面試人員在“住楓橋”APP公示,筆試成績不帶入面試。

(三)資格復審:擬參加面試人員須攜帶初審所有原件材料至指定地點進行資格復審。

(四)面試:面試采取結構化面試方式,面試成績保留小數點后兩位,當場公布并在“住楓橋”APP公示。

(五)體檢與政審:根據面試成績按1:1進入體檢和政審環節。因體檢和政審不合格出現缺額時,按面試成績由高到低遞補。

筆試、資格復審、面試和體檢具體時間地點另行通知(“住楓橋”APP發布),請提前做好蘇康碼申報工作,并提前下載打印出《疫情防控個人健康承諾書》,填寫好并在筆試當天帶至考場備查。考試當天進考場前主動配合體溫檢測,如有體溫異常等情況嚴禁參加考試!

(六)錄用:

1.根據面試成績、體檢、政審結果確定擬錄用人員,在“住楓橋”APP進行公示,接受社會和考生監督,公示期為7天。

2.公示結束后,由楓橋街道組織人事和社會保障局向擬錄用人員發放《錄取通知書》,并分配至相關單位(部門)。如因考生個人原因逾期未辦理錄取和報到手續的,取消其錄用資格。

3.本次招錄人員與蘇州高新區楓橋投資發展總公司簽訂勞動合同。科技招商專員年薪不低于13萬(不含科技招商獎勵)。新錄用人員試用期半年,試用期滿考核合格的正式聘用,考核不合格的予以解聘。

四、紀律與監督

整個招聘過程接受社會各界監督。在任何環節發現弄虛作假或其他違紀問題,相關責任人將受到嚴肅處理。為方便群眾和社會監督,杜絕不正之風,特設監督舉報電話:0512-69375708。

本簡章未盡事宜,由蘇州高新區楓橋街道組織人事和社會保障局負責解釋。咨詢電話:0512—65364180,66652923。

蘇州高新區楓橋街道組織人事和社會保障局

2021年3月15日

“住楓橋”APP客戶端二維碼

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附件:疫情防控個人健康承諾書.docx

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