寧夏第五人民醫院2021年自主公開招聘事業單位工作人員公告
為深入實施人才興院戰略，加快醫院人才隊伍建設步伐，切實履行醫院自主公開招聘主體責任，根據《自治區黨委組織部、人力資源和社會保障廳關于進一步做好全區事業單位自主公開招聘工作的通知》（寧人社函〔2020〕65號）精神，現就寧夏回族自治區第五人民醫院2021年自主公開招聘事業單位工作人員有關事項公告如下。
一、招聘原則
（一）堅持德才兼備的用人標準與崗位所需的專業、技能、資格條件相結合；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優原則與高層次急需緊缺人才適當簡化招聘程序的要求相結合；
（三）堅持上級主管部門宏觀管理與醫院具體落實自主招聘工作相結合。
二、招聘對象及招聘條件
面向全國范圍招聘具有碩士、博士研究生學歷學位的衛生專業技術人員。
（一）具備下列條件的人員可以報考：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護中國共產黨領導，遵守中華人民共和國憲法；
3.遵紀守法、品行端正，具有良好職業道德，能夠履行事業單位工作人員義務；
4.適應崗位要求的身體條件；
5.符合《2021年寧夏回族自治區第五人民醫院自主招聘工作人員崗位計劃一覽表》（附件1）中各招聘崗位要求的相關條件：
6.法律、法規規定的其他條件。
（二）下列人員不得報考：
1.因犯罪受過刑事處罰的；
2.被開除公職的；
3.被依法列為失信聯合懲戒對象的；
4.在公務員招錄、事業單位招聘中被認定有違紀違規行為且被記入誠信檔案庫目前仍在懲戒期的；
5.定向培養人員服務期未滿或正在定向培養學習的；
6.全日制普通高等學校在讀的（2021年應屆畢業生除外）；
7.已招聘的特崗教師；
8.機關、事業單位在編人員；
9.現役軍人；
10.法律法規規定的其他情形；
應聘者不得報考與《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條所列回避情形的崗位。
三、招聘計劃及崗位條件
經自治區黨委編辦審核，結合醫院崗位設置情況，本次共計劃招聘30個崗位35人，招聘崗位、資格條件及有關事項詳見招聘崗位計劃一覽表（附件1）。
四、報名和資格審查
對博士研究生采取直接考核（考察）的方式招聘，對碩士研究生采取面試的方式招聘。
（一）報名方式：本次招聘采取網絡報名和現場報名相結合方式。
（二）報名程序：
網絡報名：考生發送報名表（附件2）、個人簡歷、相關學歷和專業技術資格條件證明等材料至電子郵箱：nxwyyrsk@163.com進行報名；
現場報名：考生攜帶上述材料于報名時間內的工作日，到寧夏第五人民醫院人事科進行現場報名，地址：寧夏石嘴山市大武口區朝陽西街168號，聯系電話：0952-3817217 ，0952-3817216。
（三）報名時間：2021年3月24日08:00時至2021年4月9日18:00時（以電子郵件顯示的發送日期或到達現場報名時間為準）。
（四）資格復審：資格復審采取現場審核方式，審核時間擬定于2021年4月（以具體通知時間為準）在寧夏第五人民醫院進行。
應聘人員參加資格復審須提交以下資料：報名表（附件2）、資格審核表（附件3）一式兩份，身份證、歷次畢業證、學位證、執業資格證、職稱證等崗位要求的相關證明材料原件及復印件1份。
未按時參加資格復審或在資格復審結束時仍不能提供有關證明材料的，視為棄權。
經資格復審合格的考生現場簽名確認考試資格，并領取面試通知單；資格復審不合格者，取消其面試（考核）資格。
擬面試人員名單在寧夏第五人民醫院官方網站和院內公示欄上公示不少于5個工作日。
對2021年應屆畢業生，2021年7月1日前不能按期畢業取得畢業證、學位證不予聘用。
應聘者的資格審查貫穿自主公開招聘工作全過程，凡發現應聘者不符合報考條件的，隨時取消應聘資格。
五、面試時間、地點、方式及成績
（一）時間：擬定于2021年5月（具體以實際通知時間為準），并做好通知記錄。
（二）地點：寧夏第五人民醫院多功能廳（寧夏石嘴山市大武口區朝陽西街168號）。
（三）方式：根據醫院實際和崗位需要，面試采取半結構化方式進行，重點測評考生與崗位相適應的專業知識、業務能力、工作技能和綜合素質等方面內容。
（四）成績：面試成績即為總成績，滿分為100分，低于60分者取消招聘資格。
六、體檢和考察
根據面試成績（碩士研究生）或考核（博士研究生）情況排名，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢和考察人選。考試（考核）總成績出現并列時，由醫院通過一定方式組織加試。
（一）體檢：根據招聘總成績從高分到低分，按照崗位招聘計劃1:1的比例，確定體檢對象。體檢工作在紀檢監察人員全程監督下，由醫院具體組織實施。體檢在縣級以上公立體檢機構進行，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（人社部發〔2016〕140號）和行業有關規定執行。考生在規定時間內未按要求完成體檢的，視為自動放棄。體檢費用由應聘者承擔，應聘者申請復檢的承擔相關費用。
(二)考察：經體檢合格列入考察對象的人員，由醫院組織人事部門負責實施考察。考察工作按照德才兼備、以德為先的用人標準，重點考察應聘者的政治思想、德才表現、工作能力、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，考察中還要對應聘者的應聘資格再次審核。考察中如發現因個人品德差、有不良政治或誠信記錄、弄虛作假等行為且被有關部門依法依規予以處理（在招聘公告發布之日前解除處分或超過處分期的除外），并確有事實依據，經上一級紀檢監察部門書面確認的，可取消招聘資格。
七、公示與聘用
根據資格審查、面試、體檢、考察結果，經醫院黨委會議研究確定擬聘用人員名單，并報自治區衛生健康委在官網（http://wsjkw.nx.gov.cn）上公示5個工作日，經公示無異議人員名單報請自治區衛生健康委研究審定后，報自治區人力資源社會保障廳辦理聘用審批手續。
對公示期間反映有影響聘用問題并查有實據的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清事實后再研究決定是否聘用。聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用資格。
八、崗位遞補
（一）遞補情形：在體檢、考察、公示及聘用階段因應聘者自愿放棄出現的空缺崗位，從報考同一崗位且考試總成績不低于60分的應聘者中，根據考試總成績由高分到低分依次遞補。
（二）不遞補情形：
1.資格復審合格的面試人員名單公示公告發布后至面試結束，出現的空缺崗位不再遞補。
2.應聘者體檢不合格或考察不合格，取消應聘資格，出現的空缺崗位不再遞補。
3.體檢、考察、公示及聘用階段因反映有影響聘用問題或不符合聘用條件，核實后取消聘用資格，出現的空缺崗位不再遞補。
4.人力資源社會保障部門聘用批復文件印發之日起，出現的空缺崗位不再遞補。
九、相關要求
（一）應聘者應當自覺服從防疫工作要求，配合做好衛生防疫工作，出具個人健康碼及相關證明，遵守現場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫檢測正常的方可入場,參加面試（考核）的考生應如實申報本人是否有國（境）外或國內中高風險地區旅居史，如有則須持有7日內核酸檢測陰性結果，方可參加面試（考核）。不服從防疫工作安排的，取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的，依法追究相關責任。
（二）公開招聘違紀違規行為的認定和處理，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)及相關規定執行，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（三）招聘單位相關人員、應聘者在辦理公開招聘相關事項時涉及需要回避的，應按照《事業單位人事管理回避規定》(人社部規〔2019〕1號)相關要求提出回避。
（四）應聘者報名時所留電話應保持暢通，因電話不暢通導致招聘單位無法通知相關事宜的，責任由應聘者自負。
（五）招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班。
（六）凡涉及本次自主公開招聘工作重大事項或本公告未盡事宜，由寧夏第五人民醫院公開招聘工作領導小組會同自治區衛生健康委直屬事業單位公開招聘工作領導小組研究決定。
咨詢電話：0952-3817245；0952-3817216
監督電話：0952-3817218；0951-5023756
附件1:寧夏回族自治區第五人民醫院2021年自主公開招聘事業單位工作人員崗位一覽表
附件2:寧夏回族自治區第五人民醫院2021年自主公開招聘事業單位工作人員報名表
附件3:寧夏回族自治區第五人民醫院2021年自主公開招聘事業單位工作人員資格審核表
寧夏回族自治區第五人民醫院
2021年3月16日
