湖南科技大學附屬醫院非事業編制醫生招聘公告
根據工作需要，經學校研究決定，面向社會公開招聘校附屬醫院非事業編制合同制醫生2名。根據《湖南省事業單位公開招聘人員實行辦法》（湘人社發[2011]45號）、《湖南科技大學非事業編制聘用人員管理辦法》的相關規定，結合學校工作實際，現將有關事項通知如下：
一、組織領導
學校成立公開招聘工作領導小組，領導小組由分管人事、后勤的校領導及人事處、組織部、紀委辦、后勤管理處等部門負責人組成，領導小組辦公室設人事處，具體協調組織公開招聘工作事宜，學校紀檢監察部門全程參與監督。
二、招聘原則
（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；
（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；
（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。
三、招聘崗位及計劃
本次招聘崗位為湖南科技大學附屬醫院醫生，招聘計劃共2名。
四、招聘要求及條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
（二）具有堅定的理想信念和較高的政治素質，熱愛醫療工作，具有良好的品行和職業道德。
（三）具備崗位所需的專業技能條件，并具有醫師資格證書和醫師執業證書。
（四）具有全日制臨床醫學專業或中西醫結合專業本科學歷（出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證）；年齡不超過40周歲（1981年4月1日以后出生）。
（五）身心健康, 體檢符合我省現行醫生資格申請人員體檢標準。
五、招聘程序
（一）發布信息
招聘公告通過湖南科技大學網站“通知公告”欄面向社會公開發布。
（二）報名
1.報名時間：自招聘公告發布之日起至2021年4月20日17:00止。
2.報名方式及要求
采取郵箱報名、現場資格確認的方式。應聘人員自行下載并填寫《湖南科技大學附屬醫院非事業編制醫生招聘報名表》，連同本人有效身份證（正反面）、醫師資格證書、醫師執業證書、各階段學歷學位證書和其他與崗位要求相關的證明材料（在職人員應提供原工作單位出具的加蓋人事部門公章的同意報考證明）（模板見附件）電子版發送至郵箱：hnustrsc@hnust.edu.cn，郵件名稱及本人報考材料壓縮包名稱均為“姓名+湖南科技大學附屬醫院非事業編制醫生招聘”。
現場資格確認時提供書面材料裝訂順序：《湖南科技大學非事業編制醫生招聘報名表》─有效身份證復印件（雙面）─醫師資格證書─醫師執業證書─提供原工作單位出具的加蓋人事部門公章的同意報考證明（在職人員提供）─各階段畢業證、學位證復印件─其他材料復印件。
應聘人員請如實填寫提交的有關信息和材料，凡因本人填寫信息錯誤的或信息填寫、資料提交不規范的視為資格審查不合格，且由應聘人員本人負責；弄虛作假的，一經查實即取消考試或聘用資格。
（三）資格初審
資格初審時間為2021年4月22日，招聘工作領導小組根據報名者提供的網上報名信息和電子證明材料進行資格初審，并通過學校網站公示資格初審合格人員名單。
（四）現場資格確認
通過資格初審的人員，請攜帶報名所要求的材料原件和復印件（一式一份）到湖南科技大學進行現場資格確認。現場資格確認的時間和地點通過湖南科技大學網站、人事處網頁中予以公布，請應聘人員密切關注。在規定時間內，未到現場進行資格確認的，視為自動放棄考試資格。
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，任一環節發現資格不符的，取消應聘資格。
（五）考試
1.考試時間
考試時間通過湖南科技大學網站、人事處網頁中予以公布，請應聘人員密切關注。
2.考試方式
（1）采取筆試與實際操作能力測試相結合的方式進行，按百分制折算成綜合成績，其中筆試、實際操作能力測試各占綜合成績的40%、60%。
筆試：通過現場資格確認的應聘人員全部參加學校統一組織的筆試，筆試采用閉卷方式，內容為醫務人員三基知識，總分100分，筆試設置合格分數線為60分（含60分），達不到合格分數線的，不得進入下一環節。
實際操作能力測試：主要測評應聘者的臨床實踐技能及綜合判斷分析能力等。總分100分。
（2）設置綜合成績合格分數線為60分（含60分），未達到合格分數線者，不得進入下一個環節。
（六）體檢與考察
根據綜合成績（綜合成績相同的以筆試成績排名為準）排名先后，按招聘數1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。
體檢合格者進入考察環節，主要考察其遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。
若有體檢或考察不合格者或放棄資格者，按綜合成績排名先后依次等額遞補一次。
六、公示
根據綜合成績、體檢和考察結果，經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報校長辦公會審定后，在湖南科技大學網站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經學校審定同意聘用人員按照《湖南科技大學非事業編制聘用人員管理辦法》的規定與學校簽訂非事業編制合同制聘用合同。被聘用人員待遇按照《湖南科技大學非事業編制聘用人員管理辦法》等相關文件執行。
八、其他有關事項
（一）嚴格堅持“公開、公平、公正”原則和回避原則。在招聘工作各個環節，凡遇有近親屬關系、直接同事關系的情況，工作人員及考官均應主動回避。若招聘過程中發現違規且經核查屬實的，取消入選者資格，追究相關當事人責任。
（二）招聘過程相關信息和通知均通過湖南科技大學網站、人事處網頁發布，不再另行通知，請應聘者注意及時查看。
（三）被聘用人員試用期限六個月，試用期滿，經學校考核小組考核合格后正式簽訂聘用合同，一個聘期為四年。
（四）如發現應聘者提供材料不實、有違紀違規現象并經查證屬實，將取消應聘資格或終止聘用。聘用人員上崗后若發現其個人檔案材料不實，學校將解除聘用合同。
咨詢部門及咨詢電話：人事處（0731—58290012）
監督部門及監督電話：監察專員辦（0731—58291312）
湖南科技大學人事處
2021年3月26日
附件2：湖南科技大學附屬醫院非事業編制醫生招聘報名表.docx
