根據工作需要，大冶市政協機關公開招聘公益性崗位工作人員2名。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數

公益性崗位工作人員2名，從事市政協機關文秘工作。

二、招聘條件

1、政治表現好，大局意識強，品行端正，遵紀守法，無不良誠信記錄，無違法違紀記錄;

2、35周歲以下，大學專科及以上學歷，身體健康，熟悉電腦操作，具有一定的組織協調、語言表達和文字寫作能力;

3、符合公益性崗位要求的就業困難人員及相關條件(已進行失業登記，并認定為就業困難人員)。

三、招聘程序與方法

（一）報名

1、報名時間及地點。2021年3月31日至4月6日（節假日休息），在市政協機關109辦公室報名（聯系人：李鋒，聯系電話：8772263）。

2、報名申請材料。應聘者填寫《大冶市政協機關公益性崗位工作人員報名表》一式兩份（具體見附件），攜帶本人身份證、畢業證、學位證、戶口薄、失業登記證原件及復印件，建檔立卡貧困戶相關證明，近期1寸免冠照片2張。

（二）資格審查

按照招聘條件要求，組織有關人員對報名人員進行資格審查，凡提供的材料不全不真不實、弄虛作假者，取消選聘資格。

（三）考試

包括筆試和面試，具體時間安排另行通知。

1、筆試。主要采取閉卷電腦操作的形式，考察應試者的政策理論水平、文字表達能力，以及表格制作和文檔處理等電腦操作能力。根據筆試成績由高分到低分按照1：3的比例確定參加面試人選。

2、面試。主要測試應試者的綜合素質和實際工作能力。面試采取當場評分、當場公布成績的方式。

考試結束后，根據筆試和面試各占50%的比例，采用百分制計算總成績，并按照1：2比例確定考察人選。

（四）體檢和考察

1、體檢。組織考察入圍者進行體檢，體檢項目參照《公務員錄用體檢通用標準》執行。

2、考察。組織有關人員到考察對象所在村（社區）或單位進行實地考察，重點考察其政治素質、思想作風、業務能力與招錄職位的適應程度。

（五）錄用

根據招錄人員筆試、面試、考察和公示情況，召開專題會議，集體研究確定錄取人選，報市人社局備案，辦理入職手續。

四、其他事項

1、試用期。時間為3個月，如果在試用期間發現錄用人員與招錄職位能力不符的，經研究決定予以辭退。

2、待遇。簽訂公益性崗位聘用合同（一年一簽，聘用年限為三年），有關待遇按公益性崗位相關規定執行，繳納基本養老保險、基本醫療保險、失業保險，并按月兌現相關補貼。

3、考核。聘用后每年根據工作進行考核考評，如考評不合格，予以解除合同。

市政協辦公室

2021年3月30日