2021年湘潭市岳塘區公開選調特殊人才、名優小學教師公告

來源：岳塘區人民政府 2021-04-01 14:45:15

根據《事業單位人事管理條例》（國務院令652號）《關于進一步規范機關事業單位人員流動調配工作的意見》(湘組發〔2015〕26號)的有關規定和實際工作需要,經區委、區政府同意，決定面向湖南省公開選調30名特殊人才、名優小學教師，現將有關事項公告如下：

一、選調原則

1.公開、平等、競爭、擇優的原則；

2.面試和考察相結合的原則。

二、選調計劃與崗位職數

本次計劃公開選調小學教師30人，均為專業技術崗位。具體選調計劃與崗位職數見《2021年岳塘區公開選調教師崗位計劃表》（附件2）。

三、人員編制及管理辦法

列入事業單位財政全額撥款編制，實行合同聘用制管理。

四、報考條件

（一）基本條件

具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨領導；遵紀守法，具有良好品行和職業道德，服從組織安排；熱愛教育事業，有強烈的事業心和責任感，專業能力強;具有事業單位正式編制的在編在崗教師，具有正常履行職責的身心條件。

（二）崗位條件

有5年及以上（截止到2021年8月31日前）的全日制中小學教育教學工作經歷或縣（市、區）級及以上教育行政部門（含教育局下屬教研機構）管理工作經歷，近五年年度考核有一次及以上優秀，且具有以下資歷條件之一：

1.小學特殊人才崗位（無學科要求）

①特級教師、正高級教師、省級及以上政府或教育行政部門認定的優秀教師、地市級及以上政府認定的勞動模范教師；

②近五年內由地市級及以上教育行政部門認定的學科帶頭人或首席名師；

③省中小學未來教育家高端研修班成員、省青年精英教師（中小學）高端研修班成員、省中小學“教育家孵化”高端研修班成員、省及以上國培計劃專家庫專家；

④從事校長、書記、副校長、副書記管理工作累計五年及以上、工作實績突出、有一定社會影響力者，且近五年被縣（市、區）級及以上政府或教育行政部門認定的首席名校長（書記）、名校長（書記）、優秀校長（書記）。

2.小學名優骨干教師崗位

①近五年內由縣（市、區）級及以上教育行政部門認定的首席名師、學科帶頭人或骨干教師；

②近五年內縣（市、區）級及以上政府或教育行政部門認定的優秀教師、優秀教育工作者、勞動模范教師；

③具備五年及以上中層管理（限教育主任、教導主任、教研主任、教務主任、大隊輔導員，均要求正職，可累計）工作經驗；

④具備五年及以上班主任工作經驗，且近五年內所帶班級被縣（市、區）級及以上教育行政部門評為先進（優秀）班級獎勵或個人被縣（市、區）級及以上教育行政部門評為“優秀班主任”；

⑤湖南省第一、二、三、四批教師培訓師培養對象；

⑥近五年內獲地市級及以上教育行政部門（含直屬教育科研院所）組織的課堂教學（含片斷教學）、說課競賽、教育科研課題評優一等獎及以上獲獎者；

⑦近五年內帶隊獲地市級及以上教育行政部門（含教育局下屬教研機構）或體育局組織的體育比賽團體前三及以上名次并被評為優秀教練員（限田徑、足球類）；

⑧獲得國家二級運動員及以上等級證者（限田徑、足球類）；

⑨近五年指導學生的發明作品在地市級青少年科技創新大賽中獲得一等獎及以上榮譽或者在全國宋慶齡少年兒童發明獎中評為銅獎及以上榮譽的指導老師（限報科學崗位）。

（三）資格條件

1.具有本科及以上學歷；

2.具有小學學段及以上教師資格證；

3.畢業證專業或教師資格證學科或專業技術職務資格（職稱）證書專業需與所報考的學科相符，其中音樂、體育（獲得國家二級運動員及以上等級證者除外）崗位要求所學專業必須與報考學科一致；

4.普通話達到相應學科要求；

5.年齡要求：小學特殊人才年齡45周歲以下（1975年4月16日以后出生），其中特級教師、正高級教師年齡可放寬至48周歲以下（1972年4月16日以后出生）；小學名優骨干教師年齡40周歲以下（1980年4月16日以后出生）。

五、不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查（包括監委調查）的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.因違規補課被查處的人員；

6.定向公費師范生、特崗教師服務期未滿的人員；

7.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

六、實施步驟

發布公告→現場報名及資格審查→面試→體檢→考察→公示→辦理相關人事手續。

（一）發布信息

在湘潭市岳塘區人民政府門戶網站www.hnxtyt.gov.cn和“岳塘教育”微信公眾號發布。

（二）現場報名及資格審查

1.報名時間：2021年4月16日—18日（上午8:30—11:30 下午14:30—17:00）。

2.報名地址：湘潭市岳塘區行政中心會議中心。

3.報名方式：采用現場報名方式，不接受其他形式報名。

每人限報一個崗位，選調條件以選調公告為準。

4.報名事項：

（1）報考人員要仔細閱讀選調公告，誠信報考，提交的信息應當真實、準確、完整。報考人員提供虛假信息的，一經查實，取消其參考和錄取資格。報考人員應仔細閱讀選調公告及崗位的相關條件，慎重、理性報考。本次報名不收取任何費用。

（2）報名時需要提交以下各項資料原件：①岳塘區2021年公開選調名優特教師報名登記表（附件1）；②2張兩寸免冠近照；③有效居民身份證（第二代身份證或臨時身份證、戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明）；④學歷證（高中畢業后取得的所有學歷證書）；⑤教師資格證；⑥專業技術職務資格（職稱）證書；⑦普通話等級證書；⑧任教（工作）經歷證明（可使用附件模板或提供《聘用合同》）；⑨符合報考崗位所對應的資歷材料證書和相應的認定文件（如：報考資歷為“優秀教師”，則提供優秀教師證書和認定文件；符合特殊人才資歷第④項和名優骨干教師資歷第③項的則提供任命文件或聘書）。并提交一本裝訂成冊的詳細參選資料（含報考人員的所有證件證書的復印件、近五年區縣（市）級及以上獲獎證件證書的復印件）。

（3）“近五年”資歷條件材料有效時間截止于4月16日，其后取得的證書成果等不得作為報考的有效材料。

（4）小學特殊人才崗位開考比例為1:1，小學名優骨干教師崗位開考比例為1:2，計劃數與每個崗位資格審查合格人數的比例達不到開考比例的，經區公開選調教師工作領導小組研究決定，相應核減該崗位計劃數，并按總選調計劃數不變的原則，將核減的計劃數調整至報考比例高的選調崗位，并在考前發布調整公告。報考崗位取消，考生可申請改報。

（5）所報崗位被取消的考生，可重新補報符合條件的其他崗位。補報時間、補報地點：見調整公告。

（三）面試

1.準考證發放、領取。

時間：2021年4月27日（上午8：30-11：30，下午15：00-17：00）。

地點：湘潭市岳塘區行政中心會議中心。

因工作或其他原因不能親自來領取準考證的，需提供委托書以及委托人和被委托人身份證原件和復印件，經查驗無誤后，方可代理領取。

2.面試時間、地點及要求見面試公告。

3.面試內容。

（1）答辯：分為本人述職和專家提問兩個環節，滿分100分，合格分數線為80分，成績四舍五入保留小數點后兩位數。

（2）試講：試講備課40分鐘，面對評委上一堂微型課（12分鐘）。試講滿分100分（其中音樂、體育崗位需另外進行5分鐘專業測試，專業測試成績占比40%），合格分數線為80分，成績四舍五入保留小數點后兩位數。

4.面試方式、成績合成及排名。

（1）特殊人才：答辯

①答辯成績=個人述職成績×40%+專家提問成績×60%。所有成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

②答辯成績未達到合格分數線的不能進入下一環節。

③答辯成績達到合格分數線的按照選調崗位計劃1:1的比例從高分到低分的順序確定體檢對象。同一崗位答辯成績入圍的最后一名出現并列時，以專家提問成績從高分到低分的順序確定體檢對象。

（2）名優骨干教師：答辯+試講

①答辯成績未達到合格分數線的不能進入試講環節。

②答辯成績達到合格分數線的按照選調崗位計劃1:2的比例從高分到低分的順序確定試講對象。

③面試綜合成績=答辯成績×50%+試講成績×50%。所有成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

④同一崗位面試綜合成績入圍的最后一名出現并列時，以試講成績從高分到低分的順序確定體檢對象。

（四）體檢

1.體檢參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，體檢費用由應聘者承擔。如考生對體檢結論有疑問的，在接到體檢結論通知之日起七日內可以向選調單位提出復檢，復檢只進行一次，并以復檢結論為準。

2. 入圍體檢名單、體檢時間和地點見體檢通知。

3.不按時參加體檢者視為自愿放棄體檢資格。

（五）考察

1.體檢合格人員為考察對象。考察采取信函電函、走訪、座談等形式，從德、能、勤、績、廉等方面進行。

2.體檢、考察環節中自動放棄或審查不合格的人員，按照選調同一崗位面試成績依次等額遞補，遞補不超過兩次。

（六）公示

考察合格者確定為擬選調對象，進行為期7個工作日的公示。

（七）聘用

公示無異議者確定為選調對象，由區教育局統籌安排使用，相關學校辦理聘用調配手續。

七、其他事項

1.考試入場前請出示湖南省居民健康卡：健康卡為“綠碼”、體溫正常的考生，方可參加考試；健康卡為“紅碼”的考生不得入場參考；健康卡為“黃碼”的考生，需提供本人當場考試前2天內核酸檢測的報告原件，核酸檢測結果為陰性且體溫正常的考生方可參考。請所有考生自備口罩，自覺接受體溫檢測，遵守考試現場防疫工作要求。

2.實行誠信考試。報考人員需誠信參與選調的各個環節，在公開選調任何一個環節或應聘人員聘用后被查明有《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部第35號令）規定所列違紀違規行為的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理，由此造成的一切損失由報考者本人自行承擔。

3. 在編教師調出原單位的手續由本人負責，在規定時間內未能辦理相關手續的視為自動放棄。

4.正式聘用后，根據相關規定，需簽訂《事業單位聘用合同》。

5.本次選調不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。敬請廣大考生提高警惕，謹防上當受騙。

6.本次選調各個程序的工作安排、通知、結果公布和公示，均通過湘潭市岳塘區人民政府門戶網站和“岳塘教育”微信公眾號發布，請考生注意查看。未按要求參加的，視為自行棄權。

7.本公告由湘潭市岳塘區2021年公開選調教師工作領導小組負責解釋。

8.選調工作服務咨詢電話：

湘潭市岳塘區教育局人事勞資股

0731-55568379

監督電話：

湘潭市岳塘區人力資源和社會保障局

0731-55568145