東華理工大學理學院2021年度人才招聘公告
一、學院簡介
東華理工大學理學院前身是數學與信息科學學院和物理系。學院現設數學系、物理系、信息技術系、統計系、大學數學教學部、大學物理教學部、物理實驗教學中心、數學與信息科學實驗教學中心、科學與工程計算研究所。其中，物理實驗教學中心下設的基礎物理實驗中心為首批江西高校實驗教學示范中心；數學與信息科學實驗教學中心下設的并行計算實驗室為中央財政部資助建設實驗室。目前，學院在校碩士生、本科生1200余人。
學院擁有一級學科“數學”碩士學位授予權，涵蓋了基礎數學、計算數學、應用數學、概率論與數理統計、運籌學與控制論等五個二級學科；擁有“學科教學（數學）”、“學科教學（物理）”教育碩士授予點。二級學科“計算數學”為十一五省級重點學科，一級學科“數學”為校級重點學科。學院現有數學與應用數學、信息管理與信息系統、統計學、物理學等4個本科招生專業，其中數學與應用數學專業是國家一流本科專業建設點，物理學、統計學是省級一流本科專業建設點。
二、招聘對象
根據學校發展和學科建設需要，東華理工大學2021年面向海內外公開招聘能自覺遵守中國法律法規，具有堅定的政治立場、優良的師德師風和團結協作意識，恪守高等學校教師職業道德規范，學風正派，學術端正，師德高尚，身心健康，為人師表，教書育人的高層次人才和博士人才，具體如下：
杰出人才：學術造詣精深，在本學科研究領域處于世界科技前沿，已取得重大原創性學術研究成果，引領相關學科群進入國際一流學科行列。
領軍人才：學術造詣高，已取得重大原創性學術研究成果，在國內外學術影響廣泛，引領相關學科進入國家一流學科行列。
學科帶頭人：在本學科領域取得公認的原創性學術研究成果，具有較好的學術發展基礎和成長潛力且人才培養卓有成效，引領相關學科達到國內先進水平。
學術骨干：在本學科領域具有一定的影響力，有較強的研究創新能力、水平和發展潛力，業績突出的學術骨干。
海內外具有相當學術地位和成就的專家、學者，經論證后可按杰出人才、領軍人才、學科帶頭人、學術骨干相應人才類別引進。積極鼓勵引進創新學術團隊，或杰出人才、領軍人才引進后由其自主組建團隊，實行“一事一策”。
博士：學術科研業績較優秀或學校緊缺專業人才。
三、招聘計劃
（一）高層次人才招聘計劃
根據學院學科發展需要，杰出人才、領軍人才、學科帶頭人、學術骨干等高層次人才招聘計劃見表1。
表1 東華理工大學2021年高層次人才招聘計劃表
學科名稱 | 需求數量 |
數學、物理、統計學 | 不限 |
（二）博士招聘計劃
公開招聘優秀博士畢業生，要求年齡不超過35周歲（視業績情況可放寬至45周歲），本、碩、博所學專業一致或相近。詳細招聘計劃見表2。
表2 東華理工大學2021年博士招聘計劃表
崗位 | 專業 | 學歷要求 | 需求數量 | 備注 |
教學科研崗位教師 | 計算數學，應用數學，概率論與數理統計，運籌學與控制論，基礎數學、數學交叉學科方向（統計學、大數據、信息安全、密碼學、圖像處理、圖形學、信息號處理、人工智能、管理科學與工程等） | 博士 | 3 | 撫州校區 |
優秀博士 | 3 | 南昌校區。 學院將在學校科研啟動費基礎上視業績情況給予不超過5萬元院級科研經費支持。 |
注：是否錄用以學校人事處認定為準。
四、引進待遇
引進人才待遇見表3。
表3 東華理工大學2021年全職引進人才待遇一覽表（稅前）
人才類型 | 服務期 | 人才引進待遇（含安家費、住房補貼） | 科研啟動費 | 薪酬待遇 | 備注 |
杰出人才 | 面議 | 安置配偶工作或配偶可享受生活補貼；在工作上、生活上提供優質服務和保障。 | |||
領軍人才 | 6年 | 230萬元（按年平均發放或購房借支），提供過渡住房 | 理工科200萬元 | 年薪不低于120萬元（或面議） | |
學科帶頭人 | 6年 | 130萬元（按年平均發放或購房借支），提供過渡住房 | 理工科100-150萬元 | 年薪50-80萬元（或面議） | |
學術骨干 | 6年 | 80萬元（按年平均發放或購房借支），提供過渡住房 | 理工科50-80萬元 | 年薪30-50萬元（或面議） | |
博士 | 8年 | 20萬元（按年平均發放或購房借支） | 理工科10萬元 | 執行國家及學校規定的工資福利待遇，按月享受博士津貼 | |
五、報名要求
1．報名時間：從即日起至2021年12月31日止。
2．報名方式：凡有意應聘者，請加入ECUT理學院人才招聘QQ群：937625243，并將簡歷發送至yanwei@ecut.edu.cn或人事處人才招聘電子郵箱，郵件主題格式為：畢業院校、姓名學歷、所學專業、擬應聘部門及具體崗位（例如：**大學＋**博士＋**專業＋應聘理學院數學教師崗位）。
3．簡歷內容應包括：個人基本情況，包括學習和工作經歷、職稱、職務情況；科研成果情況，包括已發表、出版的論文、論著情況，已結項或在研的科研項目和科研成果獲獎情況；面試時需提交本科、碩士、博士學歷學位證書原件（應屆生提供就業推薦表），國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》。
4．投送簡歷要求：①應聘者應將簡歷及有關材料一道制成壓縮文件包，文件包大小不得超過5M；②為避免重復報名，請應聘者仔細閱讀招聘公告，將所需材料準備齊全后再進行報名；③請應聘者認真如實填寫和提交相關材料，若因提供的材料不實所引起的后果，由應聘者本人負責。
備注：以上招聘崗位最終以學校公布和同意的為準！
六、聯系方式
電話：0791-83897509
郵箱：yanwei@ecut.edu.cn
聯系人：魏老師
通信地址：江西省南昌市經濟技術開發區廣蘭大道418號東華理工大學理學院郵編：330013
學校招聘網址：https://www.ecut.edu.cn/51/01/c139a86273/page.htm
