同濟大學圖書館招聘啟事
因工作需要，同濟大學圖書館面向校內外公開招聘教輔人員5名，具體崗位信息及報名鏈接如下：
1、學科與知識產權咨詢（教輔、2名）
詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210419/20210419eweljhs0tud.jsp 同濟大學
聘用方式：編制類人員
發布日期：2021-04-19
招聘條件、崗位職責
崗位職責：
1.負責開展學科服務和知識產權信息服務，深入拓展走訪院系，挖掘校內對圖書館學科服務和知識產權信息服務的潛在需求;
2.跟蹤國內外圖書館學科服務、知識產權信息服務研究與實踐的最新進展;
3.負責對接院系的服務工作，面向科研團隊、教師和學生開展個性化定制的嵌入式課程、培訓和講座;
4.熟練使用INNOGRAPHY、DI、PatentSight、CiteSpace、VOSviewer等情報分析工具，獨立完成學科分析報告和知識產權信息分析報告;
5.協助做好電子資源薦購、反饋評估等工作;
6.認真完成上級領導交辦的其它工作。
應聘條件：
1.具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，熱愛教育事業和圖書館事業，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，愛崗敬業;
2.理工科相關專業或圖書情報專業畢業，具有研究生學歷和碩士及以上學位;文獻計量學、計算機科學與技術、軟件工程、信息與通信工程等專業方向優先考慮;了解知識產權相關知識，具備知識產權相關資格認定者(專利代理人、專利工程師等)、具備法律職業資格認定者優先考慮。
3.具備CET6及以上英語水平;
4.熟練使用WORD、Excel等計算機辦公軟件，具有良好的計算機操作能力和數據處理能力;
5.具有良好的溝通能力、學習能力、創新能力、表達能力，具有較強的科研能力和綜合分析能力，工作細心踏實，具有良好的團隊合作精神和服務意識;
6.年齡35周歲以下，身體健康，能勝任崗位工作。
(備注：務必在本系統報名，郵件形式的應聘無效)聯系方式
徐老師
021-65982735
yhxu@lib.tongji.edu.cn
2、連續出版物訂購及電子資源采訪（教輔、1名）
詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210419/20210419pwx43p4c0up.jsp 同濟大學
聘用方式：編制類人員
發布日期：2021-04-19
招聘條件、崗位職責
崗位職責：
1.負責圖書館、圖書館與學院共建中、外文期刊的采訪工作;
2.負責在匯文系統中建立、維護期刊的年度訂購記錄，并負責期刊的補訂、催缺工作;
3.定期進行期刊訂購及到刊狀況調查，對代理商進行考評、督促。制作與期刊相關的統計報表，及時為部主任的宏觀調控提供依據;
4.負責部分電子資源的論證、申購、談判、合同簽訂、維護、續訂、發票、賬目核對等工作;
5.及時回復跟部門相關的微博、微信、e-mail、電話咨詢等問題;
6.認真完成上級領導交辦的其它工作。
應聘條件：
1.具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，熱愛教育事業和圖書館事業，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，愛崗敬業;
2.圖書情報或相關專業畢業，具有研究生學歷、碩士及以上學位;
3.具有適應工作要求的計算機操作能力和英語聽說讀寫能力，英語四級或以上水平;
4.有較強的責任心和敬業精神，能服從領導的工作安排;
5.年齡35周歲以下，身體健康，能勝任崗位工作。
(備注：務必在本系統報名，郵件形式的應聘無效)聯系方式
徐老師
021-65982735
yhxu@lib.tongji.edu.cn
3、文化推廣（教輔、1名）
詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210419/20210419n1xhelx1jbh.jsp 同濟大學
聘用方式：編制類人員
發布日期：2021-04-19
招聘條件、崗位職責
崗位職責：
1.負責文化項目的策劃、設計、宣傳與實施;組織參與推廣項目的創意構思、文案及推廣提案, 完成前期提案、設計創意說明及后期結案報告等工作;
2.負責閱讀推廣項目在線上、線下活動的組織、實施與推廣;
3.承擔部門及館內活動稿件的撰寫工作;
4.負責文化活動的調研、現場支持、宣傳和推廣;
5.負責新媒體平臺(圖書館微博、微信等)運營工作;
6.協助部主任完成讀者需求調研工作;
7.完成館、部領導交代的其他工作。
應聘條件：
1.具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，熱愛教育事業和圖書館事業，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，愛崗敬業;
2.設計創意、新聞學、傳播學、中文、經濟管理類相關專業畢業，具有研究生學歷、碩士及以上學位;
3.熟悉專業創意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強，能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫，具有相關文案工作經驗或整合推廣成功案例者優先;
4.熟悉圖書館文化活動品牌分析、定位、品牌核心價值體系建設、品牌形象塑造(CI/VI)、品牌訴求、品牌推廣等策略性工作與流程;
5.熟練使用各類計算機辦公軟件，能熟練應用平面軟件Photoshop或Illustrator等進行設計排版，了解網頁設計和制作流程，能應用DW完成網站的設計制作維護，了解微傳播;
6.具有良好的溝通能力和一定的學習能力、創新能力，具有良好的團隊合作精神和服務意識;
7.年齡35周歲以下，身體健康，能勝任崗位工作。
(備注：務必在本系統報名，郵件形式的應聘無效)聯系方式
徐老師
021-65982735
yhxu@lib.tongji.edu.cn
4、系統開發與測試維護（教輔、1名）
詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210419/202104195luiwi2modp.jsp 同濟大學
聘用方式：編制類人員
發布日期：2021-04-19
招聘條件、崗位職責
崗位職責：
1.負責圖書館管理系統及服務平臺的編程開發與維護;
2.負責圖書館自動化系統及其相關業務系統的數據整合分析;
3.負責圖書館應用系統測試，并撰寫可行性分析報告;
4.跟蹤新技術、新業務的發展，不定期作相關業務領域研究報告;
5.負責建立、完善計算機系統維護和管理的文檔資料;
6.完成單位和部門交辦的其他工作。
應聘條件：
1.具有良好的思想政治素質，政治立場堅定，熱愛教育事業和圖書館事業，有強烈的事業心和責任感，遵紀守法，愛崗敬業;
2.理工科相關專業畢業，具有研究生學歷、碩士及以上學位;
3.熟悉計算機軟硬件知識和網絡技術，具有計算機軟件開發、系統分析的能力和迅速掌握計算機新技術和新知識的能力，具備跟蹤和應用國內外發展和組織、協調智慧圖書館項目實施的能力;
4.有一定的文字功底，具有良好的語言表達能力，英語交流能力較強者優先;
5.熟練使用各類計算機辦公軟件，具有良好的計算機運用能力;
6.具有良好的溝通能力和一定的學習能力、創新能力，具有良好的團隊合作精神和服務意識;
7.年齡35歲周歲以下，身體健康，能勝任崗位工作。
(備注：務必在本系統報名，郵件形式的應聘無效)聯系方式
徐老師
021-65982735
yhxu@lib.tongji.edu.cn
應聘采用招聘系統網上報名方式（郵件形式的應聘無效），校外應聘人員需先注冊賬號，登錄同濟大學人才招聘網（zp.tongji.edu.cn）選擇相應崗位進行應聘，招聘截止時間至2021年5月6日下午5點。
