同濟大學離退休辦公室校內招聘啟事

來源：同濟大學人事處 2021-04-21 15:11:49

因工作需要，同濟大學離退休辦公室現面向校內公開招聘科級干部1名、一般管理人員1名，具體崗位信息及報名鏈接如下：

崗位1：養老福利崗主任科員（正科級，1名）

詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210421/202104214nrdpvpbrki.jsp 同濟大學

聘用方式：編制類人員,派遣人員

發布日期：2021-04-21

招聘條件、崗位職責

崗位職責：

1.在離退休工作辦公室領導下，認真貫徹執行黨和政府有關離退休工作的方針、政策;

2.負責我校離退休人員各項經費及行政經費的預算和日常管理工作;

3.協助社保中心和人事處，負責我校離退休人員養老金及生活補貼等信息的調整、變更和申報工作;

4.負責新退休人員養老金核定表的發放及離退休人員養老金卡和補貼卡(或職業年金卡)變更后的報備工作;

5.負責離退休人員撫恤金、喪葬費的核算，領取材料審核和社保注銷申報;

6.負責我校退休人員醫療保險、“夏送清涼、冬送溫暖”等工作的經費初審和匯總報批等;

7.根據國家和上海市政府政策，負責離休人員生活補貼費、護工費、護理費、交通費、電話費等費用調整和發放;

8.負責各二級管理單位、群眾團體等經費下達額度的預算、審核、報銷等工作;

9.負責各類離退休人員經費報表的編制、上報;配合行政綜合科做好辦公室各類信息維護及來信來訪接待等工作;

10.做好離休、退局支部的聯絡員工作;

11.參與辦公室組織的離退休人員療休養、參觀、慰問、醫療咨詢等活動;

12完成領導交辦的其他工作。

應聘條件：

1、符合《同濟大學科級以下管理崗校內招聘方案》要求。

2、中共黨員、熱心老年工作、具有相關退休工作經驗者優先。

3、基本技能和素質：

(1)具備較強的管理能力和服務意識，善于溝通，具備出色的組織協調能力及分析判斷能力，富有親和力，有較強的說服能力;

(2)具備較強的計劃能力、控制能力;

(3)具備較強的語言表達能力、文字功底;

(4)熟練操作辦公自動化相關軟件;

4、身心健康，能承受一定的工作壓力和工作強度及老齡工作的特殊性。

聯系方式

郭成橋

65985011

94781@tongji.edu.cn

彰武校區南大樓一樓

崗位2：老年大學科員（一般管理崗，1名，第二次招聘）

詳見：http://upload.gwy.net/upload/file/20210421/20210421my1tjvnassb.jsp 同濟大學

聘用方式：編制類人員,派遣人員

發布日期：2021-01-06

招聘條件、崗位職責

崗位職責：

1. 擁護黨的領導，關心時事政治，關心國家大事，遵守工作紀律，遵守職業操守。

2. 樹立為退局領導和離退休學員服務的理念，愛崗敬業，認真工作。

3. 同濟老年大學的教務管理人員，要了解掌握老年教育的基本要求、辦學方式和管理模式，并積極配合部門領導做好招生宣傳、報名咨詢、聯系教學場所及建立學員數據庫等工作，確保老年教學工作的有序運行。

4. 收取發票，制定學費補貼匯總表，上報財務。

5. 作為聯絡員，要熟悉本支部人員的基本情況，要與老干部經常保持聯系，要參與支部組織生活、參觀考察等活動的協調聯絡，并做好活動中的安全服務保障工作。要認真做好支部黨費的收繳(特殊情況下要做到上門收取)和保管，并按時解入銀行，做好黨費的收支明細賬。支部成員因病等，要做到及時前往探望，轉達組織的關心和慰問。

6. 完成領導交辦的其他工作。