神農(nóng)架林區(qū)關(guān)于從2016屆大學(xué)生村官中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員的公告
根據(jù)《中共湖北省委組織部關(guān)于切實(shí)做好從大學(xué)生村官有序流動(dòng)工作的通知》精神，神農(nóng)架林區(qū)擬從區(qū)內(nèi)2016屆大學(xué)生村官中公開考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘崗位及職務(wù)
松柏鎮(zhèn)綜合執(zhí)法大隊(duì)全額事業(yè)編制工作人員2名。
二、考核招聘條件
（一）基本條件
1.大專以上文化程度，具有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策。
2.品行端正，遵紀(jì)守法，勤奮好學(xué)，熱愛本職工作。
3.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4.2016年選聘，滿1個(gè)聘期，考核合格的大學(xué)生村官，且截止公告發(fā)布之日在崗。聘期時(shí)間以報(bào)名時(shí)履行大學(xué)生村官聘用合同時(shí)間計(jì)算，任職時(shí)間截止2019年9月1日。
（二）有下列情形之一的，不予報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰的；
2.在公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員招考或公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為的；
3.涉嫌違法、違紀(jì)正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
三、考核招聘方式和程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。自本公告發(fā)布之日起開始報(bào)名，報(bào)名時(shí)間截止2019年8月5日18時(shí)。
2.報(bào)名方式。本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名人員須攜帶身份證、大學(xué)生村官聘用合同、續(xù)聘合同、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、獲獎(jiǎng)證書（文件）、相關(guān)工作經(jīng)歷證明、任職文件、年度考核表等資料原件和藍(lán)底2寸免冠近照，同時(shí)提交上述材料的復(fù)印件各一份，并如實(shí)填寫《從大學(xué)生村官中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表》（一式4份）。報(bào)名地點(diǎn)：林區(qū)人社局事業(yè)單位管理科。
（二）資格審查
林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。
（三）組織考察
考察由林區(qū)黨委組織部、林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局共同組織實(shí)施。考察內(nèi)容為大學(xué)生村官“德、能、勤、績(jī)、廉”情況、在村工作實(shí)績(jī)、基層干部和群眾評(píng)價(jià)等。考察中發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或報(bào)名時(shí)提供虛假信息、偽造資料的，取消其資格。考察結(jié)果由林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行公示。
（四）體檢
1.體檢工作由林區(qū)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各主管部門配合。體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》（人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號(hào)）等規(guī)定組織實(shí)施。
2.招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)果有疑問的，經(jīng)主管部門（區(qū)直屬事業(yè)單位）研究同意，可以復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
3.應(yīng)聘者須認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目，如在規(guī)定時(shí)間不按要求完成體檢項(xiàng)目的，視同自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生，應(yīng)按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目，待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目，待體檢結(jié)論合格后，再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
4.體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者承擔(dān)。申請(qǐng)復(fù)檢的，由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)復(fù)檢費(fèi)用。
5.因考生放棄體檢或體檢不合格不予聘用的，招聘單位可遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢和考察。
（五）公布正式聘用人選
根據(jù)林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審批結(jié)果，確定正式聘用人選，并予以公示。
（六）簽訂聘用合同
根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位崗位需求，按照專業(yè)對(duì)口原則，結(jié)合公示結(jié)果確定聘用人選和工作崗位，組織用人單位與聘用對(duì)象簽訂聘用合同，經(jīng)用人單位培訓(xùn)合格后上崗。不服從組織安排的將取消聘用資格；簽訂合同聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員。
四、政策咨詢與監(jiān)督電話
本公告中涉及的招聘條件和招聘程序等事宜，由林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。咨詢和監(jiān)督電話：林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0719-3335263（人社局事業(yè)單位管理科）
神農(nóng)架林區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2019年8月1日
附件：從大學(xué)生村官中考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員登記表.doc
