青秀區建政街道辦事處公開招聘外聘人員簡章
我街道因工作需要，現面向社會招聘12名外聘人員，特將有關事項通公告如下：
一、招聘計劃
招聘行政輔助崗11人、工勤崗1人，根據工作需要分派各部門。詳見《青秀區建政街道公開招聘編外聘用人員計劃表》。
二、招聘條件
(一)具有良好的思想品德、職業道德，遵紀守法，責任心強，有大局意識，任勞任怨，樂于奉獻;
(二)具備擬聘用崗位所需的學歷和年齡要求：
學歷要求：行政輔助崗本科及以上學歷，有一定的組織協調、公文處理能力，熟練掌握計算機操作技能;工勤崗高中及以上學歷。
年齡條件：男性18-45周歲; 女性18-40周歲;
(三)中共黨員、有較強的寫作能力者優先考慮。
(四)身體健康良好;
(五)凡有下列情況之一的，不得參與應聘：
1、正在受公安機關、司法機關立案偵查或紀檢部門和監察機關立案審查的;
2、正在處于黨紀政紀處分所規定的提任使用限制期的;
3、受過刑事處罰和治安管理處罰的;
4、違反自治區人口和計劃生育條例，被依法征收社會撫養費處理決定未履行完畢的。
三、招聘流程
(一)報名時間和地址
1、報名時間：2021年4月21日—2021年4月27日(4月25日正常上班);每天上午：8:30—12:00，下午：15:00—18:00。周六、周日及節假日不接受報名。
2、報名地點：南寧市青秀區長湖路1號建政街道辦事處1樓大廳黨群服務中心。
3、報名方式：現場免費報名(不接受網上報名)
(二)資格審查：身份證復印件1份(核原件)、學歷證書復印件1份(核原件)、《應聘人員信息登記表》1份(可現場填寫)、近期兩寸免冠彩色照片一張。由招聘單位對報名人員資格進行審查，經資格初審合格者將另行通知筆試時間和地點。
(三)考試
1、筆試：采用閉卷形式，內容包括：時事政治常識、協管員工作有關知識。筆試時間、地點另行通知。(注:工勤崗無需筆試直接進入面試。如報名人數少于擬招聘人數的1：3比例，則直接進入面試階段)
2、面試：總成績滿分為100分，按擬聘用職位1:3的比例從高分到低分確定參加面試的人員，面試主要測試與崗位相適應的綜合素質與能力。面試時間、地點另行通知。(如報名人數少于招聘人數的1：3比例，總成績并列相同的，面試成績高的優先)。
(四)考核：根據筆試、面試綜合成績(筆試成績50%+面試成績50%)高低順序，按1:1確定考核對象，考核不合格出現的缺額可依次遞補。
(五)體檢：根據考試綜合成績，按招聘人數1：1確定體檢對象;體檢不合格出現的缺額可依次遞補，在南寧市三級甲等以上醫院體檢，費用自理。
(六)公示：體檢合格者，報城區黨委、政府批準后，在青秀區政務信息網、街道公告欄上公示7天。
(七)聘用：公示無異議者，依照程序規定簽訂《勞動合同》。首次簽訂勞動合同期限為3年，試用期三個月(試用期包括在合同期內)，試用期內不符合要求的予以解聘。
(八)聘用人員由于自身原因未在規定時間內簽訂勞動合同或者簽訂勞動合同一個月內未到崗的，視為自愿放棄，如有因體檢不合格或報考人員自愿放棄等原因出現缺額的，則從本次招聘人員面試總分從高分到低分的原則依次遞補。
四、工資待遇及管理
按照青秀區編外聘用人員管理辦法統一實行管理。
聘用期間待遇：行政輔助崗位工資3100元/月(其中：基本工資2170元/月，績效工資930元/月)。工勤崗位工資2820元/月(其中：基本工資1974元/月，績效工資846元/月)，年度考核合格等次晉升工資(年度綜合考核評定累計兩年合格以上晉升一個等級，最高可晉升10級,每級級差100元)。以上工資不含用人單位應承擔的社會保險金、住房公積金。
五、注意事項
1、應聘人員必須對其所填寫的報名信息和提供材料的真實性、準確性負責，資格審查貫穿招聘全程，如有資料不實，一經發現立即取消應聘資格。
2、應聘人員在招聘期間應密切關注電話及信息通知。招聘過程中，凡未進入下一環節者，不再逐一通知。
3、招聘具體事宜也可到南寧市青秀區政務信息網站查詢，網址：http://www.qingxiu.gov.cn/jzjd/
下載報名登記表，有意應聘者自行下載信息登記表。做好報名前的準備工作。
4、因疫情防控需要。應聘人員需主動做好個人防護，參加筆試時全程佩戴口罩;參加面試時除面試過程外，須全程佩戴口罩，并配合工作人員做好體溫檢測、消毒等防疫工作。拒不配合者，取消考試資格。
5、本簡章由青秀區建政街道辦事處負責解釋。
咨詢電話：0771-5772253
南寧市青秀區建政街道辦事處
2021年4月20日
附件1:南寧青秀區建政街道公開招聘編外聘用人員計劃表.docx
