2021年郴州市蘇仙區公開招聘教師公告

來源：郴州市人力資源和社會保障局 2021-04-21 18:48:54

為加強教師隊伍建設，優化教師隊伍結構，促進教育穩步發展，根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《關于事業單位公開招聘崗位條件設置有關問題的通知》（人社部規〔2017〕17號）、《關于進一步嚴格程序規范事業單位公開招聘工作的通知》（湘人社發〔2014〕34號）、《關于進一步改進事業單位公開招聘工作的實施意見》（郴組〔2016〕11號）、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》（湘人社發〔2019〕1號）等文件精神，經區委、區政府同意，郴州市人力資源和社會保障局備案，2021年郴州市蘇仙區面向社會公開招聘教師108名?，F公告如下：

一、招聘崗位計劃

1.計劃招聘教師108名（其中：職中教師10人、普通中小學教師98人），具體的招聘崗位、計劃數、資格條件等詳見《2021年郴州市蘇仙區公開招聘教師計劃崗位信息表》（附件1）。

2.相關事宜可通過以下指定官方網站查閱：

郴州市人力資源和社會保障局門戶網站（http://czrsj.czs.gov.cn）；

郴州市人力資源考試網（http://61.187.189.252）；

蘇仙區政府門戶網（http://www.hnsx.gov.cn）。

3.招聘各環節相關信息指定在蘇仙區政府門戶網站發布。

二、報考條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的品行和職業道德；

4.具備崗位要求的身體條件；

5.具備崗位所需的專業或技能條件；

6.符合招聘崗位所需的年齡、學歷、學位、專業和其他條件。

（1）招聘崗位要求30周歲及以下的，在1990年4月22日后出生；35周歲以下的，即1985年4月22日以后出生;具有碩士研究生及以上學歷學位或副高級及以上職稱人員的報考年齡可以放寬到40周歲,即1980年4月22日以后出生。

（2）報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），由報考人員提供省級相關業務主管部門認定的結果證明。

（3）應屆高校畢業生是指未落實工作單位的2019屆、2020屆、2021屆全日制高校畢業生和2017年起國家統招的非全日制研究生應屆畢業生。截至公告發布之日，已是機關事業單位在編在崗的2019屆、2020屆、2021屆全日制高校畢業生和2017年起國家統招的非全日制研究生應屆畢業生為已落實工作單位人員，不得報考限應屆高校畢業生報考的崗位。

（4）報考專業具體參考《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》。所學專業已列入《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》但未列入招聘崗位專業的,不符合報考條件；所學專業未列入《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》但符合招聘崗位專業條件的，由本次招聘工作資格審查組提出意見，報蘇仙區公開招聘教師工作領導小組研究決定。

（5）報考人員須獲得相應的教師資格，教師資格證的任教學科為全科的，可以報考小學階段所有學科的任教崗位（招聘崗位有其他要求的除外）。

（6）報考人員的畢業證、學位證、留學歸國人員學歷認證和招聘崗位要求的其他證書須在2021年8月31日前取得；未在2021年8月31日前取得的，將取消其聘用資格。

（7）報考語文教師崗位普通話必須達到二級甲等及以上，報考其他崗位的普通話必須達到二級乙等及以上。

（8）招聘崗位所要求的其他條件見《2021年郴州市蘇仙區公開招聘教師計劃崗位信息表》（附件1）。

三、不得報考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.現役軍人；

6.截止2021年8月31日，試用期內的公務員（含參照公務員法管理的事業單位工作人員）和試用期內的事業單位工作人員；

7.截止2021年8月31日，未滿最低服務年限的機關、事業單位工作人員；

8.蘇仙區在編工作人員，蘇仙區“三支一扶”人員；

9.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業生（在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）；

10.被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

11.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序和辦法

招聘工作按照報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、選崗、公示、聘用等程序進行。

（一）報名

1.報考方式。本次招聘采取網絡報名方式，不進行網絡資格審查，報名的同時繳納考試考務費200元。

①報考人先用微信掃描本公告末尾的繳費二維碼進入繳費平臺，填寫個報名信息并繳費，繳費后截圖保存，填寫個人報名信息時需要上傳截圖，在領取準考證時提供給工作人員作為領取繳費發票的依據；

②繳費后掃報名二維碼填報個人信息，上傳一寸免冠電子證件照（大于300*215像素，jpg格式，30KB以上），翻拍無效。不按要求上傳照片及填報個人信息，視為報名未完成，不得參加筆試。

③報考人員只能選擇一個崗位報名，筆試后、面試前進行現場資格審查，報名與考試必須使用在有效期內的二代身份證（二代有效身份證、有效期內的臨時身份證、帶照片的戶籍證明、護照，下同）。特別提示：請報考人員下載《2021年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》，對應找到本人專業名稱，準確填寫本人報名信息，以便及時、準確選擇合適的崗位，報名信息務必填寫準確無誤，報名信息一經提交不得更改。

2.報名時間。報名時間為2021年4月22日（上午9:00起）至4月29日（下午17:00止）。

3.領取準考證及繳費發票。2021年5月13日-14日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00），在蘇仙區行政中心負一樓領取準考證。（地址：郴州市蘇仙區觀山洞街道郴縣路177號。市內乘22路、105路到蘇仙區行政中心站下車即到；市內乘59路、108路公交車到蘇仙區檢察院下，沿桂園路走100米左右可達；市內乘13路、21路、27路、36路公交車到高斯貝爾下，沿桂園路走500米左右可達。領取準考證及繳費發票需憑有效身份證、健康碼，如代領準考證的必須提供代領人和報考人的身份證原件和復印件、健康碼以及委托書。準考證請保留到聘用結束之后。

4.報考注意事項

（1）報名繳費后，報考人員不得更改個人信息和報考崗位。未按規定要求進行報名繳費的報考人員視為放棄報考。報考人員應仔細閱讀誠信考試承諾書，提交的報考申請材料必須真實、準確。

（2）報考人員對招聘崗位的專業、學歷、學位以及其他條件等有疑問的，請直接咨詢蘇仙區教育局人事股（咨詢電話：0735-2473513）。

（3）報考人員提供的聯系電話應準確無誤并確保能隨時聯系，因提供錯誤聯系電話或無法及時聯系造成的后果由報考人員承擔。聯系電話如有變更，請及時告知蘇仙區教育局人事股。

（4）筆試最低開考比例原則上不得低于1:3。對報名人數未達到筆試最低開考比例的崗位，相應核減招聘計劃；核減后仍無法達到最低開考比例的崗位，予以取消，該崗位報考人員可申請改報符合條件的其它崗位。實際參考人數未達到開考比例的崗位，筆試成績必須達到本次招聘考試全體有效參考人員的平均分才能入圍面試。

（5）取消招聘崗位將于5月6日在蘇仙區政府門戶網公布。報考崗位被取消的人員可在5月7日16:00前前往蘇仙區教育局人事股0309室申請改報符合條件的其他崗位或憑繳費憑證截圖退還考務費，放棄本次考試，逾期不再辦理改報、退費。5月8日將公布核減招聘計劃數的崗位。

（二）筆試

1.筆試科目。筆試采用閉卷考試形式。中小學教師崗位：筆試科目為兩科（一套試卷），考試內容為教育教學基礎知識和相關學科專業知識，其中《教育教學基礎知識》占30%，《專業知識》占70%，筆試成績按百分制計分。

2.筆試時間及地點。筆試時間為5月15日，上午9:00—11:00，120分鐘。筆試地點詳見準考證，報考人員應按照準考證上確定的時間、地點及要求參加考試。

3.筆試紀律要求。報考人員必須嚴格遵守考場紀律，服從考場工作人員管理。如發生違反考試紀律的行為，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。

4.筆試成績公布。2021年5月下旬在蘇仙區政府門戶網公布。

（三）資格審查

筆試結束后根據各崗位成績排名，按照1:2比例進行現場資格審查，資格審查由蘇仙區教育局組織實施，具體時間、地點另行公告。資格審查通過人員才能進入面試環節。

1.資格審查內容。

資格審查人員需要提供以下資料，并按順序進行裝訂：

（1）報考人員自行下載填寫打印好的《2021年郴州市蘇仙區公開招聘教師報名表》（附件2）并手寫簽名 1份，報名表上須粘貼與網絡報名同版照片。

（2）有效身份證原件及復印件。

（3）畢業證或高校應屆畢業生就業推薦表原件及復印件，大專及以上非2021屆高校畢業生還需提供學信網上查詢打印的學歷查詢信息證明（帶二維驗證碼）；

（4）普通話證書原件及復印件，正在辦理的請提供普通話水平測試成績查詢結果；

（5）教師資格證書原件及復印件；

未獲得教師資格證的報考人員，須提交下列證明材料，根據自身實際情況選其中一項即可：

①提交由教師資格認定機構出具的符合相應教師資格認定條件且注明了資格種類和學科的證明材料；

②提交教育部考試中心頒發的《中小學教師資格考試合格證明》；

（6）有工作單位的報考人員還需提供所在單位及其主管部門或人社部門出具的服務期已滿且同意報考的證明原件（附件3），截至資格審查結束時，無法提供書面同意報考證明的在編人員或特崗教師，資格審查不合格；

（7）報考崗位所需要的其他的資格證書和相關證明材料。

2.資格審查注意事項。報考人員必須親臨現場資格審查，所提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。報名時，報考人員要仔細閱讀招聘公告及相關要求、簽訂誠信考試承諾。對報考人員的資格審查貫穿考試聘用工作全過程。

（四）面試

1.面試對象。按招聘崗位計劃數與面試人數1:2的比例確定面試人員，未達到1:2比例的按實際人數確定面試人員。若按比例確定面試人數的最后一名出現相同成績的，一并列進入面試。

2.面試時間及地點。面試時間、地點及具體相關規定在蘇仙區政府門戶網上另行公告。

3.面試形式。采用試教（上微型課）的方式進行。

4.面試內容。根據崗位要求確定，主要測試應試人員的能力素質及與招聘崗位的匹配度。

5.面試評分幅度。面試評分采用百分制。面試評分幅度統一為25分,起評分為70分，即在70—95分區域間評分。對于面試中拒絕回答、出現重大知識性錯誤或不具備崗位基本素養等問題的，由主評委召集評委組商議，在起評分以下酌情評分。

6.面試成績。面試評分采用百分制。未參加面試及面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。

7.綜合成績合成與排名。

（1）成績合成。綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

（2）成績排名。按照綜合成績從高分到低分的原則進行排名，綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分排名。綜合成績排名在蘇仙區政府門戶網上另行公告。

（五）體檢

1.體檢對象。按照招聘崗位計劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序等額確定體檢對象。

2.組織實施。體檢工作由蘇仙區教育局、蘇仙區人社局統一組織在縣級以上綜合性醫院進行。體檢時間在蘇仙區政府門戶網上另行公告。

3.體檢標準。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》、《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》等有關規定執行，同時進行吸毒史毛發檢測。

對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。復檢只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。

4.注意事項。體檢費用由報考人員向體檢醫院繳納。不按規定進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。

（六）考察

體檢合格人員進入考察程序?？疾熘攸c是報考人員在政治思想、道德品質、遵紀守法、廉潔自律、崗位能力相匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規定的報考資格條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況?？疾旃ぷ饔商K仙區教育局組織實施。

（七）選崗

按照綜合成績從高分到低分的原則及招聘崗位計劃1:1的比例，由考生選擇具體招聘單位，時間地點在蘇仙區政府門戶網上另行通知。

（八）公示

根據綜合成績、體檢結果、考察結論，由蘇仙區教育局集體研究確定擬聘用人員名單，報蘇仙區人社局審核后，在蘇仙區政府門戶網站進行公示。公示內容包括招聘單位，招聘崗位，擬聘用人員姓名、性別、準考證號，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為7個工作日。為保護個人權益，公示期內反映問題時須署真實姓名書面反映并提供相關線索或證據，否則不予受理。

（九）聘用

公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位及蘇仙區教育局填寫聘用相關材料，經蘇仙區人社局統一匯總，報郴州市人社局備案后，辦理聘用相關手續。

招聘單位應在蘇仙區人社局辦理聘用相關手續后15日內與被聘用人員簽訂聘用合同，按規定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。被聘用人員最低服務年限為5年，服務期限內不予批準報考其他單位。

五、特別提示

（一）報考人員在蘇仙區政府門戶網站查看各招聘環節相關信息。報名時登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時告知蘇仙區教育局人事股。招聘單位及其主管部門均不一一電話通知報考人員。

（二）報考人員須妥善保管有效身份證原件及準考證。報考人員參加筆試、面試和體檢時，必須同時攜帶筆試準考證和有效身份證原件（筆試準考證須保留至辦理聘用手續后），缺少證件原件的考生不得參加筆試、面試和體檢。

（三）資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。對公開招聘中的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人社部令第35號）進行處理。

（四）報考人員應認真閱讀招聘公告，并對自己的選報負責，按照誠信考試承諾的要求，誠信參與招聘考試的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。

（五）面試后，對放棄體檢、考察、選崗或資格審查、體檢、考察不合格造成的空缺均給予遞補，但各崗位遞補次數最多不超過2次。

（六）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦且不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

六、咨詢電話

1.考務咨詢：蘇仙區教育局：0735—2473513

2.政策咨詢：蘇仙區人社局：0735—2890097

七、紀律與監督

招聘工作由紀檢監察部門派出監督員進行全程監督。監督舉報電話：0735-2888602。