三江縣2021年度公開招聘普通高校畢業生雙向選擇(廣西師大專場)簡章

來源：柳州市人力資源和社會保障局網站 2021-05-06 08:36:19

根據《廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員實施辦法》（桂人社發〔2011〕155號）及有關文件精神，為做好招聘工作，特制定公告如下：

一、招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優的原則和德才兼備標準，采取公開報名、筆試、面試、考核、體檢的辦法進行。

二、招聘對象

招聘對象：2021年普通高校應屆畢業生以及2020年畢業未就業的普通高校畢業生（具體條件要求詳見崗位表）。

三、招聘條件

（一）應聘人員應具備下列基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲；

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有報考崗位一致的資格條件；

5.適應崗位要求的身體條件；

6.符合崗位要求的其他條件。

（二）應聘人員應具有的具體條件詳見附件1《三江縣2021年度公開招聘普通高校畢業生雙向選擇崗位表（廣西師大專場）》。

（三）有下列情形的，不得報考：

1.現役軍人;

2.在讀的非2021年普通高校應屆畢業生;

3.曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，均不得報考；

4.在各級公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員;

5.有法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。

（四）本次招聘所涉及的年齡、處罰期限等有關的時間計算，均以2021年5月15日為截止日期，年限按足年足月累計。如：18周歲至30周歲，即1990年5月1日（含本日）至2003年4月30日（含本日）之間出生，其他依此類推。

四、招聘崗位

本次招聘單位、招聘崗位、招聘人數、年齡、學歷、專業等詳見附件1:《三江縣2021年度普通高校畢業生招聘崗位需求計劃表（廣西師大專場）》。

五、報名要求

（一）報名時間、地點：

1.2021年5月15日到廣西師范大學育才校區，（9：00-16:00接受現場報名、16:00-20:00可接受電話報名但必須于5月16日早上8:30前補齊報名所需的材料）。

2.2021年5月1日-2021年5月13日到招聘單位報名（請與報考學校聯系人提前聯系）。

（二）凡符合招聘職位報考條件要求的報考人員，填寫附件2：《三江縣2021年度普通高校畢業生就業“雙向選擇洽談會”活動公開招聘中小學教師報名表（廣西師大專場）》、一式二份。報名時，報考人員須攜帶本人二代居民身份證、畢業證、學位證、教師資格證、在學信網查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的資格證書等相關證件（原件和復印件）報名；2021年應屆普通高校畢業生未取得畢業證、學位證、教師資格證的考生，憑就業推薦表、教師資格國考合格證書、普通話證書報名但必須在2021年7月31日前將畢業證、教師資格證補齊，否則取消聘用資格。應聘人員只能選擇一個崗位進行報名，所學專業及研究方向必須與所報崗位要求的專業相符。

六、考試

（一）筆試。主要考查教育教學相關的專業知識，考試分值為100分。崗位計劃招聘人數與報名的人數開考比例原則上不能少于1:3，達不到開考比例的崗位，經縣人力資源和社會保障局同意，可按報名人數開考。

筆試時間：2021年5月16日，9：00--10：00

筆試地點：廣西桂林市七星區育才路15號廣西師范大學育才校區。

（二）.面試人員的確定

（1）根據報考人員筆試成績，面試采用結構化。按照崗位計劃招聘人數與報考人數1:3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內末位考生出現筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。達不到面試比例的，必須報招聘單位的主管部門審核后，經三江縣人力資源和社會保障局審批通過后，方可進入面試程序。

（2）筆試有缺考或違紀情況的報考人員不能入圍面試。

（3）考核人員的確定。

面試滿分100分，合格60分。其中，面試時達不到1:3開考比例的，該崗位報考人員成績須達到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進入下一程序，考生面試成績達不到70分的，取消該崗位的招聘。面試成績不合格者，不得確定為考核人選。本次招聘筆試成績不計入總成績，以面試成績從高到低確定考核人選，在崗位招聘計劃數內，若某招聘崗位出現末位面試成績并列時，則以筆試成績確定排名（若筆試成績還是相同時，則當場增加面試，以加試成績確定排名）。

（三）面試時間和地點

（1）面試時間：2021年5月16日上午11：00開始

（2）面試地點：廣西桂林市七星區育才路15號廣西師范大學育才校區。

七、考核和體檢

（一）考核。面試結束后，招聘單位根據計劃招聘人數1:1的比例，按照面試合格成績從高分到低分的順序確定考核人選。考核采取檔案審查、實地調查等形式進行，主要考核應聘者的政治思想、道德品質、職業操守、遵紀守法等方面情況。考核結果存入應聘者人事檔案。考核合格的方可進入體檢程序。

（二）體檢。根據考察結果按1:1比例確定體檢人選，體檢參照公務員體檢標準和規定執行。體檢費用由考生本人自付。未按規定時間參加考核、體檢的，視為自動放棄。因考核、體檢不合格或自動放棄所空出的招聘計劃，依次遞補。應聘人員對本人體檢結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內,向體檢實施單位提交復檢書面申請。當日、當場復檢項目，須當日或當場完成復檢。參照公務員錄用體檢特殊標準執行的體檢項目均不進行復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。承擔復檢工作的醫療機構只對復檢項目做出體檢合格與否的結論；體檢的最終結論由承擔初次體檢的醫療機構根據復檢結論做出。體檢中出現身體不合格者或是報考人員自愿放棄的，招聘單位可提出申請，報主管部門同意，可以從面試合格人選中按綜合成績由高分至低分依次遞補。

八、公示

根據面試、考核、體檢結果確定擬聘用人選在柳州市人力資源和社會保障局網公示，公示時間為7個工作日。公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。因公示未通過或本人自動放棄所空出的招聘計劃，可以依次遞補。

九、聘用

公示無異議的擬聘用人員，按程序上報審批、聘用。聘用人員在用人單位實行12個月試用期。試用期滿，聘用人員由用人單位組織考核并出具鑒定意見，經主管部門同意，報縣人社局審批轉正聘用。試用期考核不合格者，取消聘用資格。

十、工資待遇

除享受三江縣事業單位干部職工正常工資福利待遇外，符合三江縣人才引進政策的，同時享受人才引進的相關待遇。

十一、招聘紀律

（一）本次公開招聘事業單位工作人員，由三江縣人力資源和社會保障局監督實施，招聘單位具體負責組織報名、資格審查和考試考務等工作。

（二）招聘工作要嚴格按規定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作中要嚴肅工作紀律，主動接受監督，嚴禁有關單位和公開招聘的組織參與者以任何形式謀取私利、搞不正之風。對違反事業單位公開招聘有關規定的，一經查實，對負有領導責任和直接責任的人員將予以嚴肅處理。

（三）應聘人員要嚴格遵守招聘紀律，如實提交有關證件和材料，對弄虛作假、違規作弊的，一經查實，取消報考或聘用資格，并按有關規定予以嚴肅處理。

（四）聯系方式：

招聘咨詢:三江中學張老師 18076738891 ，

招聘咨詢:三江縣民族高中溫老師 18078236689

監督電話：三江縣教育局 0772—8611593