2021年四川資陽市本級(高新區)引進急需緊缺專業人才164人公告

來源：資陽市人力資源和社會保障局 2021-05-06 08:41:39

關于資陽市本級(高新區)2021年度面向全國公開引進急需緊缺專業人才的公告

為深入實施人才強市戰略，縱深推進“俊才集聚”工程，資陽市本級（高新區）部分事業單位擬面向全國公開引進急需緊缺專業人才164名。現就有關事項公告如下：

一、引才對象及引進條件

（一）引才對象

具體引才對象及崗位要求詳見《資陽市本級（高新區）2021年度面向全國公開引進急需緊缺專業人才崗位和條件要求一覽表》（以下簡稱《一覽表》）。

《一覽表》“其他條件”中“2021年高校應屆畢業生”，指該崗位只面向“2021年高校應屆畢業生”實施引進。“2021年高校應屆畢業生”除2021年高校應屆畢業生外，還包括：國家統一招生的2019、2020年普通高校畢業生離校時和擇業期內（國家規定擇業期2年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或者保留在各級畢業生就業主管部門（畢業生就業指導中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生。

《一覽表》“備注”中除特別說明“該崗位要求全國‘雙一流’建設高校或國（境）外部分知名高校”外，其余崗位均面向“全國普通高等院校或國（境）外普通高校”。

報考者必須在資格審查時提供職位要求的畢業證、學位證等證書或相關證明材料，其中，留學歸國人員須在資格審查時提供國家教育部學歷學位認證材料（可登錄中國留學網http://www.cscse.edu.cn的“學歷學位認證專欄”查詢認證要求和程序），2021年應屆畢業生應在2021年12月31日前取得畢業證、學位證。未在規定時間內取得有關證書的，不予進入下一個引才環節或不予聘用，責任由報考者自負。

（二）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.研究生學歷并取得碩士及以上學位的人員年齡在35周歲及以下（1985年5月13日以后出生），副高級及以上專業技術職務任職資格的人員年齡在45周歲及以下（1975年5月13日以后出生）；

4.具有良好的政治素質和道德品行；

5.具有正常履行職位職責的身體條件和心理素質；

6.具有符合職位要求的文化程度和工作能力，其中，報考者的有效畢業證所載學歷和專業名稱，須與報考崗位要求的學歷、專業相符合；

7.符合法律法規和崗位要求的其他資格條件。

（三）凡有下列情形之一的，不得報名：

1.受過各種刑事處罰的；

2.被開除中國共產黨黨籍的；

3.被開除公職的；

4.被依法列為失信聯合懲戒對象的；

5.有違紀、違法行為正在接受審查的；

6.尚在黨紀、政務處分影響期內的；

7.在各級公務員（參公人員）招錄考試、事業單位招聘考試中違規違紀，仍在禁考期內的；

8.資陽市行政事業單位在編的；

9.按照相關規定應當回避的；

10.具有法律法規規定不能報考或不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的。

二、引才程序

（一）網絡報名

1.報名時間。2021年5月13日至2021年5月18日08:00。

2.報名網站。資陽市人力資源和社會保障局官網（http://srsj.ziyang.gov.cn/）首頁“人事考試”專欄。

3.報名程序。

①選擇崗位。報考者登錄報名網站后，認真閱讀本公告及附件，詳細了解引才對象、范圍、條件以及有關政策規定和注意事項等內容，并根據自身實際選擇完全符合報考資格條件的一個崗位報名，每個報考者在本次人才引進中限報一個崗位。

②填報信息。報考者按網絡提示要求進行注冊（已經注冊的可直接登錄報名），并真實、準確、完整填寫《資陽市本級（高新區）2021年度面向全國公開引進急需緊缺專業人才報名登記表》（以下簡稱《報名登記表》）的各項內容，并上傳本人近期免冠正面證件照，格式為JPG，大小在10KB至30KB之間，確認無誤后提交。

（二）資格初審

報考者請于2021年5月13日至2021年5月18日18:00期間，及時登錄報名網站查詢是否通過資格初審。資格初審合格者，不能再報考其他崗位，按網絡提示打印《報名登記表》一式三份，供資格審查時使用。資格初審不合格者，可于報名時間截止前改報其他崗位。

（三）資格復審

由中共資陽市委組織部、資陽市人力資源和社會保障局、引才單位共同組織進行資格復審，審查人員名單和具體時間、地點等相關事宜，將以公告形式提前在資陽市人力資源和社會保障局官網首頁“人事考試”專欄公布。進入資格審查的報考者，應攜帶《報名登記表》、本人有效身份證和崗位需求的學歷學位證書、相關專業技術職務任職資格證書等引才單位要求的其他證書、資料原件及復印件，在規定時間內到指定的地點進行資格復審，未在規定時限內參加資格復審的，視為自動放棄。其中，2021屆高校應屆畢業生須出具本人學生證以及畢業院校主管畢業生就業工作部門開具的有關學歷層次、畢業時間和專業等情況的證明。資格審查貫穿引才活動全過程，在任何階段發現考生有弄虛作假、不符合崗位要求情形的，一律取消引進資格。

（四）考核比選

經資格審查合格的報考者，憑本人有效身份證和有關證明材料參加考核比選，重點考核報考者的綜合素質、適崗能力、職業道德等。考核比選的時間、地點、方式等相關事宜在資陽市人力資源和社會保障局官網首頁“人事考試”專欄另行通知。

（五）體檢考察

考核比選結束后，根據考核比選情況按崗位需求計劃1:1比例確定體檢、考察人員。

參加體檢的人員、時間等相關事項在資陽市人力資源和社會保障局官網首頁“人事考試”專欄公布。體檢在二級甲等及以上醫療機構進行，按照人力資源社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。公告發布后至本次人才引進實施體檢時，如國家出臺體檢新規定，按照新規定執行。有行業體檢要求的，結合其要求一并執行。報考者對體檢結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3個工作日內提出復檢要求，復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目，體檢結論以復檢結果為準。按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》精神，報考者在體檢過程中弄虛作假或隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，存在請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等嚴重違紀違規行為的，一律取消引進資格。

體檢合格人員進入考察，考察內容包括德能勤績廉等方面情況。體檢、考察不合格或自動放棄出現缺額，由中共資陽市委組織部、資陽市人力資源和社會保障局及引才單位，按照考核比選成績高低依次確定遞補人員。

（六）公示聘用

對體檢、考察合格的擬引進人員，在資陽市人力資源和社會保障局官網首頁“人事考試”專欄公示，公示期為7個工作日。經公示期滿且無異議的，各引才單位按規定程序辦理相關聘用手續，高校應屆畢業生待取得學歷學位等相關證書后辦理正式聘用手續。被引進人員應在規定的時間內到引才單位報到，未經引才單位同意，逾期未報到者，視為自動放棄，取消聘用資格。公示期間及公示后，因報考者放棄或其他原因出現的崗位缺額，不再遞補。引進人員試用期為3個月，試用期滿考核合格的正式聘用，試用期間或試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

三、待遇及管理

引進到事業單位的人員，符合資助政策的，享受住房、生活資助。其中，財政全額撥款事業單位博士研究生（正高級專業技術職務任職資格的人員）、碩士研究生（副高級專業技術職務任職資格的人員）分別發放每人每年3萬元、1萬元的住房資助和每人每月1500元、1000元的生活資助，累計發放5年；財政差額撥款事業單位，住房、生活資助資金由市級人才開發專項資金和用人單位各承擔50%。

引進人員在我市事業單位服務期限最低為5年（本人與單位簽訂事業單位聘用合同生效之日起算），服務期滿后，可按有關規定申請流（調）動到其他事業單位。

四、紀律及其他

此次人才引進工作接受中共資陽市紀委、資陽市監察委員會和社會各界的監督。如發現違紀違規行為，將對相關責任人進行嚴肅處理。

本公告及其未盡事宜，由中共資陽市委組織部、資陽市人力資源和社會保障局負責解釋。

相關事項提示：

1.引才過程中有關調整、補充、提示等事項，在資陽市人力資源和社會保障局官網首頁“人事考試”專欄公告。

2.報考者應確保在報考時填寫的聯系方式（手機號碼）通訊暢通，通訊方式變更后，應主動告知引才單位。因無法與考生取得聯系所造成的后果，由考生自行負責。

3.有效身份證是參加考核比選、體檢、聘用等環節的重要證件，請妥善保管。

政策咨詢電話：

中共資陽市委組織部：028-26111223

技術咨詢電話：

資陽市人力資源和社會保障培訓考試中心：028-26110985