江蘇南通市建筑工程質量檢測中心招聘2人公告

來源：南通人才網 2021-05-06 08:59:16

南通市建筑工程質量檢測中心招聘公告

南通市建筑工程質量檢測中心是南通地區首家通過國家實驗室認可的工程質量檢測機構，具有獨立法人資格。系江蘇省首批“十佳檢測機構，連續15年被省建設廳評為江蘇省先進檢測機構。近年來，被上級授予“全國文明單位”、“全國住房和城鄉建設系統先進集體”、“江蘇省文明單位”等榮譽稱號，連續八屆榮膺“南通市文明單位”。

南通市建筑工程質量檢測中心委托南通市人才事務所有限公司面向社會招聘2名非事業編制性質工作人員，具體招聘事項公告如下：

一、招聘崗位要求

1、崗位名稱：特種設備（起重機械）檢測員

2、要求專業：機械設計制造及自動化，機械制造及自動化，機械工程及（其）自動化，機械工程，電氣工程及其自動化，機電一體化專業。持有國家質量監督檢驗檢疫總局頒發的《特種設備檢驗檢測人員證》的人員不受專業限制。

3、工作經歷要求：具有以下工作經歷之一：

（1）在特種設備（起重機械）檢驗檢測機構，從事起重機械安裝質量檢驗工作;

（2）在工程起重機械安裝企業，從事安裝、拆卸、安裝質量檢驗工作，具備相應的特種作業資格；

（3）在工程起重機械生產制造企業，從事設計、研發或總裝質量檢驗工作；

（4）從事以上技術工作3年以上（持有國家質量監督檢驗檢疫總局頒發的《特種設備檢驗檢測人員證》的人員上述技術工作經歷1年以上即可）；

4、身體狀況：身體健康，具備戶外高空檢測作業的身體條件及心理素質。

二、報考條件

1、具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行，身心健康，遵守職業道德，工作責任心強，根據工作需要無條件服從崗位調整。

2、35周歲以內（1986年1月1日以后出生），全日制大專及以上學歷，全日制本科或持有國家質量監督檢驗檢疫總局頒發的《特種設備檢驗檢測人員證》的人員可放寬至40周歲（1981年1月1日以后出生）。

3、有下列情形之一的，不得報名參加公開招聘：

（1）尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員；

（2）有過犯罪記錄或刑事處罰執行期限未滿的人員；

（3）涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

（4）法律、法規、規章及政策規定的其他情形。

三、人員性質

本次招聘的工作人員為南通市建筑工程質量檢測中心非事業編制性質工作人員。應聘人員考核期間與南通市人才事務所有限公司簽訂《派遣員工勞動合同》，進行為期三個月的考核。南通市建筑工程質量檢測中心對應聘人員工作態度、專業基礎、工作質量、學習能力等方面進行全面考核，考核期滿，考核合格的，由南通市建筑工程質量檢測中心與應聘人員簽訂勞動合同，建立勞動關系。考核不合格者，取消聘用。

四、報名

（一）報名時間:2021年5月1日—2021年5月10日。

（二）報名步驟與要求

1、登陸南通市人才網（http://www.ntjob.cn）下載并填寫《南通市建筑工程質量檢測中心2021年招聘工作人員報名表》（附件1），并將報名所需的其他材料于2021年5月10日17:30前發送至andsun01gh@126.com郵箱（所有材料打包壓縮并命名為姓名+崗位號）。應聘者收到郵件回復“初審合格”后視為網絡報名成功。未收到“初審合格”回復或未在截止時間前將報名材料發送至指定郵箱的應聘者不得進入下一環節。網絡報名材料包括：

①本人近期（近2個月內為宜）二寸免冠正面彩照(JPG格式，文件名修改為本人姓名+18位身份證號碼，例：張三XXXX)；

②《南通市建筑工程質量檢測中心2021年招聘工作人員報名表》（附件1）；

③反映本人學習經歷、工作經歷、工作能力、業務水平、職稱或職業資格、業績成果的相關材料。

2、現場提交書面報名材料資格復審。網上報名后，于2021年5月12日（上午9:00-11:30，下午13:30-16:30）將書面報名材料送至南通市建筑工程質量檢測中心（南通經濟技術開發區居鄉路18號）進行資格復審。書面報名材料包括：

①本人近期二寸免冠正面彩照1張(背面用圓珠筆注明姓名和出生年月)；

②《南通市建筑工程質量檢測中心2021年招聘工作人員報名表》（附件1）；

③本人身份證原件（供審核）和復印件（不退）；

④學歷證書原件（供審核）和復印件（不退）；

⑤《教育部學歷證書電子注冊備案表》（由報名人員自行從學信網http://www.chsi.com.cn打印），留學回國人員須提供國家教育留學服務中心出具的《國外學歷學位證書》原件（供審核）和復印件（不退）；

⑥反映本人學習經歷、工作經歷、工作能力、業務水平、職稱或職業資格、業績成果的其他材料原件（供審核）及復印件（不退）。

未按規定時間提交書面材料復審的人員，視作自動放棄報考。

3、報名時必須由應聘者如實填寫《南通市建筑工程質量檢測中心2021年招聘工作人員報名表》，凡弄虛作假，一經查實，即取消錄用資格或取消聘用。

4、每人限報一個崗位，經資格審核合格后，在南通市人才網（http://www.ntjob.cn）及南通市人才事務所微信公眾號進行公示。

5、崗位開考比例：

符合條件的報名人數與崗位招聘數達到2∶1開考；不足2∶1的,由用人單位決定是否核減招聘人數或取消該招聘崗位。

6、報名可由應聘者本人到現場報名，也可委托他人代為報名，受委托者除提供委托人的授權委托書和報名材料外，還需提供自己的身份證原件及復印件。

五、考試

本次招聘由筆試、面試和適崗評價組成。

（一）筆試

通過資格復審人員均參加筆試。筆試內容為起重機械基礎常識及安裝、質檢相關知識。考試不指定大綱和教材,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試培訓班。筆試成績以百分制計算。

筆試時間和地點：2021年5月14日下午3點后在南通市人才網（http://www.ntjob.cn）及南通市人才事務所微信公眾號查詢。

（二）面試

通過資格復審人員均參加面試。

面試為實踐操作考核，成績以百分制計算。面試成績當場通知考生，并由考生簽字確認。

（三）適崗評價

確定參加適崗評價人員：在應聘人員中，根據筆試成績×30%+面試成績×40%的總成績，按實際招聘崗位人員計劃數的2倍從高分到低分依次確定適崗評價人員（末位同分的一起進入）。不足2倍的，按實確定。適崗評價名單在南通市人才網（http://www.ntjob.cn）及南通市人才事務所微信公眾號公示。

適崗評價結合參照應聘者提交的報名材料及現場實際操作和臨場表現，對崗位的勝任度及匹配度等進行綜合評價。

（四）成績計算：總成績=筆試成績×30%+面試成績×40%+適崗評價×30%（小數點后保留二位）。

六、體檢

根據筆試、面試、適崗評價總成績排序，按招聘崗位1∶1的比例從高分到低分確定體檢對象（考試總成績相同者取筆試得分高者，筆試同分者取筆試最后一題得分高者進入體檢），體檢標準和要求按《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行，并在南通市人才網（http://www.ntjob.cn）及南通市人才事務所微信公眾號公示。

七、公示和錄用

1、對體檢合格的擬錄用人員名單在南通市人才網（http://www.ntjob.cn）及南通市人才事務所微信公眾號進行公示5天。

2、對公示無異議的，擬錄用人員在公示結束后7個工作日內辦理錄用手續。如需與原單位辦理離職手續，在公示結束后一個月內辦理完結。在規定時間內因應聘人員原因逾期未能到崗的，招聘方有權視之為自動放棄本次的應聘。

3、遞補

在體檢、考察、擬錄用公示和錄用過程中，因下列情形導致招聘崗位出現空缺的，在該崗位面試合格者中按照考試總成績從高分到低分遞補：

1）、自動放棄的；

2）、不符合報考條件的；

3）、應聘人員體檢或考察不符合要求的；

4）、擬聘人員公示的結果影響聘用的；

5）、其他導致招聘崗位空缺的情形；

6）、本次招聘所有崗位遞補兩次后不再遞補。

八、紀律監督