湖南工業(yè)大學經(jīng)濟與貿(mào)易學院2021年誠聘海內(nèi)外英才
湖南工業(yè)大學是一所具有60年辦學歷史的綜合性大學，占地面積3800多畝，在校學生30000余人。學校建立了以工為主，工、理、管、文、經(jīng)、法、教育、藝術(shù)等協(xié)調(diào)發(fā)展的學科體系，是“服務(wù)國家特殊需求博士人才培養(yǎng)項目”高校。
經(jīng)濟與貿(mào)易學院更名成立于2016年7月，其前身是財經(jīng)學院。學院設(shè)擁有國際經(jīng)濟與貿(mào)易、金融工程、投資學、會計學、財務(wù)管理五個本科專業(yè)，擁有湖南省一流本科專業(yè)3個（會計學、財務(wù)管理、金融工程）、湖南省普通高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心1個（國際財務(wù)與金融創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心）、湖南省研究生培養(yǎng)創(chuàng)新實踐基地1個、湖南省精品課程2門（宏觀經(jīng)濟學、會計學原理），開設(shè)了會計學本科專業(yè)英國特許公認會計師（ACCA）方向班、金融工程CFA創(chuàng)新實驗班。
學院有教職工105人，其中教授9人，副教授32人，擁有博士學歷的教師17人，碩士學位的教師64人。博士生導師2人，碩士生導師38人，湖南省優(yōu)秀研究生教學團隊1個，湖南省121創(chuàng)新人才工程人選1人，湖南省芙蓉青年學者1人，湖南省“湖湘青年英才”1人，湖南省優(yōu)秀研究生導師1人，湖南省青年骨干教師2人，湖南省教學能手1人。
學院擁有會計學、會計碩士兩個碩士點；與商學院共建工商管理一級學科博士點，學院重點建設(shè)金融與財務(wù)管理方向。學院在學科上重點建設(shè)理論經(jīng)濟學一級學科和會計學二級學科。近年來，學院教師主持研究國家社科基金、教育部人文社科基金等國家級和部級項目15項、省級科研項目50余項。在《經(jīng)濟研究》等學術(shù)期刊發(fā)表論文100余篇，出版專著20余部，獲得省級科研和教學獎勵4項。學院擁有湖南省黨的創(chuàng)新理論研究基地（馬克思主義中國化與中國特色社會主義政治經(jīng)濟學方向）和湖南省包裝經(jīng)濟研究基地。
為進一步加強學院高層次人才隊伍和學術(shù)梯隊建設(shè)，增強學院人才培養(yǎng)、科學研究和服務(wù)社會的能力，緊緊圍繞“雙一流”建設(shè)任務(wù)，根據(jù)我院“十四五”師資隊伍建設(shè)規(guī)劃和長遠發(fā)展目標，學院長期面向海內(nèi)外誠聘具有博士學位的優(yōu)秀人才。具體辦法如下：
一、基本條件
（一）熱愛黨、熱愛教育事業(yè)，遵紀守法，團結(jié)協(xié)作，綜合素質(zhì)好。
（二）具有較強的教學、科研能力。
（三）身心健康，能夠勝任所應聘崗位相關(guān)工作。
二、人才招聘領(lǐng)域及要求
表1招聘學科、專業(yè)與學歷學位要求
學科專業(yè) | 學歷學位 | 年齡 |
工商管理：會計學、財務(wù)管理、技術(shù)經(jīng)濟與管理、企業(yè)管理 | 博士 | 35歲以下（特別優(yōu)秀者可適當放寬至45歲） |
管理科學與工程：管理科學、項目管理 | 博士 | |
應用經(jīng)濟學：金融學、國際貿(mào)易學、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學、數(shù)量經(jīng)濟學 | 博士 | |
理論經(jīng)濟學：西方經(jīng)濟學、經(jīng)濟史、世界經(jīng)濟、政治經(jīng)濟學 | 博士 | |
統(tǒng)計學：金融統(tǒng)計、社會經(jīng)濟統(tǒng)計、風險管理與保險精算 | 博士 | |
數(shù)學：應用數(shù)學、概率論與數(shù)理統(tǒng)計、運籌學、計算數(shù)學 | 博士 | |
計算機科學與技術(shù)：數(shù)據(jù)科學與大數(shù)據(jù)技術(shù) | 博士 |
注：學科專業(yè)不屬于上表，研究方向為經(jīng)管類的博士研究生，也可以參加應聘。
三、人才引進類別與待遇（詳見附件：湖南工業(yè)大學博士人才引進政策一覽表或登陸學校人事處網(wǎng)頁http://rsc.hut.edu.cn/info/1064/2494.htm）
四、人才發(fā)展政策
1.積極搭建科研與事業(yè)平臺。獲國家級青年項目獎勵20萬元，面上項目獎勵30萬元，重點項目獎勵40萬元。
2.大力實施“淥江學者”“精英人才”“奮進人才”計劃。入選學校“淥江學者”“精英人才”“奮進人才”者，津貼分別為30萬元、20萬元、10萬元。
3.暢通職稱職務(wù)晉升與國內(nèi)外訪學、進修渠道。
五、株洲市人才引進政策
根據(jù)《株洲市中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》和《株洲市委、市政府<關(guān)于進一步推進人才優(yōu)先發(fā)展的30條措施>的通知》等人才政策，符合我校上述條件的引進對象在享受學校引進待遇的基礎(chǔ)上，經(jīng)認定可同步享受株洲市以下人才引進政策支持：
1.按認定人才層次對應政策享受株洲市10萬-200萬不等的安家費補助。
2.新引進全日制博士生和原“985”大學碩士研究生、碩士研究生和原“985”大學全日制本科生、全日制本科生，年齡 35 周歲（含）以下，已落戶株洲市區(qū)，入職且畢業(yè) 5 年內(nèi)首次在株洲市區(qū)購買新建商品住房的，分別給予 5 萬元、3 萬元、2 萬元的購房補貼。新引進（新獲得）高級技師職業(yè)資格，首次在株洲市區(qū)購買新建商品住房的，給予 3 萬元購房補貼。
3.公積金貸款購房優(yōu)惠政策。
4.優(yōu)先享有株洲市人才引進過渡房的抽簽機會。
5.優(yōu)先享有入選株洲市核心專家?guī)鞕C會。
6.高級專家享受株洲市委市政府提供的定期免費專家體檢，由株洲市核心專家保健委員會配備專職保健醫(yī)生。
六、聯(lián)系方式
聯(lián)系人： 馬老師 電話：18007417265
QQ（郵箱）: 517904876
石老師 電話：0731-22183076
QQ（郵箱）:1076645075
