汕頭市澄海區衛生健康局下屬事業單位2021年進高校公開招聘全日制碩士研究生公告

來源：澄海區人民政府 2021-05-14 11:41:24

根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府令第139號）、《關于印發〈汕頭市引進博（碩）士三年行動計劃實施方案〉的通知》（汕人才發〔2020〕1號）、《汕頭市澄海區企事業單位2021年公開招聘全日制博（碩）士研究生工作方案》等的有關規定，為進一步優化人才隊伍結構，為我區衛生事業高質量發展提供人才支撐，澄海區衛生健康局下屬部分事業單位定于2021年5月29日到廣州大學城校園開展專場招聘會，公開招聘全日制碩士研究生63名。現公告如下：

一、招聘對象

國內全日制普通高等院校碩士研究生或經教育部認證的海外留學碩士，年齡35周歲以下（35周歲以下指1985年5月29日以后出生）。

二、招聘崗位和要求

招聘崗位和要求詳見《汕頭市澄海區衛生健康局下屬事業單位2021年公開招聘全日制碩士研究生崗位表》（附件1）

三、薪酬福利待遇

（一）薪酬待遇。工資福利待遇按所聘崗位標準執行。

（二）住房補助、生活補貼、基層補貼。市給予每人一次性3萬元住房補助和2萬元生活補貼。區給予每人每年2萬元基層補貼，基層補貼發放年限為5年。

（三）子女入學。引進人才子女入學入托，由區教育部門優先就近安排到優質公辦學校就讀。

（四）同時享受省有關人才政策。

（五）補助發放范圍

按照《關于印發<汕頭市引進博（碩）士三年行動計劃有關補助發放辦法>的通知》（汕組通〔2020〕37號）執行。補助發放對象為2020年至2022年我區企事業單位新引進的全日制碩士研究生。

在汕頭市內機關、企事業單位，中央、省直駐汕單位之間流動的，不列入補助范圍。

四、培養管理措施

（一）崗位聘用。事業單位獲聘人員納入事業單位編制管理。管理崗位，碩士聘為管理八級崗位；專業技術崗位，按碩士取得的職稱等級對應確定聘用崗位等級，未取得職稱資格的，碩士直接聘用初級崗位（專業技術十一級），工作3年后聘用至中級崗位（專業技術十級）。初次就業的，試用期滿并考核合格，按此規定聘任。

（二）跟蹤培養。汕頭市委組織部對引進對象進行長期跟蹤培養，每年選拔一批表現優秀且符合調任資格條件的碩士研究生，調任為公務員。

五、應聘條件

（一）應聘者必須具備以下條件：

1．具有中華人民共和國國籍；

2．遵守中華人民共和國憲法和法律；

3．具有良好的品行和職業道德；

4．具備招聘崗位所需的資格條件，詳見《汕頭市澄海區衛生健康局下屬事業單位2021年公開招聘全日制碩士研究生崗位表》（附件1）；

5．具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力；

6．法律、法規規定的其他條件。

（二）下列人員不得報考：

1．在讀的非應屆普通高等院校畢業生、現役軍人、機關事業單位試用期、服務期未滿的在編在職（崗）人員；

2．受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的；因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查和監察調查的；涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的；刑事處罰期限未滿的；

3．被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；

4．近兩年內在機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違規違紀行為的；

5．聘用后即構成回避關系的；

6．法律法規和規章規定不宜聘用為事業單位工作人員的其他情形。

六、招聘程序

（一）發布招聘公告

本公告在汕頭市澄海區人民政府門戶網站發布。（網址為：http://www.chenghai.gov.cn）。

（二）報名方式、時間地點和要求

1.報名方式：招聘會現場報名。

2.報名時間和地點：

（1）報名時間：2021年05月29日（周六）9:30—15:00

（2）地點：廣州大學大學城校區中庭廣場

3．資格初審：由招聘單位及主管部門現場負責對應聘人員是否符合基本招聘條件及報考崗位具體招聘條件進行初審并反饋審核結果。資格初審符合條件的，方可參加面試。

4.報名要求。

應聘人員須提供如下材料：

（1）本人填寫《汕頭市澄海區企事業單位2021年公開招聘全日制碩士研究生報名表》（附件2）（貼本人近期免冠正面相片）和單位要求填寫相關材料；

（2）本人有效身份證（原件和復印件）；

（3）本人畢業證、學位證等招聘崗位要求的相關證書、材料（原件和復印件）；港澳臺學習、國外留學歸來人員，還須提供教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料（原件和復印件）；

（4）尚未畢業的2021年應屆畢業生，提供學生證、畢業生推薦表等材料（原件和復印件）及相關承諾書；

（5）機關事業單位及國有單位在編在職（崗）人員報考須征得工作單位同意，并出具工作單位同意其報考的書面證明材料；

（6）招聘單位及主管部門要求的其他材料。

5.注意事項。

（1）應聘人員屬2021年應屆畢業生的，須于2022年6月30日前取得相應學歷、學位證書等招聘崗位要求的相關證書；港澳臺學習、國外留學歸來人員，還須于2022年6月30日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料。應聘人員屬2022年應屆畢業生的，須于2022年12月31日前取得相應學歷、學位證書等招聘崗位要求的相關證書；港澳臺學習、國外留學歸來人員，還須于2022年12月31日前取得教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證函及有關證明材料。

（2）招聘單位根據用人要求，按照《廣東省2021年考試錄用公務員專業參考目錄》（附件3）進行專業設置。報考人員所學專業按所獲畢業證書上的專業名稱為準，在報名填寫專業時須按畢業證書上的專業名稱如實填寫。

應聘人員應按《廣東省2021年考試錄用公務員專業參考目錄》中的名稱和代碼選擇相對應的崗位報考。舊專業后面注明“部分”的，所對應的專業名稱及代碼均可報考。

崗位表中的“專業”要求為“專業大類”的（即附件3《專業參考目錄》中代碼為2位數的），如應聘人員所學專業為該“專業大類”所含“學科”（即代碼為4位數）或“具體專業”（即代碼為6位數）的，均符合報考條件。例如，某一崗位的專業要求為“經濟學（A02）”，那么該類所含的學科“理論經濟學（A0201）”或具體專業“西方經濟學（A020104）”等，均符合報考條件。崗位表中的“專業”要求為“學科”的，如應聘人員所學專業為該“學科”所含“具體專業”的，均符合報考條件。

對含有兩個以上培養方向的專業，如招考崗位已明確具體培養方向的，應聘人員須符合具體培養方向方可報考。例如，專業目錄中的“企業管理（含：財務管理、市場營銷、人力資源管理）（A120202）”，某崗位設置為“企業管理（限：財務管理）（A120202）”，則此專業中財務管理方向的應聘人員方可報考，市場營銷、人力資源管理方向的應聘人員不可報考。除專業目錄中有列出培養方向的專業外，其他畢業證上專業名稱后面以括號等形式列出的培養方向不能作為報考專業的依據。

應聘人員不得報考所學專業與招考崗位專業不一致的崗位。所學專業未列入專業目錄的，可選擇專業目錄中的相近專業報考。碩士研究生所學專業必修課程須與報考崗位要求專業的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業證書（已畢業的）、所學專業課程成績單（須教務處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明及畢業院校設置專業的依據等材料。港澳臺學習、國外留學歸來人員以相近專業報考的，須按要求提供相近專業佐證材料。

（三）面試

由招聘單位及主管部門現場直接面試，面試總分為100分，最低合格分數線為60分。具體面試時間、地點在現場另行通知。

（四）成績公布

面試成績在本面試時段結束時，由招聘單位及主管部門向考生公布。招聘專場面試結束后3個工作日內，依應聘人員面試成績由高到低順序確定名次（同一崗位面試成績相同的，按主評委給分高低順序確定名次），按崗位招聘人數從面試成績合格的應聘人員中等額確定體檢人選。面試合格人選、體檢人選在汕頭市澄海區人民政府門戶網站公布。

對面試合格進入體檢的人選，由招聘單位與應聘人員簽訂聘用意向協議書

（五）體檢

按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》（粵人社發〔2010〕382號）實施，于面試結束后由澄海區衛健局負責組織。在指定的體檢醫院按《廣東省事業單位公開招聘人員體檢通用標準》執行。體檢對象對體檢結果有異議的，可在接到體檢結果之日起3個工作日內書面提出復檢申請。復檢工作在接到復檢申請的10個工作日內組織進行。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。體檢時間、地點等有關事宜在汕頭市澄海區人民政府門戶網站發布。

（六）考察

體檢合格者確定為考察人選，并在汕頭市澄海區人民政府門戶網站發布。考察工作由招聘單位及主管部門成立考察組組織實施。

考察工作嚴格按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》等規定，對考察對象政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的通知》（中組發〔2014〕9號）要求，重點對考察對象的檔案進行審核，嚴防假年齡、假學歷、假履歷。

（七）擬聘人選公示

考察對象經考察合格確定為擬聘人選，并在汕頭市澄海區人民政府門戶網站公示7個工作日。

（九）聘用

公示結果不影響聘用的，按有關規定和干部人事管理權限辦理相關手續，簽訂聘用合同。首次簽訂聘用合同約定服務年限5年（含試用期）。

（十）遞補事宜

出現下列情形之一，招聘單位可在面試加考核或直接面試合格人選中，按成績從高到低依次遞補體檢或考察人選。遞補期限截止至擬聘人選公示期滿之日起30日內。

1．應聘人員體檢或考察不合格的；

2．擬聘人選公示的結果影響聘用的；

3．擬聘人選自愿放棄聘用的；

4．未在規定的報到時間內報到的；

5．導致擬聘崗位空缺的其他情形。

七、其他事項