中國科學院大氣物理研究所人事處處長招聘啟事
中國科學院大氣物理研究所是大氣科學領域綜合性科研機構，致力于研究和探索地球大氣中和大氣與周邊環境相互作用中的物理、化學、生物、人文過程的新規律；提供天氣、氣候和環境監測、預測和提控的先進理論、方法和技術；造就本領域的一流人才；服務于經濟和社會的可持續發展和國家安全。根據工作需要，現面向中國科學院京區單位公開招聘工作人員1名。
一、招聘崗位
人事處處長。
二、崗位職責
全面負責人事處工作。協助所領導組織人事制度制定和實施、人力資源規劃制定和實施、人才隊伍建設、干部選拔聘用、機構與崗位管理、薪酬福利、繼續教育與培訓、博士后管理、離退休人員管理與服務等工作，承擔所領導交辦的其他工作。
三、任職條件
（一）具有牢固的政治意識、大局意識、責任意識，優秀的公民意識和職業道德涵養。
（二）愛崗敬業，忠誠干凈擔當務實，具有高度的責任心和服務意識。
（三）具有較高的政策理論水平，組織協調能力強。
（四）具有勝任崗位職責所必需的專業知識和職業素養。
四、任職資格
（一）具有碩士研究生及以上學歷，五年以上工作經歷；
（二）應在副處級或副高級專業技術崗位工作滿三年，或具有正高級專業技術崗位任職經歷；
（三）中共黨員，具有四年以上管理或三年以上人事管理工作經歷；
（四）年齡不超過50歲，身體健康，具有北京市常住戶口。
五、招聘程序
本次招聘主要包括報名、資格審查、現場答辯、考察、體檢、公示、聘用等階段。
（一）報名日期截至2021年5月31日（以收到報名申請材料為準）。有意者請將申請材料于截止日期前發送至指定郵箱hr@mail.iap.ac.cn（郵件主題：大氣所人事處處長應聘+姓名）。申請材料包括《崗位競聘審核表》（附件）及有關證明材料（包括身份證、學歷和學位證以及其他能證明個人能力的的材料，整合為一個PDF文件）。
（二）對應聘者進行資格審查。未通過初審將不通知參加競聘答辯，材料恕不退回。
（三） 競聘采用現場答辯形式，競聘人做10分鐘競聘報告，內容包括個人簡歷、工作業績、對應聘崗位的理解和認識、個人應聘優勢、工作設想等。答辯時間和地點另行通知。
（四）研究所領導班子集體研究確定考察對象。
（五）在一定范圍內對需要考察的對象進行民主測評和考察，形成書面考察材料。按有關規定和程序，審核考察對象的人事檔案、核查個人有關事項報告。考察對象來自外單位的，須由其所在單位紀檢監察部門出具廉政鑒定意見。
（六）確定擬聘人員。由黨委提出任用意見，所領導班子集體討論確定擬聘人員。
（七）對擬聘人員在一定范圍內進行公示，公示期五個工作日。
（八）對公示結果不影響使用的擬聘人員，由研究所法定代表人與其簽訂聘用合同。所聘人員實行任職試用期制度，試用期一年。
（九）實行任職回避制度。
六、聘后管理與待遇
（一）崗位為事業編制崗位，聘期原則上與研究所領導班子任期同步。
（二）待遇按中國科學院大氣物理研究所有關規定執行。
中國科學院大氣物理研究所
2021年5月14日
