關于夏茂鎮人民政府公益性崗位(公共環境與設施管理)招聘的通知
根據《沙縣人民政府關于設置公益性崗位的實施意見》(沙政〔2017〕42號)及《沙縣人力資源和社會保障局關于進一步做好2021年公益性崗位申報和加強崗位管理工作的通知》(沙人社〔2020〕103號)文件精神,結合我鎮實際,現將我鎮公益性崗位招聘有關事項告知如下:
一、公益性崗位的使用范圍、職數及崗位要求
1.崗位:公共環境與設施管理。
2.工作內容:維護社區(村)公共衛生保潔。
3.要求:2人。工作認真負責、正常出勤、服從管理及工作分配。
二、公益性崗位的使用對象
在我區行政區域內、具有我區戶籍、在法定勞動年齡段內、有勞動能力、有就業意向的就業困難人員,其中開發的公益性崗位中優先安置農村建檔立卡貧困戶必須達30%以上。
三、公益性崗位的招聘辦法及報名時間
符合公益性崗位使用對象的人員,持相應證明及《就業失業登記證》或《就業創業證》到夏茂鎮勞動保障所報名,應聘相關崗位并填寫《公益性崗位報名登記表》。夏茂鎮政府按照擇優聘用的原則聘用,同等條件下民政優撫對象優先聘用。報名時間從2021年5月12日至2021年5月19日。
四、公益性崗位人員待遇
㈠公益性崗位人員工資1600元/月(含區財政從就業專項資金中按我區最低工資標準予以補貼)。
㈡就業困難人員的社會保險補貼根據《財政部、人力資源社會保障部關于印發就業補助資金管理暫行辦法的通知》(財社〔2015〕290)號規定辦理。
五、公益性崗位服務期限
本次招聘的公益性崗位服務期限不超過三年。
六、解聘辦法
1.通過其他途徑已實現就業再就業的;
2.服務期限已滿;
3.不能堅持正常工作的;
4.無故曠工連續15天或一年內累計曠工30天的;
5.嚴重違反用人單位管理制度的;
6.被依法追究刑事責任的;
7.其他法定情形不適宜繼續工作的。
8.公益性崗位從業人員由用人單位負責實行年度考核,年度考核不合格的。
聯系電話:0598-5825683 聯系人:鄭梅
三明市沙縣區夏茂鎮人民政府
2021年5月12日