江蘇徐州邳州市殘疾人聯合會招聘殘疾人專職委員7人公告
邳州市殘疾人聯合會招聘部分鎮級殘疾人專職委員公告
為加強基層殘疾人組織規范化建設，建設精干高效的殘疾人專職委員隊伍，保障殘疾人工作在基層得到切實有效落實，根據省、市有關文件精神，經市政府同意，邳州市殘疾人聯合會現對部分鎮招聘7名殘疾人專職委員。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則和方式
堅持公開、平等、競爭、擇優方針，按照德才兼備的標準，采取筆試與面試相結合的方式進行。
二、招聘崗位和人數
面向社會招聘7名鄉鎮殘疾人專職委員，具體崗位及招聘人數詳見《邳州市殘疾人聯合會招聘鎮級殘疾人專職委員崗位一覽表》(附件1)。
三、招聘條件
（一）應聘人員應擁護黨的領導，遵守中華人民共和國憲法、法律、法規，作風正派，熱愛殘疾人工作，愿意為殘疾人事業服務，具有敬業和奉獻精神，在殘疾人群眾中有較高威信；
（二）有一定的組織協調能力、較好的語言表達能力、一定的文字寫作能力，會電腦操作（文檔表格處理、各種數據處理等），能夠獨立履行崗位職責；
（三）具有邳州市常住戶口，年齡在18周歲及以上、40周歲及以下（1980年6月1日至2003年5月1日之間出生）；
（四）具有高中(含中專、中技)及以上學歷；
（五）本人持有肢體類四級或者聽力類四級《中華人民共和國殘疾人證》；
（六）有下列情形之一的不得報考：正在接受紀律審查或尚未解除紀律處分的人員；刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；曾有刑事犯罪記錄的人員；有政策規定或協議明確不得解聘、離開現工作單位（崗位）的人員；有相關規定不宜應聘的人員。
三、招聘程序
（一）報名
1.報名時間
2021年5月24日—5月28日（上午8:30—12:00,下午2:00—5:00）。
2.報名地點
邳州市政務服務中心一樓殘聯窗口（邳州市花園路66號）。
3.報名方式
報名工作采取現場報名方式，報考者如實填寫邳州市殘疾人聯合會招聘鎮級殘疾人專職委員報名表（附件2）。報名信息中須提供有效通訊方式，在招聘期間保持聯系暢通，否則后果自負。
4.報名時攜帶的材料
（1）近期2寸同底免冠彩照4張；
（2）本人二代身份證、戶口簿、畢業證、《中華人民共和國殘疾人證》等相關證件的原件及復印件。
5.相關注意事項
（1）在規定的時間內報名，逾期不予受理。
（2）報名人員提供的個人信息必須真實有效，凡信息失實，一經查實，取消考試及聘用資格。
（3）因特殊原因委托他人報名的，代報者除攜帶報名者以上相關證件材料外，還需出示委托書、本人身份證原件及復印件。
6.筆試開考比例為1:2，報名結束后未達到開考比例的，經招聘工作領導小組核準后，可適當降低開考比例，仍達不到開考比例的招聘崗位，相應核減招聘計劃，直至取消該崗位。
7.報考資格審核通過人員持身份證到報名地點領取準考證，領取準考證時間另行通知。
（二）考試
1.筆試
（1）筆試采取閉卷的方式進行，分值為100分。筆試主要測試內容為：公共基礎知識和計算機基礎知識等。
（2）筆試考生須持《筆試準考證》和本人有效身份證方可進入考場參加考試。筆試時間、地點等有關事項詳見準考證。
按目前疫情防控有關要求，考生須提前14天申領“蘇康碼”(請應聘人員報名后即刻申領)，考試當天“蘇康碼”為綠碼且經現場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，佩帶口罩，方可進入考點參加考試。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。
2.面試
（1）報考人員按照筆試成績由高分到低分的順序，以崗位擬招錄人數1:2的比例依次確定進入面試人員名單。達不到規定比例的，按實際人數進入（末位成績并列的，一并參加）。
面試人員名單及面試時間在邳州市人民政府網站邳州人社局專欄通知公告欄目（http://www.pz.gov.cn/zt/006018/006018002/subPagerszl.html）上公布。
（2）面試采用結構化面試方式，面試人員持相關證件材料，按規定時間和指定地點參加面試。
（3）面試時間、地點另行通知，不按通知時間和地點參加面試者視為自動放棄。面試總分100分，面試分數當場書面告知考生。如形不成競爭崗位，60分為合格線。
3.考生總成績計算
總成績＝筆試成績×40%+面試成績×60%。
成績計算環節均取兩位小數，第三位小數“四舍五入”。
總成績在公告發布網站上予以公布。
本次考試不指定大綱和教材。考試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）體檢、考察
（1）根據報考人員考試成績從高分到低分順序，按招聘崗位1:1的比例確定參加體檢、考察人選（總成績并列者以面試成績高者優先）。體檢時間、地點及要求另行通知。
（2）體檢合格后組織考察。因未參加體檢、考察或體檢、考察不合格等造成的空缺，不遞補。
（3）體檢所需費用由考生個人承擔。
（四）公示與聘用
擬聘用人員名單在邳州市人民政府網站邳州人社局專欄通知公告欄目上進行公示，公示時間為5天。舉報者應實事求是地反映問題，提供必要的調查線索和聯系方式。對反映問題查有實據，不符合聘用條件的，不予聘用。經公示無異議的擬聘用人員與用人單位簽訂一年期勞動合同（含試用期一個月），試用期考核不合格者解除勞動合同。
鎮級殘疾人專職委員實行“一年一聘，定期考核，合理管理，優勝劣汰”的動態管理方式。市殘聯按照科學、簡便、規范的原則，制定殘疾人專職委員管理、培訓、評價辦法，并組織實施。評價結果作為薪酬發放和下一年度聘用的依據。
四、工作地點及工資待遇
本次招聘的人員安排在鎮為民服務中心工作。鎮殘疾人專職委員月工資按照邳州市最低工資標準的1.5倍執行，按規定繳納社會保險。
五、工作紀律
招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則。考生考試作弊、弄虛作假的，一經發現取消其考聘資格。已受聘人員，一經查實，解除勞動合同，予以清退；對招聘單位及其工作人員因考生不符報名條件而審核通過或有徇私舞弊的，一經發現，除取消相關考生考聘資格外，追究相關責任。加強考務管理，嚴肅考風考紀，接受社會和群眾監督。
本次招聘工作相關信息在邳州市人民政府網站邳州人社局專欄通知公告欄目（http://www.pz.gov.cn/zt/006018/006018002/subPagerszl.html）上公布，請考生及時關注、查詢。因考生個人原因延誤的，考生自主承擔相關責任。
六、其他事項
本公告由邳州市殘疾人聯合會負責解釋。
咨詢電話：0516-86224786（招聘政策咨詢電話）
監督電話：0516-86228650（市紀委、監委第七派駐組）0516-86288837
邳州市人力資源和社會保障局
邳州市殘疾人聯合會
2021年5月18日
