中國林業科學研究院林木遺傳育種國家重點實驗室研究組組長招聘啟事

來源：中國林業科學研究院 2021-06-01 11:15:10

中國林業科學研究院林木遺傳育種國家重點實驗室研究組組長招聘啟事

林木遺傳育種國家重點實驗室是我國林業系統唯一的學科類國家重點實驗室，由中國林業科學研究院與東北林業大學聯合共建，2011年獲批建設。實驗室面向現代林業發展的國家戰略需求，開展基礎與應用基礎研究，主要研究方向包括林木種質創新與利用、林木功能基因組、林木重要性狀形成的分子基礎。為實現“建成本領域特色鮮明、具有重要國際影響力的國家重點實驗室”長遠目標，根據科技部《國家重點實驗室建設與運行管理辦法》（國科發基[2008]539號），實驗室現面向依托單位所有科研人員公開招聘研究組組長。為鼓勵優秀青年科研人員，優化實驗室研究組結構，實驗室設置青年研究組，上一聘期的3個青年研究組組長直接續聘，本次將新招聘青年研究組組長。

一、招聘原則

任務驅動，科學設崗，公開招聘，平等競爭，擇優聘用。

二、招聘條件

1、熱愛林木遺傳育種研究，事業心和責任感強，具有良好的協作精神。

2、具有林木遺傳育種研究背景，研究方向和研究內容符合林木遺傳育種國家重點實驗室的研究方向和研究內容。

3、研究組組長需具有正高級職稱，研究組至少一人具有博導資格。青年研究組組長需具有副高或以上職稱，曾獲得中國林科院優青、杰青或國家優青資助，年齡不超過40歲。

4、研究組成員4-6人（包括研究組組長），青年研究組3-4人（包括青年研究組組長）。

5、研究組近五年（2016年至今）以第一或通訊作者發表SCI論文5篇以上，或影響因子大于6的SCI論文1篇以上，或獲國家級良種3項以上。

三、團隊考核

1、受聘研究組組長（青年研究組組長）需與國家重點實驗室簽訂聘期協議，聘期5年。

2、聘期內，實驗室將按照《林木遺傳育種國家重點實驗室研究組考核辦法》，對研究組實行動態管理。

四、招聘程序