安徽蕪湖無為市無城鎮招聘城市社區工作人員公告

來源：無為市人民政府 2021-06-04 16:28:26

無為市無城鎮公開招聘城市社區工作人員公告

為進一步提高社區工作者整體素質，優化人員結構，根據《蕪湖市社區工作者管理辦法》等有關規定，結合無城鎮實際，公開招聘城市社區工作人員，現將有關事宜公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優聘用。

（三）堅持統一組織、分工負責。

二、招聘計劃

本次招考崗位為社區工作者崗位，共招聘70人，分為兩類情況：一類是面向全鎮從事扶貧工作滿一年的村干部（含后備干部）中定向招聘20人；一類是面向社會公開招聘50人，其中女性25人，男性25人。每位考生只能報考一個崗位。報名人數與擬招聘人數的比例達不到3:1的崗位，須相應核減擬招聘人數，直至取消該崗位招聘。具體崗位詳見附件。

三、組織方式

本次公開招聘工作按照制定招聘計劃、發布招聘公告、現場報名與資格審查、筆試、面試、體檢與考察、公示和審批聘用等步驟依次進行。

四、信息發布方式

招聘公告在無為市政府網站（http://www.ww.gov.cn/）發布，筆試成績、入圍面試、合成考試總成績、體檢、考察等相關信息統一在無為市政府網站發布。

五、招聘條件

(一)報名條件

招聘對象為國家承認學歷（全日制教育學歷）大學專科及以上畢業生以及符合招聘崗位條件的人員，退役軍人學歷放寬至高中（中專）學歷，且必須符合以下條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中國共產黨的領導，遵守國家的法律、法規。

3、志愿從事社區工作，有較強的群眾觀念和奉獻精神，熱愛社區公益事業，熱心為居民群眾服務。

4、道德品行良好、身體健康、形象氣質佳。

5、年齡在35周歲及以下(1986年1月1日以后（含）出生)。對獲得無為市市級以上脫貧攻堅表彰的村干部，年齡可放寬至40周歲及以下(1981年1月1日以后（含）出生)。

(二)不得報考情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的不得報考;

2、因涉嫌違紀違法正在接受調查尚未作出結論的人員不得報考；

3、被列入“失信執行人”的不得報考。

六、招聘步驟

(一)報名及資格審查

報名采取現場報名的方式進行，報名時間為2021年6月7日至2021年6月15日（工作日期間上午：8:00—12:00，下午:14:30—17:30），逾期不再補報。報名地點為無城鎮計劃生育辦公室一樓，報名者在報名時，須持本人有效身份證、戶口本、畢業證書、獲獎證書等證件的原件及復印件各1份。經現場初審合格者交近期1寸同底免冠照片3張，填寫《無為市無城鎮城市社區工作人員公開招聘報名資格審查表》（附件1）。報名者憑有效身份證于2021年6月21日上午8:00-12:00，下午14：30-17：30在無城鎮計劃生育辦公室一樓大廳領取《準考證》。

（二）筆試

筆試科目為綜合能力測試，滿分為100分，采取閉卷方式進行，筆試內容主要包括計算機應用常識，管理、法律知識，言語理解與表達，申論等有關知識。

筆試加分事項：針對無城鎮20個村從事扶貧工作滿1年以上的人員報名, 每獲得鎮級先進個人表彰（含扶貧專干考核獲“優秀”等次）一次，筆試加0.5分；每獲得無為市市級先進個人表彰一次，筆試加1分；每獲得蕪湖市市級先進個人表彰一次，筆試加2分，累計加分不得超過3分。

筆試時間、地點另行通知(持安康碼參加考試)。

按照疫情防控有關要求，不適宜參加統一筆試的考生，不予參加考試。(相關要求見附件2)

（三）面試

按筆試成績1:2的比例確定面試人員名單，最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。面試方式為結構化面試，面試成績滿分100分。

面試時間、地點另行通知(持安康碼參加考試)。

（四）成績合成

按報考人員筆試成績與面試成績5:5的比例合成總成績，成績合成時，計算時保留到小數點后兩位，小數點后第三位四舍五入。根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察對象（如最終成績相同，以筆試成績得分高者優先。若考生各科成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。

（五）體檢

體檢工作由無城鎮政府負責統一組織實施。無故不參加體檢者，取消體檢資格。若體檢有不合格的，則按考生總成績高低順序依次等額遞補。

體檢時間、地點另行通知，體檢費用由考生自理。

（六）考察

體檢合格者，由無城鎮政府進行考察。重點考察擬錄用人選有無違法、違紀、失信等情況，以及是否存在不得或不宜擔任城市社區工作者的情形。若考察不合格或經確認自愿放棄的，則按考生的總成績高低順序依次等額遞補。

（七）公示

考察工作結束后，擬聘人員名單按有關規定在無為市政府網站上進行為期7天的公示。

公示期間，凡被舉報不符合招聘條件并被查實的不予錄用，空缺名額按考生總成績高低順序依次遞補，按規定程序聘用。

（八）錄用

1、經公示無異議的，社區工作者試用期3個月，期滿經考核合格的，統一由無城鎮政府與之簽訂勞動合同。新聘用人員具體崗位應服從組織安排，否則作為自動放棄錄用資格。

2、被錄用的人員與原單位簽有勞動合同或聘用協議的，由本人按有關規定自行處理。

3、成績時效。本次招考考試成績有效期為一年，在集中招考后一年內無城鎮33個村、社區出現用人需求的，從本次招考人員中，按考生的總成績高低順序依次遞補。