根據《人民法院、人民檢察院聘用制書記員管理制度改革方案（試行）》、《吉林省高級人民法院關于印發<全省法院文職人員補充招聘工作方案>》等有關規定，結合吉林地區兩級法院工作實際，計劃面向社會公開招聘文職人員94名。現將有關事項公告如下：

一、招聘原則和用人方式

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則。聘用的文職人員與用人法院直接簽訂勞動合同，工資經費由省財政全額保障。

二、文職人員主要職責

文職人員主要從事審判輔助和事務性工作，主要職責包括：

（一）庭前準備的事務性工作;

（二）檢查開庭時訴訟參與人的出庭情況，宣布法庭紀律;

（三）案件審理的記錄工作;

（四）完成其他事務性工作。

三、招聘方式

吉林地區兩級法院文職人員招聘采取面向社會公開招聘的方式進行。

四、招聘計劃

各院具體招聘人數、資格條件等見附件1《2021年吉林地區兩級法院公開招聘文職人員職位及條件一覽表》。

五、報名條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護黨的路線方針政策，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守；

3.具有良好的道德品行；

4.年齡在35周歲以下、18周歲以上（1986年6月4日至2003年6月4日期間出生）；

5.應為全日制普通高等學校大專學歷，專業不限；

6.報考永吉、舒蘭、磐石、蛟河、樺甸法院，應為當地戶籍；

7.掌握書記員崗位必需的業務技能;

8.身體健康，符合公務員錄用體檢標準；

9.符合法律法規和招聘職位規定的其他條件。

（二）有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職或被人民法院、人民檢察院辭退的；

3.被人民法院列為失信被執行人的；

4.曾在公務員招錄、機關事業單位公開招聘考試中，因嚴重違紀被取消考試資格的；

5.涉嫌違法違紀正在接受審查尚未做出結論的，或受黨紀、行政處分尚未解除處分的；

6.有其他不適宜擔任聘用制文職人員情形的。

六、招聘程序

文職人員招聘工作按照報名、筆試、速錄技能測試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等步驟進行。報名、資格確認、繳費和打印《準考證》等均通過網絡方式進行。

（一）報名與資格審查

1.網上報名。網上報名時間為2021年6月10日8：30—6月11日16：00，http://www.jlrcks.com.cn（請使用谷歌瀏覽器登錄）?？忌W上填寫信息后，上傳近6個月內的正面免冠證件數碼彩色照片(上傳照片前，請將照片處理成寬140×高170像素，jpg格式，不大于100k，以保證格式的正確)。每人限報1個職位，逾期不再受理報名事宜。

2.資格審查?？忌鷪竺螅ㄟ^報名網站查詢報名資格審查結果，未通過資格審查的考生，可報考符合資格條件的其他職位，資格審查通過后不能再改報其他職位。審查截止時間為6月11日16：30，未改報、雖然改報但仍未通過審查、因時間原因不能完成審查的，均視為考生自動放棄報名資格或資格審查不合格，不再進行報名受理。考生錯報姓名、身份證號、報考單位、報考職位等信息而影響資格審查的，責任自負。

3.繳費。資格審核通過后的人員，于2021年6月11日19：00前完成網上繳費，考試報名費60元/人，未按期繳費者視為自動放棄考試。網上繳費成功并打印《報名表》后，即為完成全部報名手續。

4.打印《準考證》。網上繳費成功的，于2021年6月17日8：30—6月19日8：30前，到報名網站自行下載打印《準考證》。

資格審查貫穿招聘、錄用全過程。在各環節發現考生不符合報考條件的，均取消其報考資格或錄用資格，并在本職位符合條件人員中按照已進行的測試總成績由高分到低分依次遞補。

（二）筆試

考試地點在吉林省吉林市，具體考試時間、地點以《準考證》為準。筆試占總成績的40%，滿分100分，筆試成績保留小數點后兩位。筆試主要考察法律基礎知識、時事政治、文字理解、判斷推理等綜合知識和能力，采取閉卷方式。

筆試考試結束一周內，考生可在報名網站http://www.jlrcks.com.cn 查詢筆試成績。

筆試防疫要求：考生須于筆試考試當日提供《2021年吉林地區兩級法院公開招聘文職人員考試考生新冠肺炎疫情防控告知書》（附件2），確保本人及共同生活家庭成員考試前14天內均無出入境、高風險、中風險地區旅居史；無與疑似或確診新冠肺炎病例及無癥狀感染者接觸史。如有隱瞞，取消考試或聘用資格；對疫情防控造成影響的，追究相關法律責任。告知書中承諾人處需本人簽名。

（三）資格復審、速錄技能測試

筆試結束后，根據筆試成績由高到低順序，按照1：3比例確定參加速錄技能測試和面試人員名單，筆試成績相同的，一并進入下一環節。

速錄技能測試前（具體時間另行通知，考生關注吉林市中級人民法院網http://jlzy.chinacourt.gov.cn/index.shtml），報考人員應按招聘公告和職位條件要求，提供報名登記表、身份證、全日制大專畢業證等證件原件和復印件（有戶籍要求的需提供戶口本相關證明材料），凡是偽造有關證件、材料或主要報考信息不實，不符合報考條件要求的，取消速錄技能測試和面試資格，并在本職位符合條件人員中按照筆試成績由高分到低分依次遞補。

速錄技能測試占總成績的30%，滿分100分。主要考察考生計算機文字錄入能力，采取上機考試的形式。速錄技能測試地點在吉林省吉林市，具體考試時間、地點另行通知。

（四）面試

面試地點在吉林省吉林市，具體時間、地點另行通知。面試占總成績的30%，滿分100分。主要測試文職人員崗位所需要的自我認識、邏輯思維、語言表達、組織協調、臨機應變等方面的基本素質和能力，面試主要采取結構化面談的方式。

（五）擬聘用人員的確定

總成績按照筆試、速錄技能測試、面試成績4:3:3的比例折算后產生，總分為100分，總成績保留小數點后兩位。如總成績相同，分別以面試、速錄技能測試、筆試成績高者優先。

筆試、速錄技能測試、面試全部考試結束后，將在吉林市中級人民法院網http://jlzy.chinacourt.gov.cn/index.shtml公布進入體檢人員名單。

（六）體檢和考察

按照招聘計劃1:1的比例和考生總成績排序，總成績由高分到低分確定參加體檢人選。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格人員，啟動考察程序，體檢不合格者不予聘用。體檢費用自理，時間、地點另行通知。

體檢合格人員，由用人法院參照公務員錄用考察程序進行考察。政審考察主要對通過體檢人員的思想政治表現、道德品質等情況進行考察，全面掌握了解其現實表現情況。

因體檢、考察原因出現崗位空缺的，在同一招聘崗位的人員中，可按照該崗位總成績由高到低順序進行遞補。若總成績相同，分別以面試、速錄技能測試、筆試成績由高到低順序進行遞補。

（七）公示與聘用

1.經過考試、體檢、考察合格確定擬聘用人員名單后，將在吉林市中級人民法院官網進行公示，公示期為5個工作日；

2.公示期間無異議或反映的問題經核查不影響聘用的人員，辦理聘用手續。

（八）遞補

在中院組織下一次文員招聘公告發布之日前各院文員出現流失的，按照本次招聘人員的最終成績由高到低順延遞補。

（九）簽訂勞動合同

按照《勞動法》和《勞動合同法》相關規定，新聘用的文職人員與用人法院簽訂為期3年的勞動合同，其中試用期3個月，試用期滿經考核不符合擔任文職人員條件的，依法解除勞動合同。

七、工資、福利待遇

1.聘用制文職人員所需經費由吉林省財政統一保障。按《勞動合同法》有關規定，為文職人員提供相應待遇，工資數額及標準按國家相關規定及有關部門批準的方案執行。

2.按照相關規定，聘用制文職人員在合同期內享受相關福利待遇，如出差補貼、用餐補助等福利，享有國家規定的休假權利。

八、信息發布及政策咨詢

此次公開招聘工作的官方網站為吉林市中級人民法院網http://jlzy.chinacourt.gov.cn/index.shtml，有關公開招聘的信息及相關事項，均通過上述網站進行發布，請注意查詢。政策咨詢電話0432-63070920，報名技術咨詢電話0431-82537679，受理時間為工作日8：30—17：00。

九、其他事宜

1. 在招錄組織實施過程中，將按照疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時將對相關工作進行適當調整，相關要求及工作調整信息將通過吉林市中級人民法院官網公告，請廣大考生及時瀏覽網站。

2.在職機關、事業單位工作人員報名應聘的，需提供本單位同意報考證明。

3.考生必須認真如實填寫報名信息，并對提交的信息和材料負責，凡弄虛作假者，一經查實，取消應聘資格。

4.本次招聘各崗位均不設最低開考比例。

5.本次文職人員招聘的筆試、速錄技能測試和面試，不指定復習資料和參考用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

6.報名繳費后不能變更報考信息，不予退費。

7.招聘工作期間，考生應及時關注招聘工作信息，保持聯系電話暢通，因通訊不暢導致相關后果由考生本人承擔。

8.本公告如有變動事項，以發布的補充公告為準。

9.招聘工作由我院督察部門全程監督。監督電話：0432-63070410

吉林省吉林市中級人民法院

2021年6月4日

附件1：2021年吉林地區兩級法院公開招聘文職人員職位及條件一覽表.xls

附件2：2021年吉林地區兩級法院公開招聘文職人員考試考生新冠肺炎疫情防控告知書.docx