為滿足單位用人需求，促進高校畢業生就業，根據《河南省事業單位公開招聘工作規程》(豫人社〔2015〕55號)和《關于進一步加強和改進事業單位公開招聘工作的意見》(豫人社〔2016〕4號)、《關于2021年全省事業單位同步開展公開招聘筆試考試的通知》(豫人社函〔2021〕70號)等文件規定，特制定本簡章。

一、招聘單位、崗位、數量及條件

全鎮6個事業單位，共招聘工作人員4名。

二、招聘方式

本次參與全省同步開展事業單位公開招聘工作，在市委組織部、市人力資源和社會保障局統一領導下，按照《招聘規程》，采取考試(筆試、面試)與考察相結合的方法進行。市直單位由市委組織部、市人社局統一組織實施;各縣區由事業單位人事綜合管理部門自行組織實施，市委組織部、市人力資源和社會保障局派出巡視進行監督指導。

三、招聘對象和條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.崗位所需的專業知識或技能;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.崗位需要的其他條件(見附件1);

7.全日制技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業生，可分別參照相對應的同等大專、本科學歷報考。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1. 現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業單位工作人員、未畢業在校生;

2. 刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

3. 尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4. 曾在公務員招錄、事業單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為不滿5年的人員;

5. 國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

(三)條件說明

年齡30周歲以下的即1991年1月1日以后出生，其它年齡以此類推。

“年齡”表述中的“*年1月1日以后出生”和“學歷、學位”表述的“以上”均包括“含”。

四、信息發布及咨詢

招聘信息于2021年6月2日統一在駐馬店市人力資源和社會保障局網站(http:// hrss.zhumadian.gov.cn)、駐馬店人才信息網站(http://www.zmdrc.net/)發布。

五、報名與資格審查

實行網上報名，報名程序包括提交報名申請、查詢初審結果、網上繳費、打印準考證4個環節;每名應聘人員限報考一個事業單位的一個崗位。資格審查工作由用人單位或主管部門負責。

(一)提交報名申請。報考人員于2021年6月8日9:00至2021年6月10日18:00期間，登錄駐馬店市人力資源和社會保障局網站或駐馬店人才信息網，點擊“網上報名”進入網上報名系統，按要求提交報名申請并上傳本人近期免冠正面證件電子照片。上傳照片時，必須使用本系統提供的專用照片處理工具對照片進行處理。要求原照片必須為單色(紅、藍或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照，jpg或jpeg格式，字節大于30kb，寬高像素大于220×300,照片清晰，禁止縮放后使用。報名申請被接受后，將向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費、下載打印準考證和查詢成績等事項的重要依據，請妥善留存。

(二)資格審查。報考資格審查由用人單位(招聘組織部門)負責。按照“誰審查、誰負責”的原則，用人單位(招聘組織部門)在報考者提交報名申請后及時對報考者的報名申請和照片進行網上初審，并提出初審意見。報名申請被接受的人員，可于提交報名申請2小時后登錄原報名網站，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審查的人員，不能再報考其他崗位;報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應及時補充或更換并按要求再次提交審查。

(三)網上繳費。通過報考資格審查的人員，于2021年6月8日11:00至2021年6月11日18:00期間通過原報名網站“網上報名”系統，按照提示步驟繳納考務費(報考者須準備銀行卡，開通網上銀行功能并存上足夠繳費的金額)。根據省財政、物價部門批準的收費標準，報考者按每人每科30元繳納考務費，本次招聘考試2科，計60元。未按期繳費的視為自動放棄。

繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《駐馬店市事業單位公開招聘人員報名表》一式2份，以備面試資格確認時使用。

(四)網上打印準考證。網上繳費成功的報考人員，請于6月30日上午9:00至7月3日上午9:00登錄駐馬店市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.zhumadian.gov.cn)、駐馬店人才信息網(http://www.zmdrc.net)打印準考證。

請考生務必在規定的時間內報名、繳費、打印報名表和準考證。因錯過時間，系統關閉相關功能造成的后果由考生自負。

(五)相關要求。

1. 報考人員每人只能選擇一個崗位報名，報名與參加考試時使用的身份證必須一致。

2. 報考者不得報考《事業單位公開招聘人員暫行規定》第二十七條所列回避情形的崗位。

3. 本次招聘資格審查貫穿招聘工作全過程。報名人員提交的信息和提供的有關材料必須真實有效，如發現不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應聘人員本人承擔。

4. 報名人數(以繳費人數確定)與擬招聘人數的比例達不到3:1的崗位，須相應核減擬招聘人數，直至取消該崗位招聘。

六、考試

按照常態化疫情防控要求，應試者參加考試前應接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠碼及體溫測量合格的方可參加考試。應試者進入考點要服從現場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作。根據疫情防控最新情況，此次考試遵守當時防控要求。

招聘考試采取筆試、面試相結合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試考務工作，市直單位由市委組織部、市人社局組織實施;縣區的由其事業單位人事綜合管理部門自行組織。

2. 筆試科目。本次統一招聘考試分為綜合類、教育類、衛生類三個類別。

綜合類筆試科目包括《職業能力測驗》、《公共基礎知識》兩科，每科滿分均為100分。

教育類筆試科目為《職業能力測驗》、《教育類專業知識》兩科，每科滿分均為100分。

衛生類筆試科目為《職業能力測驗》、《衛生類專業知識》兩科，每科滿分均為100分。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。任何以事業單位考試命題組、考試教材編委會、事業單位主管部門授權等名義舉辦的有關事業單位招聘考試輔導班、輔導網站或發行的出版物、微信公眾號等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

3. 時間安排。筆試時間為2021年7月3日(周六)，具體安排為：

上午9：00—10：30《職業能力測驗》

下午14：00-15：30《公共基礎知識》或《教育類專業知識》或《衛生類專業知識》

參加考試時，應試者必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證方可進入考場。考試時間、地點及注意事項以準考證為準。

4. 加分政策。按照《中共河南省委辦公廳轉發省委組織部等6部門關于進一步加強大學生村干部工作的實施意見的通知》(豫辦﹝2012﹞36號)《河南省人民政府、河南省軍區關于進一步加大大學生征集力度的意見》(豫政〔2016〕53號)規定要求，享受招聘筆試加分政策的大學生村干部可在筆試總成績上增加5分;退役大學生士兵報名參加本次招聘，參加省、市級事業單位公開招聘的,筆試總分加5分;參加縣級、鄉鎮各類事業單位公開招聘的,筆試總分加10分(退役大學生士兵是指按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校畢業生從河南省入伍，服現役期滿退役的士兵;按照國家招生計劃統一錄取的全日制普通高等院校學生在校期間從河南省入伍，服現役期滿退役后復學取得學歷的退役士兵);大學生村干部、退役大學生士兵已公開招聘為事業單位工作人員或招錄為公務員的，不再享受加分政策。符合加分政策的應聘人員于6月13日—14日工作時間持相關材料，報考縣區的到縣區事業單位人事綜合管理部門、報考市直單位的到駐馬店市人力資源和社會保障局事業單位人事管理科進行加分資格審核。逾期未參加加分資格審核的視為放棄加分。加分人員情況于筆試前在本次招聘指定網站予以公示。

加分提供材料，大學生村干部提供材料：⑴本人任職所在的縣(市)組織部門證明，證明內容包括：姓名、性別、身份證號、在××縣××鄉××村任××職務，任職期限為××××年××月至××××年××月。⑵本人有效身份證原件、復印件。⑶本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。⑷報名表。

退役大學生士兵提供材料：⑴本人有效身份證原件、復印件;⑵本人入伍通知書原件、復印件。⑶本人退伍證原件、復印件。⑷本人符合報名條件的畢業證原件、復印件。⑸報名表。

5.筆試總成績計算：筆試總成績=職業能力測驗成績×50%+公共基礎知識成績(或教育類專業知識成績或衛生類專業知識成績)×50%+政策加分。

6. 成績查詢。根據工作進度，筆試成績及進入面試人選名單，將適時在駐馬店市人力資源和社會保障局網站(http://hrss.zhumadian.gov.cn)、駐馬店人才信息網(http://www.zmdrc.net)公布，請廣大考生注意登錄網上報名系統查詢。

(二)面試

市直單位的面試工作由市委組織部和市人力資源和社會保障局組織實施;黃淮學院結合實際自行組織;各縣區面試工作由縣區事業單位人事綜合管理部門自行組織實施。面試時間、面試形式、面試試題等不作統一要求。

綜合類崗位面試采用結構化面試的方式，主要考察應試者的綜合分析、溝通、應變、信息獲得、言語表達、舉止儀表等方面的能力。

教育、衛生類崗位面試以用人單位確定的形式為準，具體面試形式詳見面試通知單。

面試成績滿分為100分。

根據筆試成績，按崗位招聘人數1：3的比例從高分到低分確定參加面試人員。筆試有一科缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。

面試前對進入面試人員進行面試資格確認和資格復審。進入面試人員攜帶本人有效身份證、筆試準考證、畢業證及學位證、有相關資格(業績)要求崗位的相應資格證(業績證明材料)、未就業人員的就業報到證或就業協議書原件及復印件各2份，留學回國人員還須提供教育部出具的國外學歷學位認證書原件及復印件2份，網上打印的《駐馬店市事業單位公開招聘人員報名表》2份，有工作經歷要求崗位的工作經歷證明材料(其中：機關、事業單位工作經歷，按要求年限提供年度考核登記表)原件及復印件2份，進行面試資格確認。

面試資格確認時間、地點及有關要求，在本次招聘網站公布。

經面試資格確認合格者，核發面試通知單;面試資格確認不合格者，取消面試資格。逾期不進行面試資格確認者，視為自動放棄。面試資格確認時，如出現面試資格確認不合格、自動放棄等因素造成崗位空缺的，根據筆試成績，從高分到低分依次遞補。

參加面試人員持本人有效身份證和面試通知單參加面試。逾期不到的，視為自動放棄。參加面試人員不能形成競爭的，應組織現有的應聘人員面試，應聘人員的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一面試題本面試的所有人員的平均分，方可進入體檢和考察。

面試要求全程錄像。整場面試結束后，現場公布面試成績，并及時在本次報名網站公布總成績。

(三)考試總成績

考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試成績、面試成績及考試總成績均按四舍五入保留兩位小數。

七、體檢、考察

面試結束后，各縣區、市直部門、黃淮學院自行依據考試總成績從高分到低分的順序，按1∶1的比例確定體檢人選;總成績并列的，以筆試成績從高分到低分的順序確定體檢人選，如果筆試成績仍然相同，以《職業能力測驗》成績為準。體檢標準參照現行的《公務員錄用體檢通用標準》執行(對身體條件有特殊要求的崗位，執行國家規定的相關體檢標準)。體檢出現不合格或自動放棄的，依據考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。

對體檢合格的人員，等額確定為考察對象。考察階段如出現自動放棄造成崗位空缺的，根據考試總成績，從高分到低分等額一次性遞補體檢、考察。

考察工作按照《駐馬店市事業單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(駐組發〔2006〕2號)組織實施。主要考察擬聘人員的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況。考察不合格的，不再遞補。

八、公示、聘用

根據考察結果，各縣區、市直部門、黃淮學院自行確定并公示擬聘用人員名單，公示期滿無異議后，按照規定程序辦理聘用手續。

新聘用人員在接到聘用通知后，必須在規定時間內辦理有關手續，到用人單位報到。對無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。對新聘用人員實行合同管理，用人單位與新聘用人員簽訂聘用合同。

新聘用人員實行試用期制度，試用期按有關規定執行。試用期滿由用人單位進行綜合考察，合格的按管理權限和有關規定辦理正式聘用手續;不合格的，取消其聘用資格。新聘用人員試用期間及試用期滿后的工資福利待遇，按照國家有關規定執行。

本次招聘簡章，由市委組織部、市人力資源社會保障局負責解釋。