因工作需要，義烏市衛生進修學校面向社會公開招聘部分雇員。根據《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》、《義烏市機關事業單位公開招聘雇員暫行辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

計劃招聘雇員1名，從事義烏市衛生進修學校技能培訓管理科工作。

二、招聘條件

1、遵紀守法，品行端正，愛崗敬業，具有良好的職業道德和奉獻精神；

2、身心健康，具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力；

3、有責任心，具有良好的溝通協調能力及一定的計算機運用能力，會使用WORD、EXCEL等辦公軟件；

4、年齡在35周歲以下（1986年6月1日以后出生），戶籍不限；

5、專業不限，大專及以上學歷。

三、招聘程序

（一）報名

1、報名采用現場報名方式；

2、報名時間：2021年6月9日至2021年6月18日，每日8:30—11:30，13:30—17:00（節假日、雙休日除外）；

3、報名地點：義烏市西城路428號532室（辦公室）；

4、報名時需帶材料：本人身份證，戶口簿（或戶口遷移證），學歷、學位證書，執業證書，專業技術資格證書及有關證明的原件和復印件（有工作單位的持單位同意報考證明），近期免冠2寸彩照1張；

5、聯系電話：0579-85529979。

（二）面試

面試注重對應試者能力素質、個性特征、心理素質、崗位適應程度等方面的測試了解。滿分為100分，合格分為60分。

（三）體檢

按面試成績從高分到低分，按1:3的比例確定體檢人員（如果面試成績相同的，加試筆試，內容為行政能力測試），不足規定比例按實際人數確定體檢人員。報考人員不按規定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢。

（四）考察

體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1的比例確定考察人員。

（五）公示

考察合格的，確定為擬聘用人選，并在衛生健康局網站公示5天。

（六）錄用

公示期滿后，沒有問題反映或有問題反映經查實不影響聘用的，辦理聘用手續。按照《義烏市機關事業單位雇員管理暫行辦法》等文件的規定實行合同制管理，不占用機關事業編制，勞動合同試用期為1個月，工資待遇按《義烏市機關事業單位雇員薪酬待遇實施暫行辦法》執行。

（七）建立儲備庫

體檢合格而未被聘用的人員列入雇員儲備庫。在下一次組織招聘前，缺額人員可從儲備庫中從高分到低分依次選補。

本公告未盡事宜，由義烏市衛生進修學校負責解釋。

義烏市衛生進修學校

2021年6月9日

附件：雇員招聘報名表.xlsx