2021年湖北石首市機關事業單位選調公告
2021年石首市機關事業單位公開選調工作人員公告
為拓寬選人視野，提高用人公信度，優化干部隊伍結構，根據《石首市市直機關工作人員公開選調辦法（試行）》文件精神，結合工作需要，市委辦公室等4家機關、市委宣傳部等16家部門所屬事業單位面向全市事業單位在編人員公開選調37名工作人員。現將有關事項公告如下：
一、公開選調的職位（崗位）及人數
（一）機關單位（5人）
1、市委辦公室機關工作人員1名；
2、市人大常委會辦公室工作人員1名；
3、市委組織部機關工作人員2名；
4、市委老干部局機關工作人員1名。
（二）事業單位（32人）
1、市委宣傳部所屬市文學藝術研究院辦公室人員2名，市輿情監測中心辦公室人員1名；
2、市委統戰部所屬市民族宗教服務中心辦公室人員1名，農工民主黨石首市總支部機關事務服務中心辦公室人員1名；
3、市委政法委所屬市網格化管理服務中心辦公室工作人員1名；
4、市委編辦所屬市事業單位登記中心辦公室人員1名；
5、市委老干部局所屬市休干所辦公室人員1名；
6、市政府辦公室所屬市重點項目推進服務中心辦公室人員1名、綜合管理人員1名，市通航產業服務中心辦公室人員1名，湖北省工業自動化技師學院專業教師1名；
7、市人社局所屬市人力資源檔案管理服務中心辦公室人員2名，市勞動就業訓練中心專業教師1名；
8、市財政局所屬市國有資產經營服務中心辦公室人員1名；
9、市城管局所屬市市政園林服務中心財務人員1名；
10、市農業農村局所屬市動物疫病預防控制中心辦公室人員2名；
11、市文旅局所屬市群眾藝術館辦公室人員2名，市圖書館辦公室人員2名；
12、市退役軍人事務局所屬市光榮院財務人員1名；
13、市婦聯所屬市婦女兒童中心辦公室人員1名；
14、市機關事務服務中心辦公室人員1名，市公務用車保障中心綜合管理人員1名；
15、市公共資源交易中心業務人員1名，財務人員1名；
16、市經濟開發區管委會所屬市園區服務中心辦公室人員1名，業務人員2名。
二、公開選調的范圍及資格條件
（一）機關單位。
1、選調范圍
面向石首市在編在崗的公務員公開選調。
2、資格條件
（1）具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
（2）具有2年以上工作經歷，其中從鄉鎮選調的公務員應當具有2年以上鄉鎮工作經歷，不包括掛職、借調時間。在計算工作經歷時，截止時間為2021年5月31日；
（3）近2年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(含新錄用公務員試用期內年度考核不定等次)；
（4）具有選調職位要求的工作能力，有一定的文字材料功底；
（5）身體健康；
（6）符合選調職位要求的年齡、學歷、專業、身份等條件(詳見附件）
（7）法律、法規規定的其他條件。
3、具有下列情形之一的，不得參加公開選調：
（1）涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的；
（2）受處分期間或者未滿影響期限的；
（3）按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；
（4）試用期內的新錄用公務員或事業單位工作人員；
（5）報考人員不能報考有回避關系的選調職位；
（6）法律、法規規定的其他情形。
（二）事業單位。
1、選調范圍
面向我市公益一類、二類事業單位在編在崗人員。農村義務教育階段新機制、非新機制教師（省招教師）不在選調范圍之列。
2、資格條件
（1）具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認;
（2）有三年以上事業單位工作經歷，近兩年年度考核均為合格及以上等次，且與原單位無勞動人事爭議；
（3）具備選調職位要求的工作能力、任職經歷及其他資格條件（見附件）;
（4）法律、法規規定的其他條件。
3、有下列情形之一的，不得報名參加公開選調：
（1）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的;
（2）在處分期內或未滿處分影響期限的；
（3）參加我市公開選調并在新單位工作未滿三年的;
（4）按有關規定需要回避的;
（5）有關政策規定的其他不能參加公開選調的情形。
三、選調程序
（一）報名。
1、報名方式：報名采取個人自薦和組織推薦的方式進行。可由符合報名條件人員提出申請并經所在單位（部門）審核同意后報名，也可征得符合報名條件人員同意后由組織推薦報名。提交的報名材料應當真實、準確、完整。凡弄虛作假者，直接取消選調資格，并通報所在單位；
2、報名時間：2021年6月15日8:30—6月22日17:30；
3、報名地點：參加公務員選調的統一在其報考單位報名，參加事業單位選調的統一在市人社局事業單位人事管理股報名；
4、報名需提供的材料：
①《2021年石首市機關事業單位公開選調報名登記表》一式三份(表樣見附件2)；
②本人近期彩色免冠2寸正面電子照片(jpg格式)；
③本人學歷、學位證書、學信網電子注冊備案表和身份證及其他重要證明資料的原件、復印件(1份)；
④基層工作經歷和本人公務員、事業在編人員身份證明材料。
（二）資格審查。
市委組織部、市人社局和選調單位根據選調職位資格條件對報考人員進行資格審查，確定參加選調考試人員名單。
（三）組織公開選調。
公開選調工作由市委組織部、市人社局統籌安排。公開選調實行差額選調，選調計劃數與最終資格審查合格人數比例須達到1:2，對于達不到報考比例的，核減該崗位選調計劃。公開選調采取筆試、面試、考察等方式進行，按照筆試占比40%、面試占比60%的比例實行百分制確定綜合成績，按照綜合成績由高到底進行排名，確定考察對象。
1、筆試。筆試由市委組織部和市人社局統一組織。通過報名資格審查的選調人員在指定的時間和地點參加筆試。筆試主要測試公共基礎知識、政策理論水平、分析和解決實際問題、文字表達能力等綜合素質。筆試時間地點另行通知；
2、面試。面試由市委組織部和市人社局統一組織，主要采取結構化面試的方式進行，測試履行職位職責所要求的基本素質和能力。面試時間地點另行通知；
3、考察。選調單位對參加面試的人員進行考察。考察按發布考察預告、組織測評、座談了解、查閱資料、實地走訪、征求相關部門意見等相關程序進行。考察工作堅持以實干論實績、從實績看德才，以干事創業為中心，對考察對象的德、能、勤、績、廉進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風考察，強化廉政情況考察，對考察對象作出客觀準確的評價。
（四）體檢。
根據綜合成績排名及考察結果，等額確定擬選調初步人選，并組織選調對象進行體檢。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行。體檢合格列入擬選調正式人選。
（五）討論決定與公示。
1、討論決定。根據考生的考察情況、綜合成績排名、體檢情況及選調職位要求，把考察情況與考察對象的德才條件、一貫表現、人崗相適等情況進行綜合分析研究決定擬選調人選；
2、公示。由市委組織部將擬選調人員分別在石首門戶網、今日石首和石首先鋒微信公眾號、考察對象工作單位及選調單位進行公示，公示期為5個工作日。
（六）選調試用。
公示期滿，對沒有舉報反映或者有舉報反映經查實不影響選調的，市委組織部、市人社局按干部管理權限辦理試用通知。對有舉報反映查證屬實影響選調錄用的，取消選調資格，并按綜合成績排名重新研究確定遞補人員，并進行公示。
此次選調實行試用期制度，試用期為3個月。選調人員試用期內的工資待遇在原單位領取。
（七）辦理正式調動。
選調試用期滿，選調人員考核合格且能勝任相應工作崗位的，經選調單位集體研究呈報，市委組織部、市人社局按干部管理權限辦理選調調動手續。試用期選調人員考核不合格、不能勝任相應工作崗位的，經選調單位呈報書面鑒定材料，市委組織部、市人社局按程序辦理不予選調錄用手續。試用期滿，出現不予錄用選調試用人員的，不遞補試用。
四、紀律監督
2020年石首市機關事業單位公開選調工作人員由市紀委全程監督。監督舉報電話：市紀委0716-7815745，7819729；市委組織部0716-12380、0716-7819989；市人社局0716-7182574。
五、其他
石首市機關事業單位公開選調工作的未盡事宜，由市委組織部、市人社局及相關選調單位負責解釋。
中共石首市委組織部
石首市人力資源和社會保障局
2021年6月11日
