2021年湖北孝感安陸市融媒體中心急需緊缺人才引進公告
2021年安陸市融媒體中心急需緊缺人才引進公告
為進一步加強意識形態工作,鞏固黨的主流宣傳輿論陣地,打造一支政治過硬、本領高強、求實創新、能打勝仗的宣傳思想工作隊伍,經安陸市委、市政府同意,我市2021年擬面向社會公開引進8名高素質專業技術人才充實融媒體中心一線,現就人才引進工作的有關事項公告如下:
一、招聘崗位
引進安陸市融媒體中心事業編制專業技術人才8名,其中:新媒體主播崗位1名、新媒體編輯崗位1名、全媒體記者崗位5名、工程技術崗位1名。新媒體主播崗位僅限女性,其它崗位不限性別,具體崗位詳見附件1《安陸市2021年融媒體人才引進崗位計劃及條件一覽表》(以下簡稱《崗位計劃及條件一覽表》)。
二、報名條件
1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度;
2、政治上可靠,遵紀守法,作風正派,熱愛新聞媒體工作,有履職能力和良好的道德操守,有正確的價值觀和健全的人格。
3、新媒體主播須具備全日制大專及以上學歷,不限專業;其它崗位須具備全日制本科及以上學歷、學士及以上學位,所學專業為《崗位計劃及條件一覽表》要求范疇。
4、新媒體主播須28周歲及以下(1993年7月1日以后出生)。其它崗位本科生年齡30周歲及以下(1991年7月1日以后出生);碩士研究生35周歲及以下(1986年7月1日以后出生);博士研究生40周歲及以下(1981年7月1日以后出生)。
5、身體健康,品貌端正,性格開朗,口齒清晰,善于溝通,思維敏捷,能夠在工作中獨當一面。新媒體主播除以上條件外,還須同時具備以下條件:女性,身高1.62米以上,儀容端裝大方、舉止親切自然、溝通能力較強;具備策劃、播音主持能力(須提供已播出作品策劃案佐證)。
6、報名人一經錄用,必須在安陸市融媒體中心最低服務滿3年,服務期內不得參加各類招聘考試,不得調動到其他單位。
具有下列情形之一的不得報名:
1、國家機關、事業單位、國有企業在職在編人員;
2、現役軍人;
3、有精神病史人員;
4、不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
5、在各級公務員招錄考試或事業單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員;
6、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
7、曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業單位被辭退人員;
8、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員,以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
9、被國家納入失信被執行人名單人員;
10、按照《事業單位人事管理回避規定》等應當執行回避制度的人員;
11、法律、法規、規章規定的不宜聘用為事業單位工作人員的。
三、引進程序
(一)此次專項招聘統一在安陸網(www.anlu.gov.cn)發布,長江云—云上安陸(http://anluyun.cjyun.org)、詩畫安陸公眾號同日轉載招聘信息。
(二)考生報名。
1、報名方式和時間:報名通過網上報名現場確認的方式,每人只能選報一個崗位,報名人員須先將附件2《安陸市2021年融媒體人才引進報名表》(掃描版)發到安陸市融媒體中心郵箱alsrmtzx@163.com,郵件主題“申報崗位-姓名”。網上報名截止時間為2021年7月9日17時,逾期不再受理(以alsrmtzx@163.com接收郵箱的記錄時間為準)。
2、資格審查:對報名人員提交的相關報名材料,現場進行資格審查確認,報名人員從附件2中下載打印填寫《安陸市2021年融媒體人才引進報名表》2份,攜帶本人近期免冠二寸彩色登記照片3張,以及下列資料的原件及復印件各1份(所有復印、打印件均使用A4紙,并由本人簽名):
(1)身份證;
(2)學歷、學位證書(2021年應屆畢業生須提供由學校開具的可在2021年7月31日前取得相應專業學歷、學位證書的證明,以及由學校或學院蓋章的《就業推薦表》);
(3)往屆畢業生需提交近三個月有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,2021年應屆畢業生須提供《教育部學籍在線驗證報告》,均從中國高等教育學生信息網www.chsi.com.cn下載打印;
(4)往屆畢業生需提交近三個月有效期內的《學位證書查詢結果》(從中國學位與研究生教育信息網www.chinadegrees.com.cn下載打印,2021年應屆畢業生可不提供);
由于疫情防控原因,現場資格審查確認時間及地點另行公告,請各位考生務必注意網上公告。
截止規定時間未進行現場資格審查確認的,視為自動放棄報名資格。
資格審查不受理沒有網上報名的人員。報名人員應誠信應聘,如實填寫、提交有關材料,對提交材料的真實性、準確性負責。報名人員資格條件不符合崗位要求的,不予受理報名。資格審查貫穿人才引進全過程,對填報虛假信息、偽造證件或材料等騙取應聘資格的行為,一經查實,取消報名或人才引進資格,其后果由報名人員本人承擔。
3、面試
此次人才引進只進行面試,不進行筆試。面試主要考核應聘人員的語言表達溝通能力、對融媒體行業的認知水平、應聘崗位相應的業務素質。
面試按照100分制評分標準,進行現場評分。面試考官由7人組成,考生的面試得分采用“體操計分法”,即去掉一個最高分和一個最低分,取其他5名考官評分的平均值為面試最終得分(分值保留兩位小數),并由考生現場簽名確認。
面試時間地點:具體面試時間及地點以招聘公告為準,請各位考生務必注意網上公告,保持電話暢通。
4、確定擬引進人選
對面試應聘人員,分崗位從高分到低分進行排序,按各崗位計劃數1:1的比例確定擬引進人選。若面試入圍比例不足1:3,則相應核減該崗位招聘計劃數。
5、體檢
體檢由安陸市委人才辦組織,參照國家公務員體檢相關標準執行,統一到指定的醫院進行體檢,體檢費用由應聘人員自行負擔。體檢不合格者取消聘用資格。
6、考察
考察工作由安陸市委人才辦組織實施,考察內容主要包括“德、能、勤、績”等方面,重點考察擬引進人選的政治立場、法紀觀念、道德品質、思想作風、業務能力、工作實績等,同時對擬引進人員的資格條件進行復審。考察不合格者取消聘用資格。
7、確定招聘結果并公示
體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單在安陸網(www.anlu.gov.cn)上予以公示,公示時間為7天。公示期內如有舉報,舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況,并提供必要的證明材料或調查線索,以匿名方式反映的問題不予受理。
8、聘用
經公示無異議的,按規定報安陸市委編辦納入事業編制管理,辦理聘用手續,簽訂《事業單位工作人員聘用合同》和《最低服務期協議》,報市人力資源和社會保障局審批備案。聘用人員享受國家規定事業單位專業技術人員的各項待遇。聘用人員試用期一年,試用期滿考核不合格的取消聘用。聘用人員無正當理由逾期(自接到安陸市融媒體中心通知7日內)不報到上崗的,取消聘用資格。
9、需要明確的相關問題
(1)審核考生專業資格條件以公告中各崗位所列專業類別、具體專業名稱為唯一標準。報考崗位設置專業類別的,參照現行的湖北省考試錄用公務員專業參考目錄和教育部現行的專業目錄類別確定報考崗位,未納入參考目錄的專業,按專業相關性確定所屬類別。
(2)每名考生限報1個崗位。
(3)對考生的報考資格審查和考察工作貫穿人才引進工作始終。在初審、復審、考察、面試、體檢、聘用以及其他任何環節和階段一經發現不符合報考、聘用等條件的均可取消引進資格或者聘用資格。
(4)凡涉及違紀違規的,按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)處理。
四、政策待遇
1、引進人才納入事業單位編制,按規定程序辦理事業單位工作人員聘用手續,符合工齡連續計算政策的可連續計算工齡。
2、異地引進人才可優先安排入住人才公寓、公租房,入住條件及管理按相關規定執行。
3、引進人才納入組織人事部門重點跟蹤考察培養。
五、有關要求
1、此次人才引進工作由市委人才辦牽頭負責,市紀委監委、市委編辦、市人社局、市融媒體中心組建工作專班具體實施,人才引進工作全程接受紀檢監察機關及社會各界監督,對人才引進中的違紀行為,一經發現,嚴肅處理。應聘人員弄虛作假或違規違紀的,一經發現,取消聘用資格。
2、人才引進工作每個環節要符合防疫工作要求。考生應當自覺服從防疫工作安排,配合做好衛生防疫工作。參加現場招聘活動的,應主動配合接受體溫檢測,出示健康碼。健康碼為綠碼及現場測量體溫正常(<37.3℃),并佩戴口罩方可進入考試區域。考前14天有國內疫情中高風險地區或國(境)外旅居史的考生,應提供考前7天內核酸檢測陰性證明。
3、考生除在接受身份驗證、面試答題期間可臨時摘除口罩外,其他時間全程佩戴口罩。面試答題期間,考生應與考官和考務工作人員保持安全距離。對健康狀況異常的考生,適合繼續面試的,在備用隔離候考室觀察候考,作為報考職位最后一個面試,不適合面試的,后果由考生承擔。
本公告未盡事宜,由市委人才辦會同市人社局、市融媒體中心負責解釋。
咨詢電話:安陸市委人才辦 0712-5225577
安陸市人社局 0712-5260944
安陸市融媒體中心 0712-5250823
監督電話:安陸市紀委監委 0712-5229928
附件1:【崗位計劃及條件一覽表】安陸市2021年融媒體人才引進(公告附件).xlsx
附件2:【報名及資格審查表】安陸市2021年融媒體人才引進.xlsx
中共安陸市委人才工作領導小組辦公室
2021年6月25日