湖南衡陽市蒸湘區招聘教師60人公告
衡陽市蒸湘區2021年公開招聘教師簡章
為加強我區教師隊伍建設，優化城鄉教師隊伍結構，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》(湘人社發〔2019〕1號)等文件精神，決定在編制限額內面向社會公開招聘教師60名，現公告如下：
一、招聘計劃
此次公開招聘中小學、幼兒教師60名。具體招聘崗位及條件詳見《蒸湘區2021年公開招聘教師計劃與崗位表》(附件1)。本次招聘所有崗位均為專技初級崗位。其中面向高校畢業生招聘30名。(注：高校畢業生指2021屆高校畢業生和2019年、2020年畢業尚未落實工作單位的高校畢業生,下同)
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。
三、招聘條件
(一)必備條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守中華人民共和國憲法和法律;
3.具有良好的品行和職業道德;
4.具備崗位所需的專業和技能條件;
5.具有正常履行職責的身體條件。
(二)報考崗位條件
1.年齡要求：“面向高校畢業生招聘”崗位年齡為30歲以下(1991年1月1日以后出生)，其他崗位年齡為35歲以下(1986年1月1日以后出生)，年齡以有效居民身份證上標注的出生年月日為準。
2.學歷要求：中小學教師、幼兒教師須具備大專及以上學歷(其中：小學心理健康教育教師崗位應具有本科及以上學歷)。
3.教師資格證要求：中小學教師具有招聘崗位相應或以上層次的教師資格證，幼兒教師具有幼兒園教師資格證。對于已通過教師資格證認定，暫未獲得教師資格證的報考人員，須出具教師資格證認定機構加蓋公章的認定通過證明原件，并在2021年9月30日前取得相應或以上層次教師資格證，否則取消聘用資格。
4.專業要求：畢業證書上的專業與所報崗位專業要求一致或教師資格證上的任教學科與招聘崗位學科一致(暫未獲取教師資格證的報考人員，所報考崗位學科與教師資格證認定機構出具加蓋公章的認定通過證明原件上的任教學科一致)。
5.普通話等級要求：報考語文崗位的人員需具有普通話二甲及以上等級證書，報考其他崗位的人員需具有普通話二乙及以上等級證書。
(三)有下列情形之一的人員，不得報名：
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員;
4.在各級公務員招考或事業單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為，且記錄期限未滿的人員;
5.試用期或最低服務年限未滿的在編在崗人員;
6.在讀的普通高校全日制非2021屆畢業生(在讀的全日制非2021屆研究生不能以本科學歷報考，其它情形依此類推);
7.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其它情形的人員(包括但不限于有吸毒史人員、違反計劃生育政策的人員等)。
四、招聘程序
本次招聘工作按照發布公告、報名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等程序進行。
(一)發布公告
在衡陽人力資源和社會保障局官網(http://www.hengyang.gov.cn/hysrsj/)、蒸湘區黨政門戶網(http://www.zhengxiang.gov.cn)發布招聘信息。發布公告時間為2021年6月29日至7月7日。
本次公開招聘工作后續相關信息發布指定網站為蒸湘區黨政門戶網(http://www.zhengxiang.gov.cn)，請報名人員密切關注，并確保本人所留通訊方式暢通。如因通訊不暢通而產生的一切責任，由考生承擔。
(二)報名
1.報名方式：采取網絡報名的方式進行。每位考生只能選擇一個崗位(定校定崗)進行報名。
2.報名時間：2021年7月8日8：00至7月10日18：00。
3.網上報名程序：
①提交報考申請。報考人員在規定期間內登錄人事考試報名網http://www.dcpta.com.cn，提交報考申請。報名與考試必須使用有效期內的二代居民身份證。本次招聘專業設置(畢業證書上的專業)參照教育部現行目錄(以下簡稱《目錄》)，所學專業已列入該《目錄》、但未列入招聘崗位專業要求的，不符合報考條件;所學專業未列入該《目錄》的，由蒸湘區公開招聘教師工作領導小組討論決定。報考人員的專業應嚴格按照畢業證或2021屆高校畢業生就業推薦表、教師資格證或教師資格證認定機構出具加蓋公章的認定通過證明填寫。對招聘條件有疑問的，請撥打咨詢電話0734-8827560。
②本次招聘不組織網上資格審查(注：要進行電子證件照片審查)，筆試后、面試前進行現場資格審查。報考人員應認真閱讀招聘簡章和崗位表，誠信報考符合條件的崗位，并對自己的選報負責任。報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。提供虛假報考申請材料的，一經查實，取消本次報考資格。對偽造、涂改有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。
③報考人員應上傳材料：本人近期免冠2寸(35*45mm)正面電子證件照片(藍底證件照，jpg格式，20KB以下);本人居民身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證等證件原件，2021屆未領到高校畢業證的高校畢業生須上傳高校畢業生就業推薦表，暫未獲取教師資格證的報考人員，須上傳教師資格證認定機構出具加蓋公章的認定通過證明原件。
④網上繳費。本次招聘收取報名費100元/人。電子證件照片審查符合規定的報考人員應及時在人事考試報名網http://www.dcpta.com.cn進行繳費，繳費時間為2021年7月8日8:00至7月12日18:00。未按期繳費者視為自動放棄報名。
4.報名要求：
①報考人員的出生日期以本人有效居民身份證為準。
②網上報名信息提交后，報考人員不能修改姓名和身份證號碼。繳納報名費確定報名后，非崗位招聘計劃取消原因，不能更改報考崗位。
③開考比例：每個崗位招聘計劃數與有效報名人數的比例原則上不得低于1:3。少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，如低于1:3，經區公開招聘教師工作領導小組研究并報市人社局核準備案后，可以取消、核減崗位招聘計劃或降低開考比例，并在筆試前進行公告。報考取消崗位招聘計劃的考生可在規定時間內申請改報符合條件的其他崗位或退還報名費。
5.打印準考證：報名確認成功后，報考人員務必于2021年7月15日8：00至7月16日24：00登錄人事考試報名網http://www.dcpta.com.cn下載打印準考證。未在規定時間內打印準考證的，作自動放棄考試處理。
(三)筆試
參加筆試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的居民身份證原件(不含電子居民身份證)，缺少證件的報考人員不得參加筆試。
本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
1.筆試方式：采取閉卷答題方式進行。每個崗位筆試時間為120分鐘，滿分100分。
2.筆試內容：
小學思政課教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(思想政治相關知識)。
小學語文教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(語文相關知識)。
小學數學教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(數學相關知識)。
小學英語教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(英語相關知識)。
小學心理健康教育教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(心理學相關知識)。
小學音樂1、音樂2教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(音樂相關知識)。
小學體育1、體育2教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(體育相關知識)。
初中美術教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(美術相關知識)。
幼兒教師崗位：公共知識20分(教育法律法規、教育理論及綜合運用教育學、心理學、新課改等方面的理論知識)和專業知識80分(學前教育、幼兒教育相關知識)。
3.筆試時間、地點另行公告。
4.成績查詢：筆試成績將在蒸湘區黨政門戶網進行公布。對筆試成績有疑問的考生，可在筆試成績公布之日起3日內持本人居民身份證、準考證向區教育局提出書面查分申請，待查分結束后，由區教育局將查分結果反饋給考生。查分范圍僅限于有無漏評、漏登，統分、登分是否準確等。
(四)資格審查
資格審查以區公開招聘教師工作領導小組審定的結果為準。
1.資格審查在筆試后、面試前進行，時間、地點另行公告。
2.資格審查對象：按照各崗位招聘計劃1:2的比例，在報考相同招聘崗位人員中，按筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。
3.資格審查時需提供以下資料：①本人居民身份證、畢業證、教師資格證、普通話等級證等證件原件及復印件(畢業證、教師資格證、普通話等級證還需提供網上查詢證明，畢業證從“學信網”、教師資格證從“中國教師資格網”、普通話等級證從“全國普通話培訓測試信息資源網”、“普通話水平測試成績查詢系統”或“湖南省語言文字培訓測試中心”可以查詢，并打印查詢到的相關頁面)，2021屆未領取畢業證的高校畢業生需提供高校畢業生就業推薦表，暫未獲取教師資格證的報考人員，須提供教師資格證認定機構出具加蓋公章的認定通過證明原件;②登錄報名網站打印并手寫簽名的《蒸湘區2021年公開招聘教師報名表》2份(附件2);③在編在崗的報考人員須出具所在單位及主管部門的《同意報考證明》(加蓋單位及主管部門公章)(附件3);④報考“面向高校畢業生招聘”崗位的高校畢業生，須提交本人親手簽名的《高校畢業生未就業承諾書》(附件4)。
4.未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為自動放棄資格審查。提交材料主要信息不實或不符合報考崗位條件的，資格審查不合格。
5.資格審查對象遞補：因報考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成崗位招聘擬面試人數達不到崗位招聘計劃1:2比例的，在報考相同招聘崗位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
資格審查貫穿教師招聘工作全過程，任何環節發現應聘人員不符合崗位報考條件或提供的材料弄虛作假，一經查實，取消考試或聘用資格。
(五)面試
參加面試時，必須同時攜帶準考證和有效期內的居民身份證原件(不含電子居民身份證)，缺少證件的報考人員不得參加面試。
1.面試對象確定：分招聘崗位從資格審查合格的考生中根據筆試成績從高分到低分的順序，按照崗位招聘計劃1:2的比例確定參加面試人員。如入圍末位名次出現成績相同的，則末位同名次的考生一并參加面試。招聘崗位面試對象未達到崗位招聘計劃1：2的，核減或取消該崗位招聘計劃。
2.面試時間、地點另行通知。
3.面試方式及內容：面試采取試教和專業素養展示相結合的方式進行。
(1)小學思政、語文、數學、英語、心理健康教育教師崗位面試方式為試教，滿分100分。
(2)小學音樂1、音樂2、體育1、體育2、初中美術、幼兒教師崗位面試方式包括試教和專業素養展示兩個環節，滿分100分(其中試教50分，專業素養展示50分)。
(3)試教時長：10分鐘(試教前備課30分鐘)。
(4)試教內容：
中小學教師崗位試教內容為中小學相應學科教材。
幼兒教師崗位試教內容為幼兒園相關教材。
(5)專業素養展示時長：初中美術教師崗位60分鐘，小學音樂1、音樂2、體育1、體育2、幼兒教師崗位8分鐘。
(6)專業素養展示內容：(注：考生自備樂器、畫板等相應器材，其中鋼琴除外)
小學音樂教師1崗位展示內容為器樂相關技能。
小學音樂教師2崗位展示內容為音樂相關技能。
小學體育教師1崗位展示內容為足球相關技能。
小學體育教師2崗位展示內容為田徑相關技能。
初中美術教師崗位展示內容為美術相關技能。
幼兒教師崗位展示內容須圍繞與幼兒教學相關的聲樂、器樂、舞蹈、語言表現能力四方面的技能。
4.如實際參加面試人數沒有形成有效競爭的，該崗位面試人員面試成績不得低于當場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數，方可作為體檢對象。若無同一場次、同一面試考官組、同一套面試題目的情況，則該崗位面試人員面試成績不得低于70分，方可作為體檢對象。
5.考試綜合成績合成：
綜合成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均保留小數點后兩位小數，第三位小數按四舍五入法處理。考試綜合成績將在蒸湘區黨政門戶網進行公布。
(六)體檢
1.按照崗位招聘計劃1:1的比例，根據考試綜合成績從高分到低分確定體檢對象。考試綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分確定體檢對象。體檢工作由區教育局統一組織實施。體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)有關規定執行(含毛發毒品檢測)。
2.體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知。
3.對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏(心電圖證實)等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17:30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向招聘辦提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。
4.不按規定要求參加體檢的，視為自動放棄體檢。因放棄體檢、體檢不合格或在體檢過程中違紀違規被取消聘用資格而造成崗位招聘計劃空缺時，則從報考相同招聘崗位人員中根據考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。
(七)考察
體檢合格人員即為考察對象。考察內容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配和資格準入等情況。考察不合格或自愿放棄考察(須提交本人親筆簽名的書面情況說明)而造成崗位招聘計劃空缺時，則從報考相同招聘崗位人員中根據考試綜合成績從高分到低分依次等額遞補1次。
(八)公示
1.區公開招聘教師工作領導小組會同招聘單位根據考試綜合成績、體檢結果和考察情況確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在蒸湘區黨政門戶網公示，公示期為7個工作日，接受社會各界的監督。
2.公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
3.擬聘用人員名單公示后，出現崗位招聘計劃空缺時不再遞補。
(九)聘用
1.公示期滿后無異議的擬聘用人員，經區公開招聘教師工作領導小組研究，確定聘用人員名單，報市人社局審核備案后，辦理聘用手續。新進人員屬初次就業的，實行12個月的試用期，非初次就業的實行6個月的試用期。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;試用期滿考核不合格的，取消聘用。聘用人員執行國家規定的薪酬待遇。2021屆暫未獲得畢業證書的高校畢業生，其畢業證必須在2021年12月31日前取得;暫未獲取教師資格證的報考人員，相應層次的教師資格證必須在2021年9月30日前取得;在海外取得的學歷學位，必須于2021年12月31日前提供國家教育部留學服務中心認證報告，否則解除聘用合同。
2.此次公開招聘人員最低服務年限為3年。聘用人員必須在規定期限內與學校簽訂聘用合同以及《蒸湘區2021年公開招聘事業單位工作人員最低服務期限協議書》，列入全額事業編制。無正當理由逾期不簽訂聘用合同的，取消其聘用資格?？忌蜃陨碓虿荒茉谝幎〞r間內完成人事調動手續的，一律取消聘用資格。個人檔案必須移交蒸湘區教育局。如出現學校撤并的情況，統籌安排工作崗位。
五、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監督。紀檢監察機關和相關職能部門全程參與監督，相關部門按管理權限及時受理與此次招聘工作有關的各類舉報。
(二)報考人員如有違紀違規行為，嚴格按照人社部令第35號《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》進行處理。
(三)實行回避制度。招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及有夫妻關系、直系或三代以內旁系血親關系(含擬制血親關系)、近姻親關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。
六、有關事項說明
(一)本次公開招聘工作指定信息發布網站為蒸湘區黨政門戶網(http://www.zhengxiang.gov.cn/)，有關信息和工作安排以該網站發布為準，請報名者密切關注，并確保本人所留通訊方式正確、通暢。如因考生未及時關注指定網站發布的信息或通訊方式不通暢而產生的一切后果，由考生承擔。請報考人員認真閱讀本簡章，一經報名視同為認可本簡章的內容。
(二)因疫情影響，在本次招聘工作組織實施過程中，將按照蒸湘區疫情防控工作領導小組辦公室有關要求，落實防控措施，必要時將對有關工作安排進行適當調整，請廣大報考人員理解、支持和配合。
(三)監督電話：0734-8887686(區紀委)、0734-8827892(駐教育局紀檢監察組)、0734-8827356(區人社局)。
(四)咨詢電話:0734-8827560(區教育局)。
本簡章由蒸湘區公開招聘教師工作領導小組負責解釋，未盡事宜由蒸湘區公開招聘教師工作領導小組研究決定。
6.2《普通高等學校高等職業教育(專科)專業目錄(2015年)》
6.3《授予博士、碩士學位和培養研究生的學科、專業目錄》(1997頒布)
衡陽市蒸湘區公開招聘教師工作領導小組
2021年6月29日
