2021年山西運城聞喜縣招聘137人公告（1號）

來源：聞喜縣人民政府 2021-07-13 11:06:23

　　聞喜縣2021年度公開招聘部分事業單位工作人員暨高層次人才引進公告（1號）已發布，本次共招錄137人，報名時間為2021年7月16日9:00至20日17:00，筆試時間詳見準考證，筆試內容為公共基礎知識、綜合能力測試。筆試復習課程推薦：　

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聞喜縣2021年度公開招聘部分事業單位工作人員暨高層次人才引進公告（1號）

為進一步加強我縣事業單位人才隊伍建設，優化事業單位人才隊伍結構，根據事業單位崗位空缺情況和工作需要，按照省、市有關事業單位公開招聘的文件規定，經縣委、縣政府研究決定，為我縣部分事業單位公開招聘137名工作人員，具體公告如下：

一、招聘原則

按照德才兼備的標準，堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則。

二、招聘單位和崗位

本次面向社會公開招聘事業單位工作人員137名（黨群系統11人，教育系統88人，公立醫院38人），招聘單位、崗位、人數及具體要求詳見附件。

三、招聘條件

（一）參加事業單位公開招聘的應聘人員應具有下列基本條件：

1. 具有中華人民共和國國籍，且年滿18周歲；

2. 遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德；

3. 具有報考崗位所需的資格條件；

4. 適應崗位要求的身體條件；

5. 年齡符合崗位的要求(30周歲及以下為1990年7月 12日以后出生，35周歲及以下為1985年7月12日以后出生,其它按此類推）。

所有崗位如以全日制研究生學歷報考的年齡放寬至35周歲及以下。

以中級及以上職稱報考衛生專業技術崗位的人員，不受學歷限制，年齡可放寬至40周歲及以下。

6. 崗位所需的其它條件。

（二）有下列情形之一的，不得報考：

1. 曾因犯罪受過各類刑事處罰的人員，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的人員，曾被開除公職的人員，不得報名。

2. 在各級公務員招考和事業單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為的人員，不得報名。

3. 試用期內的公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）和招聘到事業單位工作不滿1年的人員、現役軍人、在讀的非應屆畢業生不得報名（其中：現在校就讀且檔案和組織關系在校的非應屆畢業的中專升專科學生、專科升本科學生、研究生不得以原取學歷、學位證書報考）。

4. 被辭退未滿5年的公職人員，國家法律法規規定不得聘用的其他人員，不得報名。

5. 被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員有服務年限規定且服務期未滿的，不得報名。

6.在原單位出現重大醫療事故或被吊銷醫師、護士執照的人員，不得報考醫療衛生崗位。

7. 定向、委培應屆畢業生不得報名。

8. 參加公開招聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。

（三）崗位要求的其他條件：

1.招聘崗位要求為高校應屆畢業生，指2021年高校應屆畢業生。2019年、2020年國家統一招生的普通高校畢業生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生視同為2021年高校應屆畢業生。

2019年1月1日至資格復審前取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員，可以報考應屆畢業生崗位。參加服務基層項目前無工作經歷人員，服務期滿且考核合格后2年內，可以報考應屆畢業生崗位。

2.“服務基層項目專門崗位”的招聘對象為服務期滿且考核合格的“大學生村官（不含2018年以后錄用的選調生）、農村義務教育階段特設崗位教師、“三支一扶”人員、大學生志愿服務西部計劃人員（含晉西北計劃）、農業技術推廣服務特設崗位”五類人員。

3.在軍隊服役五年（含）以上高校畢業生退役軍人以及勞動合同期滿的“山西省政府購買基層公共服務崗位”可按服務基層項目人員對待，報考服務基層項目專門崗位。

（四）其它條件要求：

報考崗位所要求的資格條件中，除有專門規定外均以2021年7月12日（公告發布之日）為截止日期。

四、招聘程序

招聘工作的主要程序是：發布公開招聘公告、組織報名及資格初審、考試與資格復審、體檢、考察、公示、聘用。

（一）發布公開招聘公告

在聞喜縣人民政府網（http://www.wenxi.gov.cn）、聞喜人社微信公眾號發布招聘公告。

（二）組織報名及資格初審

1.報名方式：本次招聘考試報名采取網上報名的方式進行,報名網址為：http://wenxiksbm.zhongzhiyunda.com

2.報名時間：2021年7月16日9:00至20日17:00

3.報名要求及注意事項

報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位進行報名，報名與考試時使用的本人有效居民身份證必須一致。報名時，報考人員須仔細閱讀招聘公告并簽訂誠信承諾書,提交的報考信息應當真實、準確、完整。提供虛假報名信息的,一經查實，即取消報考資格或聘用資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,將按《事業單位公開招聘違紀違規處理規定》予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全導致未通過資格審查的,后果由報考者自負。

專業要求：報考者所學專業及研究方向必須與所報專業相符，報名表所填寫的專業必須與報考者本人取得高校畢業證書上所載明的專業一致。專業要求參照教育部門專業目錄執行。崗位要求專業名稱經教育部修改過的,根據教育部頒發的《普通高等學校本科專業目錄新舊專業對照表》，所學專業為對應專業的可報考該崗位。

①報考崗位要求為具體專業的，只能以該專業報考；報考崗位專業要求為專業類的，符合該專業類的專業均可報考（如: 報考要求為經濟學專業,只有經濟學可報考；報考要求為經濟學類的，經濟學、國際經濟與貿易、貿易經濟等專業均可報考）。

②報考崗位要求為本科及以上學歷的，以研究生學歷報考的，研究生所學專業與招聘崗位要求專業屬同一專業類。

③留學回國人員和其他海外學歷學位獲得者的專業名稱與招聘崗位要求專業名稱不完全一致，但所學專業課程與招聘崗位專業課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報考該招聘崗位。

屬在職人員應聘的，須征得原工作單位及上級主管部門同意。

4.資格初審和結果查詢

資格初審由用人單位和主管部門負責。報名人員在提交報考申請1-2日后，登陸原報名網站查詢資格初審結果。通過資格審查的,不能再報考其它崗位。資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環節發現資格條件不符合者,一經查實,即取消應聘資格或聘用資格。

5.繳費

通過資格審查的考生按網上提示的繳費辦法于2021年7月21日17:00前進行網上繳費。根據運城市發展和改革委員會、運城市財政局關于轉發《山西省發展和改革委員會山西省財政廳關于重新核發人力資源和社會保障部門行政事業性收費標準及有關問題的通知》的通知（運發改價費字〔2016〕288號），繳費標準為100元。

根據省政府相關文件精神，農村特困大學生和城市低保、農村低保等報考人員可享受考試費減免政策。享受減免考試費用的報考者，需要提供以下材料：農村建檔立卡脫貧家庭大學生提供所在地的縣（市、區）扶貧部門出具的證明材料（原件及復印件）；城市低保和農村低保人員提供低保證、所在地的縣（市、區）民政部門出具的證明（原件及復印件），辦理減免考試費用的手續。

未按期繳費的，視為自動放棄報名。完成網上繳費的報考人員，請下載打印《聞喜縣2021年度公開招聘部分事業單位工作人員報名表》，以備資格復審時使用。

6.開考比例

根據晉人社廳發〔2014〕20號和運人社局發〔2017〕56號文件精神，報考衛生專業技術崗位和研究生崗位可不受開考比列限制，有人報名即可開考。其余崗位實際報名人數與崗位擬招聘人數比例應達到3：1及以上方可開考。服務基層項目崗位不達開考比例所核減的空缺崗位，調整到非服務基層同類崗位招聘計劃中。

通過資格初審并繳費的考生，因達不到開考比例報考崗位被核減、取消或調整招聘條件的，通知本人進行崗位改報，未改報其他崗位的或改報資格審查未通過的，報名費如數退還。

按規定的比例相應核減、取消或調整的招聘崗位在筆試之前公告。

7.下載打印準考證

通過資格初審并按規定繳納費用的考生，請關注筆試信息發布，登錄原報名網站自行下載打印準考證。考生未在規定時間內打印筆試準考證的，視為自動放棄考試資格。

具體筆試時間、地點以及后續公告都將會在聞喜縣人民政府網、聞喜人社微信公眾號發布, 請考生隨時關注，不再另行通知。

報名人員領取準考證后請妥善保管好自己的準考證，參加考試的各個環節都須攜帶準考證、本人有效居民身份證（其它證件一律無效）。

（三）考試與資格復審

考試采取筆試、面試相結合的方式進行，均采用百分制。由公開招聘領導組辦公室委托具有資質的機構承擔。

1.筆試

筆試采取閉卷考試辦法，全程監控錄像。

①筆試時間、地點及相關事項以準考證為準。

②筆試內容及分值：

筆試內容包括：事業單位公共基礎知識、綜合能力測試。總分100分，考試時間為120分鐘。公共基礎知識內容為：法律常識、人文科學、政治理論。綜合能力測試內容為：閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力、文字表達能力及對基本公文寫作知識的熟悉程度。

③筆試成績，通過原報名網站自行查詢。

2.資格復審

筆試成績公示無異議后，按照崗位擬招聘人數3倍的比例依照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加資格復審的人選，若最后一名成績出現并列時，則一同進入資格復審。衛生專業技術崗位和研究生崗位參加考試人數低于擬招聘人數3倍的按實際參加考試人數確定資格復審人選。進入資格復審的人員名單及相關事項在聞喜縣人民政府網發布。

所需資料（具體提供材料以崗位要求為準）：

①本人有效期內身份證原件及復印件；②畢業證原件及復印件；③學位證原件及復印件（大專畢業生無須提供）；④報到證原件及復印件；⑤在各級畢業生主管部門（畢業生就業指導服務中心）、各級人才交流服務機構、各級公共就業服務機構及畢業院校存放檔案的存檔證明；⑥學信網查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（驗證期內）一份；⑦屬正式在編在崗人員的提供工作單位及組織、人事管理部門出具的同意報考介紹信；⑧崗位要求的其他證件的原件及復印件。

需要注意：

①2021年普通高校應屆畢業生（不含2019年、2020年畢業生）未取得畢業證和學位證者需提供畢業院校出具的學歷、所學專業證明（包括學歷、學位、學制、專業、畢業時間等）和學生證原件及復印件。此類人員在擬聘用前應取得相應學歷及學位，未能如期取得相關畢業證書的，取消聘用資格。

②報考限制戶籍崗位的人員身份證不能證明的，另需提供戶口簿原件及復印件；戶口簿證明不了的另需提供教育部門出具的生源地證明。

③留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。

④報考服務基層專門崗位的人員須提供相關證明材料。

報考“服務基層項目專門崗位”的人員已取得合格證書的，可攜帶合格證書原件及復印件進行資格復審；尚未取得合格證書的需提供證明材料，填寫《服務基層項目人員審核表》，由服務所在縣和市以上派出主管部門加蓋公章確認。具體為：大學生村官由市、縣兩級組織部門蓋章；“特崗計劃”項目人員由省教育廳蓋章；“三支一扶”項目人員2010年及其以后尚未領取“三支一扶”服務期滿證書的由省人社廳蓋章；“西部計劃”“晉西北計劃”以及2010年以前參加“三支一扶”項目人員由團省委蓋章；“農業技術推廣服務特設崗位”人員，由服務地縣級人力資源和社會保障局和市農業農村局審核蓋章。

退役軍人報考服務基層項目專門崗位，須提供本人有效居民身份證、退伍證、畢業證書和當地退役軍人事務局出具的相關證明。

應聘人員未按規定時間、地點參加資格復審的，視為自動放棄。若資格復審過程中有人放棄或未通過的，根據筆試成績按崗位從高分到低分依次等額遞補進入資格復審,若最后一名成績出現并列時，則全部進入資格復審，遞補工作只進行一次。資格復審合格人員確定為參加面試人選。進入面試人員名單及時在聞喜縣人民政府網進行公布。

3.面試

面試采取結構化面試方式，教師崗位采取講課形式，當場公布分數。

①面試時間、地點和面試人員名單將在聞喜縣人民政府網公告，不再另行通知。

②面試內容及方式

面試主要測試應試人員的語言表達、邏輯思維、綜合分析、應變能力、舉止儀表及與崗位匹配的專業知識、業務能力等綜合素質。

報考教師崗位人員采取講課、答辯的方法進行。備課60分鐘。講課15分鐘，答辯5分鐘，共20分鐘。總分100分。

報考其它事業單位崗位人員采取結構化面試的方式進行，時間不超過10分鐘，總分100分。

③面試計分：面試滿分100分，成績采取當場評分、亮分、記分、統分，去掉一個最高分，去掉一個最低分取平均值的辦法計算，當場公布面試成績。

報到截止后，所有考生在候考室采取隨機抽簽的方式，確定面試入場順序。面試考官不得少于7人，由外地市抽取的有關專家和專業人員組成。參加面試的考生實行封閉式管理，遲到的考生不得參加面試。如果參加面試人數少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。

④綜合排名：面試結束后，按照綜合成績分崗位從高分到低分按1：1的比例確定體檢和考察人員。綜合成績=筆試成績×60%（保留2位小數）+面試成績×40%（保留2位小數），綜合成績保留2位小數。綜合成績出現并列時，依照筆試成績由高分到低分確定；筆試成績仍相同時，由縣人社局組織加試一場筆試，應聘人員的成績名次按筆試加試成績確定。綜合成績在面試結束后經縣招聘工作領導組辦公室審定后向社會公布，擬聘用人員的最低合格分數線為綜合成績60分。

（四）體檢與考察

1.體檢工作由公開招聘領導組統一組織實施，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢費用由應聘人員自理，體檢時間地點及相關要求另行公告。

體檢不合格的可由本人在得知體檢結果后3天內提出書面復檢申請，就不合格項目進行一次復檢，以復檢結論為準。

2.體檢合格人員確定為被考察對象，考察由公開招聘領導組統一安排，由用人單位及主管部門負責。

考察采取調檔審查，個別談話，社會調查等方式進行。考察內容主要包括應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習及工作表現以及需要回避的情況等，并對應聘者提供報考信息的真實性和檔案進行復審或審核。應屆畢業生主要考察應聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現等，原則上以學校畢業鑒定等證明材料為準。已就業的畢業生，可由單位出具應聘者的思想政治表現、業務能力、工作實績等材料。未就業的應聘者由戶口所在地的社區、村委會出具其遵紀守法、思想政治表現等證明材料。用人單位將考察結果形成書面材料，存入應聘者人事檔案。

注：因體檢、考察不合格或放棄所空缺的招聘名額，不再進行遞補。

（五）公示

公開招聘領導組辦公室根據考試、體檢、考察結果擇優確定擬聘用人員，報公開招聘領導組審定后，在聞喜縣人民政府網站進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員在公示期間，因群眾反映有影響聘用問題的，由主管部門和紀委監察部門調查屬實的，取消聘用資格，空缺的崗位不再進行遞補。

（六）聘用

公示無異議的擬聘人員，經公開招聘領導組研究確定擬聘人員，實行試用期制度，由用人單位與擬聘人員在平等、自愿、協商一致的基礎上簽訂聘用合同，聘用期間工資福利待遇按國家有關規定執行。試用期滿后由用人單位出具鑒定意見，經主管部門審核后，報縣人力資源和社會保障局備案，試用期考核不合格者，取消其聘用資格。

已被聘用的人員若不按規定時間報到的，取消其聘用資格，不再遞補。

應聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內的公務員（含參照公務員法管理單位工作人員）或試用期內的事業單位工作人員，不予聘用。

所有單位招聘人員一經聘用，需簽定不得低于5年服務期的聘用合同，試用期包含在聘用合同期內。合同簽訂后，聘用期內不得流動、調離，不得報考其它單位，不得擅自脫崗，不得辦理辭聘等手續（用人單位解除聘用合同的情況除外）。

五、工作紀律及要求

（一）招聘工作要嚴格按規定程序進行，不得簡化或合并有關程序。工作人員要嚴格遵守公開招聘紀律。各環節實行專人負責，責任追究，堅決杜絕差錯失誤、徇私舞弊現象發生。

（二）招聘工作應當執行有關回避規定。從事招聘的工作人員與應聘人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻關系的、或者其它可能影響招聘公正的，應當實行回避。

（三）應聘人員必須誠實守信，對其所提供的證件保證真實、合法、有效、對弄虛作假或考試作弊的，一經查實，即取消報考資格，并按有關規定予以嚴肅處理。