黑龍江雞西虎林市事業單位招聘40人公告
虎林市2021年度事業單位公開招聘工作人員工作方案
為進一步加強虎林市人才隊伍建設，根據《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2014〕63號)和《虎林市事業單位公開招聘工作人員實施細則》(虎人社發〔2014〕51號文件)文件精神，結合虎林市實際，制定本方案。
一、指導思想
堅持以人為本，規范事業單位選人用人行為，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，積極拓寬選拔優秀專業技術人才渠道，促進經濟社會健康、快速、協調發展。
二、招聘單位及崗位
此次事業單位公開招聘工作人員共計40人，具體招聘崗位詳見附表1。
虎林市委政策研究和信息中心，隸屬于中共虎林市委辦公室，財政全額事業單位，擬招聘工作人員2人。
虎林市機關事務服務中心，隸屬于虎林市人民政府辦公室，財政全額事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市機構編制數據管理中心，隸屬于中共虎林市委機構編制委員會辦公室，財政全額事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市供熱供氣和供排水服務中心，隸屬于虎林市住房和城鄉建設局，財政全額事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市國有土地上房屋征收與補償服務中心，隸屬于虎林市住房和城鄉建設局，財政全額事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市融媒體中心，財政全額事業單位，擬招聘工作人員7人。
黑龍江省虎林微波站，隸屬于中共虎林市委宣傳部，省撥款全額事業單位，擬招聘工作人員3人。
虎林市區域經濟發展服務中心，財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員6人。
虎林市退役軍人服務中心，隸屬于虎林市退役軍人事務局，財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員4人。
虎林市重點公共基礎設施項目服務中心，隸屬于虎林市發展和改革局，財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市疾病預防控制中心，隸屬于虎林市衛生和健康局，財政全額事業單位，擬招聘工作人員5人。
黑龍江珍寶島濕地國家級自然保護區管理局,財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員1人。
虎林市農村合作經濟服務中心，隸屬于虎林市農業農村局，財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員2人。
虎林市交通基礎設施發展中心，隸屬于虎林市交通運輸局，財政全額撥款事業單位，擬招聘工作人員4人。
虎林市七虎林澇區服務站，錄屬于虎林市水務局，非財政撥款事業單位，擬招聘工作人員1人。
三、聘后待遇
擬聘人員經公示無異議，按照規定程序辦理核編聘用手續，享受黑龍江省事業單位工作人員的相關待遇。聘用人員實行6個月試用期(試用期包括在聘用期限內)，試用期考核不合格者，按照合同約定，取消聘用資格。
通過筆試面試最終確定為錄用人選的，如錄用人選因個人原因放棄職位，三年內不得參加虎林市事業單位招聘考試。
四、招聘對象及條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的政治素質、道德品質。
2.有強烈的事業心、責任感，勤奮工作。
3.年齡要求35周歲及以下(1985年7月15日及以后出生，符合報考防疫崗位年齡放寬條件的詳見筆試加分條件的具體要求),戶籍要求見附表1(受限制的戶籍崗位：戶籍變更截止時間2021年7月15日之前或入學前為限制地市域戶籍)。
4.具體招聘崗位要求、考試內容要求詳見附表1(專業參照《黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄》)。
5.適應崗位要求的身體條件，服從招聘單位及主管部門對崗位的安排和調整。
6.有下列情形之一的，不得報考：
(1)因犯罪受過刑事處罰的人員;
(2)被開除中國共產黨黨籍或被開除公職的人員;
(3)涉嫌違紀違法正在接受審查尚未做出結論的人員;
(4)在各級招聘考錄中被認定有舞弊等嚴重違反考錄紀律行為的;
(5)參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的人員;
(6)被依法列為失信聯合懲戒對象的人員;
(7)虎林市所屬機關事業單位在編職工(含事業單位招聘確定的擬聘用人選)不得報考;
(8)現役軍人以及其他規定不得招聘的其它情形的。
四、招聘程序和方法
(一)報名
1.報名方式及提交材料。考生根據自身條件選擇報考崗位(每名考生只能選報一個崗位)，在虎林市人民政府網站(www.hljhulin.gov.cn)招聘公告附件下載《考生報名登記表》和《報考人員考試誠信承諾書》，按要求填寫后，由本人攜帶有效身份證、戶口簿、畢業證、報到證等證件的原件及復印件各一份(戶口簿首頁與本人頁，身份證正面與反面復印在一張紙上)及《考生報名登記表》、《報考人員考試誠信承諾書》、3張一寸近期免冠彩色照片(符合筆試加分政策考生另附相關材料及復印件，政策加分提供材料明細詳見附件4)進行報名。
2.報名時間和地點。報名時間為2021年7月15日至7月28日(周六、周日休息)。報名地點為虎林市人社局四樓人才中心。
報考人員須對自己提交材料和信息的真實性負責，所提供材料和信息不實者，一經查實取消考試和聘用資格。
3.收費標準。根據《黑龍江省財政廳黑龍江發展和改革委員會關于省直事業單位公開招聘工作人員考試繼續收取考試費的通知》文件精神，報名資格審查合格者，按每科45元(現金)標準繳納筆試考務費。
4.資格審查。對報考考生進行資格初審。
5.注意事項：
(1)為確保招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。凡發現報考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，隨時取消其考試、聘用資格。對于惡意報名、擾亂報名秩序或者通過報名資格審核后，無正當理由放棄相應考試資格的人員，取消本次考試資格并按有關規定給予處理。
(2)通過資格審查的報名人數與招聘崗位人數之比原則上不能低于3：1，如低于該比例原則上要相應縮減招聘計劃。如不縮減招聘計劃可經核準備案部門或招聘領導小組批準后適當降低招考比例。
(3)港澳學習、國外留學人員報名時須提供教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書及復印件。
(4)事業單位公開招聘工作人員實行回避制度。凡與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親或者近姻親關系的應聘人員，不得聘用到該單位負責人的秘書或者組織人事、財務、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。招聘組織實施單位或部門負責人和具體負責招聘工作的人員在辦理招聘事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
(5)因目前疫情形式多變，考生需及時關注虎林市政府網站發布的公告，且保持通訊設備暢通，如因考生個人原因導致無法取得聯系，造成錯過公開招聘的任何環節，考生須自行承擔相關責任及后果。
(6)本公告中關于年齡、學歷、資格等期限的計算時間為報名第一日(含當日)。
(二)考試
本次招聘考試采取筆試和面試相結合的方式，先筆試后面試。
1.筆試
(1)筆試時間和地點，根據黑龍江省人力資源和社會保障廳《關于積極做好疫情防控期間事業單位人事管理及有關工作的通知》(黑人社函〔2020〕22號)文件精神，具體時間和考試地點以筆試準考證上的時間和地點為準。
(2)筆試采取閉卷形式進行，具體考試內容見附表1。
(3)筆試加分。依據《黑龍江省人民政府辦公廳關于進一步促進普通高等學校畢業生就業工作的通知》(黑政辦發〔2013〕42號)文件規定，“選聘高校畢業生到村任職”“三支一扶”“大學生志愿服務西部計劃”“村村大學生計劃”“農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”等基層服務項目生服務期滿、考核合格后3年內參加事業單位公開招聘，筆試成績加10分，服務期滿被評為優秀等次的，可再相應增加2分。在城鄉基層(街道、鄉鎮、社區、村)公益性崗位工作滿2年的高校畢業生，經考核合格，可享受項目生相關待遇。
根據黑龍江省人民政府《關于退役士兵安置改革工作的實施意見》(黑政規〔2018〕17號)文件規定，普通高等學校畢業入伍大學生服現役期滿退役后，參加事業單位招考的，可享受“三支一扶計劃”“西部計劃”等項目服務期滿的高校畢業生各項優惠政策。
根據黑龍江省人民政府辦公廳《關于全面落實進一步保護關心愛護醫務人員若干措施的通知》(黑政辦明傳〔2020〕13號)文件規定，疫情防控一線的編制外醫務人員，三年內參加各級醫療衛生機構事業單位公開招聘時，年齡放寬到45周歲，在現單位工作滿3年且考核合格，經所在單位推薦、衛生健康行政部門認定，筆試成績加10分。(放寬年齡報考人員，到法定退休年齡養老保險繳費年限須累計繳滿15年，累計繳費年限不滿15年不符合年齡放寬條件)
同時具備多個加分條件的考生，只取一個最高加分項目，不累計加分。未提供的視為自動放棄加分資格。
(4)筆試合格分數線確定。筆試結束后，由招聘領導小組根據艱苦邊遠地區事業單位實際人員需求，研究確定最低合格分數線,低于最低合格分數線者不得進入面試環節。
(5)公布筆試成績。在虎林市人民政府網站(虎林市人民政府網網址：www.hljhulin.gov.cn)公示公布筆試成績及最低合格分數線;考生可自行登錄網站查詢本人筆試成績。
2.面試人選確定
面試人選根據筆試總成績由高分到低分的順序，按參加面試人數與招考崗位數3:1的比例確定進入面試人選;若擬進入面試末位人選成績出現并列，則相應擴大面試人選數量;達不到規定比例的，經核準備案部門或招聘領導小組批準，可按筆試成績達到最低合格分數線的實際人數進入面試。擬進入面試人選名單在虎林市人民政府網站(網址：www.hljhulin.gov.cn)公示3個工作日。
3.面試
(1)面試采取結構化面試的方式進行。
(2)面試成績為100分，原則上面試成績低于60分者，不得進入招聘工作的下一環節。
4.公布考試總成績
面試結束后，考試總成績在虎林市人民政府網站(虎林市人民政府網網址：www.hljhulin.gov.cn)公布考試總成績，公布時間7個工作日。
總成績的計算公式為：考試總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。
(三)體檢與考核
1.根據考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定擬聘用人員進入體檢。總成績出現并列時，按筆試科目成績排序的高低順序確定體檢人選。
2.體檢內容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢費用由考生承擔，體檢不合格者或未按時間參加體檢人員不得進入招聘工作的下一環節。
3.考核工作由用人單位采取查詢社會信用記錄、同考察人選面談、審核人事檔案等方法，對擬聘人員的思想政治、道德品質、現實表現等情況，突出政治標準、政治素質。考核不合格者不予聘用。
(四)公示、擬聘用及相關待遇
1.根據體檢和考核結果，按照招聘崗位1：1確定擬聘用人員，并在虎林市人民政府網站(網址：www.hljhulin.gov.cn)公示7個工作日。
2.公示期滿無異議者，辦理相關手續。
3.被確定為擬聘用人員需在規定時間內到用人單位報到，否則視為自動放棄聘用資格。在考核、復審、體檢、公示等環節因存在異議或其它原因，不予聘用出現職位空缺時，經招聘工作領導小組同意后，按報考本崗位人員的總成績由高分到低分依次遞補。
五、紀律要求
根據《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)等相關規定，對違反考試紀律、營私舞弊、影響公平公正的有關人員和行為，一經發現，按有關規定嚴肅處理，直至追究法律責任。
六、監督及咨詢電話
報名咨詢電話：0467-5888156
監督舉報電話：0467-5822535
特別提示：
此次公開招聘從未指定任何單位和個人舉辦有關事業單位招聘考試、面試、培訓班和指定復習材料。社會上凡稱與本次考試相關的培訓班、面試班和提供復習材料等誤導報考人員的，均與本次公開招聘領導小組無關。
考生考試前接受“國務院行程碼”“龍江健康碼”查驗及體溫測量，碼色及體溫測量合格者，佩戴口罩，方可參加考試。碼色異常的報考者需提供7日內核酸檢測陰性證明或經現場衛生防疫專業人員評估符合要求后方可進入考點。碼色異常無法提供7日內核酸檢測陰性證明或經現場衛生防疫專業人員評估不符合要求的、體溫大于37.3℃或者經現場衛生防疫專業人員確認有可疑癥狀的報考者，不得進入考點。有關疫情防控具體要求根據疫情變化進行相應調整的，或因新冠肺炎疫情影響導致本次招錄工作時間調整的，將及時在虎林市人民政府網站發布相關公告，請報考者予以關注。
七、組織領導
為加強對事業單位公開招聘工作的領導，保證招聘工作順利進行，成立公開招聘工作領導小組。
組 長：溫永豹 市委副書記 市政府市長
副組長：朱貴海 市政府常務副市長
成 員：岳崇海 市人力資源和社會保障局局長
王慶林 市機構編制委員會辦公室主任
陳喜東 市財政局局長
領導小組下設辦公室，負責具體工作，辦公室設在市人力資源和社會保障局，辦公室工作人員由成員單位人員組成。
附件5：街道(鄉鎮)、社區(村)基層公共管理和社會服務崗位高校畢業生報考事業單位資格認定表
虎林市財政局 虎林市人力資源和社會保障局
2021年7月14日
