因工作需要，林區總工會現需招聘工會協理員2名，具體要求如下：

一、招考對象及條件

1、擁護中國共產黨的領導且本人無任何犯罪記錄；

2、堅持黨的基本路線，有一定的思想理論水平，遵紀守法、品行端正、責任心強、具有良好的職業道德，熱愛工會工作；

3、服從工作安排，有較強的抗壓能力；

4、年齡35周歲以下，男女不限；

5、大專及以上學歷，有兩年以上基層或法律、工會工作相關經歷者優先。

二、工作職責

1、指導所轄區域內的企、事業單位和其他新經濟組織、新社會組織依法建立工會組織，發展工會會員；

2、指導和幫助基層工會開展平等協商簽訂集體合同，就工資調整、女職工權益保護、勞動安全衛生等簽訂專項集體合同，推動企業建立健全民主管理制度；

3、組織協調開展工會文體、競賽活動和宣傳教育工作，協助各級勞模、五一勞動獎狀、獎章、工人先鋒號的評選、推薦、表彰、管理等工作；

4、完成所在單位和上級工會交辦的其他工作任務。

三、招考方法及程序
為體現公開、公平、公正原則，本次招考面向社會公開進行，采取筆試與面試相結合(其中筆試成績占總成績的40%，面試成績占總成績的60%)，按總成績由高到低，從考察、體檢合格人員中擇優錄用。

（一）報名

1、報名時間：2021年7月19日至7月22日止。
2、報名地點：林區人事考試院

3、咨詢電話：0719-3338916（林區人事考試院）

0719-3334601（林區總工會）

（二）考試時間地點另行通知。

（三）考察及體檢
考察及體檢工作由林區總工會負責，時間另行通知。

報考人員應對自己所提供證明材料的真實性負責，如有弄虛作假，隨時取消應聘和錄取資格。

四、錄用及待遇

（一）被錄用人員與用人單位簽訂勞動合同，試用期3個月（原從事工會相關工作的人員不設試用期）。在試用期內發現不符合聘用條件或者試用期經考核不合格者，解除合同。

（二）待遇

工資由基本工資、崗位補貼構成。協理員工資標準由用人單位確定（具體按照《林區總工會協理員管理辦法》執行）。依法為協理員繳納養老、醫療、工傷、生育、失業五項社會保險以及住房公積金。

2021年7月19日