為加強學院教職工隊伍建設，優化隊伍結構，按照《重慶旅游職業學院編制外合同制全職教職工聘用管理辦法（試行）》的要求，經學院研究，決定面向社會公開招聘編制外全職工作人員。

一、學院簡介

重慶旅游職業學院成立于2010年3月，是重慶市人民政府設立、教育部備案的一所公辦旅游高職院校。學院地處武陵山腹地重慶市黔江區，現有教職工300余人，其中有博士、碩士學位240余人，在籍學生6000余人。

二、招聘原則

嚴格執行招聘相關政策，堅持民主、公開、競爭、擇優的考核原則；堅持任人唯賢、德才兼備、按需招聘、分類管理的用人原則；堅持考試與考核相結合的方式選拔優秀人才。

三、招聘崗位及人數

本次計劃面向社會公開招聘編制外全職教職工21名，招聘崗位及要求見附件1。

四、招聘范圍和對象

凡符合以下條件的人員均可報名應聘：

（一）模范遵守憲法、法律法規和國家大政方針，具有良好的品行品德和思想政治、職業道德素質，工作責任心強，熱愛教育事業，遵紀守法，服從學院的安排，無違法違紀行為；

（二）具有扎實的理論基礎，工作能力強，業務素質高；

（三）符合崗位招聘的條件（詳見附件1）；

（四）身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

（五）年齡計算截止時間為報名前一日。如報名日期為8月27日，“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1985年8月28日及以后出生，以此類推。

五、招聘程序

應聘人員只能選擇本次招聘的一個崗位進行報名，分崗位競聘。

（一）報名及資格審查

1.網上報名：報考人員只能選擇本次招聘崗位中的一個崗位報名。凡符合招聘崗位條件者下載《重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員報名登記表》（附件2）和《重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員基本信息統計表》（附件3），如實填報附件2、附件3并整理成壓縮文件發送至相應電子郵箱（詳見附件1），郵件標題為“應聘崗位名稱+姓名”，報名登記表和信息統計表分別以“姓名+報考崗位名稱+專業”的格式命名其文件名。網上報名時間從簡章發布之日起至2021年8月20日下午5點。

2.現場資格審查，報考人員只能選擇本次招聘的一個崗位報名。按崗位招聘條件進行現場資格審查，資格審查合格者均進入考試考核環節。

報考人員現場資格審查時應提交以下材料的原件及復印件：

①本人身份證、畢業證、學位證、《重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員報名登記表》（詳見附件2）、學信網打印的教育部學歷證書電子注冊備案表和學籍在線驗證報告各1份和近期1寸同底免冠彩色照片4張。

②招聘條件中要求的其他證明材料，如中共黨員，須提供所在黨支部出具的證明材料。

在國外境外高校就讀的全日制學歷（學位），其學歷（學位）須在報名截止前獲得教育部中國留學服務中心認證。

3.現場資格審查時間：詳見附件1。

4.現場資格審查地點：重慶旅游職業學院（重慶市黔江區舟白街道學府一路一號）。詳見附件1

5.現場報名及資格審核人員：學院相關工作人員。

（二）考試考核

1.筆試

筆試由各招聘部門組織實施，筆試分值為100分，時間為120分鐘，筆試開考按照筆試人數與招聘崗位人數最低比例2:1進行，考試內容、時間及地點詳見附件1。

筆試后進入面試環節規則：

（1）各招聘部門按照面試人數與招聘崗位人數最高5:1比例，最低2:1比例，從高到低依次確定進入面試的人選。

（2）若最后一名進入面試環節人選成績相同，則并列進入。若實際參加面試人選達不到預定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試；競爭比例達不到2:1的，相應遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。

（3）進入面試環節人選名單、面試具體時間地點等事項由各招聘部門提前通知進入面試的考生。

2.面試

面試由各招聘部門組織實施，面試分值為100分，面試成績當場公布。未按規定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續環節。面試成績未達到60分者，不得確定為體檢人選。考官對考生面試成績評定在90分以上、60分以下的，須在評分表中說明理由。

考核總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。各項成績均采用百分制計算，精確到小數點后兩位數。

六、確定聘用人員

（一）體檢

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據報考人員總成績從高到低1:1等額確定。當總成績相同時，則按照附件1“其他條件”中的優先條件確定；如果附件1“其他條件”中沒有設置優先條件，則加試面試，以加試成績高者優先。體檢由學校按規定組織實施（體檢費用自行承擔）。體檢在指定的具有資質的縣級以上醫療衛生機構進行，未按時到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續環節。

（二）考察

學院對擬聘人員的政治思想素質、道德品質修養、遵紀守法和學習工作情況進行考察，堅持“凡進必審”，審查其誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關材料是否屬實，如涉嫌造假、提供虛假材料、隱瞞事實等情況一律暫停聘用。

若有報考人員體檢、考察不合格或在體檢、考察中經確認自動放棄資格，其缺額可按一次性規則遞補1次。擬聘人選一經擬聘公示，因各種原因再出現缺額的不再遞補。需遞補的，按該崗位報考人員總成績從高到低依次遞補，且遞補人員的面試成績不得低于70分，或不低于同一面試小組中面試成績在60分以上人員的面試平均成績。

（三）公示

體檢和考察均合格者確定為擬聘人員并進行公示。

七、聘用及待遇

學院按照《中華人民共和國勞動法》和《重慶旅游職業學院編制外合同制全職教職工聘用管理辦法（試行）》的規定，跟聘用人員簽訂聘用合同，執行《重慶旅游職業學院編制外教職工薪酬管理辦法（試行）》相關待遇。

八、紀律要求

此次招聘是學院公開選拔優秀人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定。對招考工作中的各個環節，必須嚴肅人事工作紀律與回避制度，確保招考工作順利進行。要自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規定追究當事人的責任。

本簡章由重慶旅游職業學院負責解釋。

附件1：重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員崗位一覽表.xls

附件2：重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員報名登記表.doc

附件3：重慶旅游職業學院2021年下半年招聘編制外全職工作人員基本信息統計表.xlsx