2021年河南中醫(yī)藥大學(xué)呼吸疾病中醫(yī)藥防治省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心高層次人才招聘公告
河南中醫(yī)藥大學(xué)呼吸疾病中醫(yī)藥防治省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心2021年高層次人才招聘
呼吸疾病中醫(yī)藥防治省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心/河南省中醫(yī)藥防治呼吸病重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)為河南中醫(yī)藥大學(xué)學(xué)術(shù)建設(shè)特區(qū),現(xiàn)因工作需要,誠(chéng)聘專業(yè)人才。優(yōu)秀博士畢業(yè)生提供最高20萬(wàn)元安家費(fèi)和30萬(wàn)元科研啟動(dòng)金及額外享受3年(2000元/月)博士津貼;博士后入站人員年薪15萬(wàn)元,工資關(guān)系不隨遷者博士后津貼2000元/月;優(yōu)秀青年學(xué)者享受四級(jí)/六級(jí)副教授薪酬,最高50萬(wàn)元安家費(fèi)、80萬(wàn)元科研啟動(dòng)費(fèi)及博士津貼(2000元/月);高端人才享受最高年薪200萬(wàn)元、安家費(fèi)500萬(wàn)元及5000萬(wàn)元科研啟動(dòng)費(fèi)。
一、招聘基本條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備的基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有正確的政治方向和立場(chǎng),有良好的思想素質(zhì)、高尚的道德品質(zhì),積極弘揚(yáng)主流意識(shí)形態(tài),堅(jiān)決反對(duì)“法輪功”等邪教組織活動(dòng);
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
5.無(wú)違法違紀(jì)記錄。
(二)有下列情形之一的不得報(bào)名應(yīng)聘:
受到刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;5年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
二、擬招聘具體專業(yè)
(一)優(yōu)秀博士入職及博士后進(jìn)站
基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)(病理學(xué)),循證醫(yī)學(xué),生物醫(yī)學(xué)信息學(xué)/醫(yī)學(xué)信息學(xué),中藥學(xué)(中藥分析、中藥化學(xué)),流行病學(xué)與衛(wèi)生統(tǒng)計(jì)學(xué),中醫(yī)基礎(chǔ)(文獻(xiàn)研究、數(shù)據(jù)挖掘)等。
(二)其他人才
中醫(yī)、中藥等相關(guān)專業(yè)。
三、待遇
(一)優(yōu)秀博士招聘
1.納入省屬事業(yè)單位人員編制。
2.工資按上級(jí)規(guī)定執(zhí)行,享受學(xué)校獎(jiǎng)勵(lì)績(jī)效。提供5~20萬(wàn)元安家費(fèi)和10~30萬(wàn)元科研啟動(dòng)金。享受博士津貼2000元/月(三年)。急需專業(yè)的博士可享受安家費(fèi)最高檔次待遇。
3.條件優(yōu)秀的,可直接聘為副教授、教授。
4.相關(guān)待遇如遇調(diào)整,按照學(xué)校政策執(zhí)行。
(二)博士后入站
1.工資:博士后的工資實(shí)行年薪制,每年15萬(wàn)元。工資關(guān)系不隨遷的博士后人員,給予每人每月2000元的博士后津貼。
2.住房:學(xué)校為非在職博士后人員提供公寓,并配備必要的學(xué)習(xí)、生活用品。
3.戶口:人事關(guān)系遷入我校的博士后,在站期間可落常住戶口。博士后家屬及其未成年子女如隨博士后流動(dòng)可辦理暫住戶口。
4.留校:優(yōu)秀博士后人員出站后根據(jù)需要可留校工作。
5.相關(guān)待遇如遇調(diào)整,按照學(xué)校政策執(zhí)行。
(三)優(yōu)秀青年學(xué)者引進(jìn)
滿足下列條件的優(yōu)秀博士經(jīng)學(xué)校專家組綜合考核評(píng)議后,聘為我校“仲景青年學(xué)者”,分為兩個(gè)類別,待遇不低于以下標(biāo)準(zhǔn):
仲景青年 學(xué)者 |
引進(jìn)條件(具備下列條件之一) |
待遇 |
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薪酬 |
博士津貼 |
安家費(fèi) |
科研啟動(dòng)費(fèi) |
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A類 |
有博士學(xué)位,近五年業(yè)績(jī)(均為第一作者): 1.發(fā)表SCI、SSCI2區(qū)(中科院JCR分區(qū))論文3篇 2.發(fā)表IF≧5的論文2篇 3.主持國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng),同時(shí)發(fā)表SCI、SSCI論文4篇 4.被《新華文摘》《中國(guó)社會(huì)科學(xué)文摘》《高等學(xué)校人文社科類學(xué)術(shù)文摘》全文轉(zhuǎn)載1篇論文 |
四級(jí)教授 |
2000元/月 |
50萬(wàn)元 |
80萬(wàn)元 |
B類 |
有博士學(xué)位,近五年業(yè)績(jī)(均為第一作者): 1.發(fā)表IF≧5的SCI論文1篇 2.發(fā)表IF≧3的SCI論文2篇,或SCI、SSCI2區(qū)(中科院JCR分區(qū))論文2篇 3.主持國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金項(xiàng)目1項(xiàng);同時(shí)發(fā)表SCI、SSCI論文3篇 4.發(fā)表SCI、SSCI論文4篇 5.在CSSCI收錄期刊、北大中文核心期刊發(fā)表論文8篇 |
六級(jí) 副教授 |
2000元/月 |
30萬(wàn)元 |
50萬(wàn)元 |
注:1.所列薪酬及安家費(fèi)均為稅前數(shù)額。
2. 相關(guān)待遇如遇調(diào)整,按照學(xué)校政策執(zhí)行。
高端人才引進(jìn)
引進(jìn)的高端人才聘為我校“仲景學(xué)者”,分為四個(gè)類別,其中仲景杰出學(xué)者、仲景領(lǐng)軍學(xué)者、仲景優(yōu)秀學(xué)者不受年齡限制,仲景骨干學(xué)者原則上不超過(guò)45周歲。滿足下列條件的人才經(jīng)學(xué)校專家組綜合考核評(píng)議,聘任后待遇不低于以下標(biāo)準(zhǔn):
人才類別 |
引進(jìn)條件(具備下列條件之一) |
待遇 |
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年薪 |
安家費(fèi) |
科研啟動(dòng)費(fèi) |
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仲景杰出學(xué)者 |
1.中國(guó)科學(xué)院院士或中國(guó)工程院院士 2.中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員 3.國(guó)(境)外著名學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)的外籍院士 4.“國(guó)家高層次人才特殊支持計(jì)劃”杰出人才 |
200萬(wàn)元 |
500萬(wàn)元 |
5000萬(wàn)元 |
仲景領(lǐng)軍學(xué)者 |
1.“國(guó)家高層次人才特殊支持計(jì)劃”領(lǐng)軍人才 2.教育部“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”特聘教授或者講座教授 3.國(guó)家科技重大專項(xiàng)、重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃首席科學(xué)家 4.國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金重大項(xiàng)目主持人 5.國(guó)家自然科學(xué)基金杰出青年科學(xué)基金獲得者 6.國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科帶頭人、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室負(fù)責(zé)人 7.國(guó)家自然科學(xué)獎(jiǎng)、科技進(jìn)步獎(jiǎng)、發(fā)明獎(jiǎng)的一等獎(jiǎng)前兩名、二等獎(jiǎng)第一名;高等教育國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)的特等獎(jiǎng)前兩名、一等獎(jiǎng)第一名 8.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)、高等學(xué)??茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)(人文社會(huì)科學(xué))的一等獎(jiǎng)第一名 9.國(guó)家中醫(yī)藥管理局“中醫(yī)藥首席科學(xué)家” |
150萬(wàn)元 |
200萬(wàn)元 |
2000萬(wàn)元 |
仲景優(yōu)秀學(xué)者 |
1.“國(guó)家高層次人才特殊支持計(jì)劃”青年拔尖人才 2.教育部“長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”青年學(xué)者 3. “百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選 4.國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目主持人 5.國(guó)家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金獲得者 6.中國(guó)科學(xué)院“百人計(jì)劃”入選者 7.教育部高等學(xué)校教學(xué)名師獎(jiǎng)獲得者 8.國(guó)家中醫(yī)藥管理局“岐黃學(xué)者” 9.河南省“中原千人計(jì)劃”中原學(xué)者 10.河南省“中原百人計(jì)劃”入選者 11.以第一作者或通訊作者在《Cell》《Science》《Nature》等影響因子大于20的期刊上全文發(fā)表論文者 |
100萬(wàn)元 |
100萬(wàn)元 |
1000萬(wàn)元 |
仲景骨干學(xué)者 |
副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)且具有博士學(xué)位(海外者有助理教授職務(wù)),近5年主持有國(guó)家自然(社會(huì))科學(xué)基金項(xiàng)目(海外應(yīng)聘者除外),同時(shí)符合下列條件之一: 1.以第一作者或通訊作者發(fā)表SCI、SSCI一區(qū)論文2篇或二區(qū)論文4篇(中科院JCR期刊分區(qū));或發(fā)表IF≧10的SCI論文2篇;或累計(jì)發(fā)表SCI論文IF≧20;或被《新華文摘》《中國(guó)社會(huì)科學(xué)文摘》《高等學(xué)校人文社科類學(xué)術(shù)文摘》全文轉(zhuǎn)載2篇論文 2.省級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)或社會(huì)科學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)前兩名 3.主持國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目或國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目2項(xiàng) 4.高等學(xué)校科學(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)第一名 5.教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”入選者 6.河南省“中原千人計(jì)劃”中原領(lǐng)軍人才和中原青年拔尖人才 7.國(guó)家中醫(yī)藥管理局“千名中醫(yī)藥優(yōu)秀人才”入選者 8.作為博士生導(dǎo)師指導(dǎo)完成一屆畢業(yè)生,且指導(dǎo)的博士研究生論文被評(píng)為優(yōu)秀博士論文 9.作為第一完成人獲得2項(xiàng)國(guó)家發(fā)明專利授權(quán)并被開(kāi)發(fā)轉(zhuǎn)化,且成果轉(zhuǎn)化收益到帳300萬(wàn)元以上 |
50萬(wàn)元 |
60萬(wàn)元 |
300萬(wàn)元 |
注:1.高端人才的引進(jìn)根據(jù)需要,均可配置辦公、科研用房,配備助手和學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)。
2. 所列年薪、安家費(fèi)均為稅前數(shù)額。
3. 相關(guān)待遇如遇調(diào)整,按照學(xué)校政策執(zhí)行。
四、報(bào)名與聯(lián)系方式
(一)有意應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)顚懜郊?,發(fā)送至郵hxxtzx@126.com,同時(shí)發(fā)送學(xué)校人事處郵箱zyrc718@163.com(郵件標(biāo)題請(qǐng)以“應(yīng)聘院部+姓名+學(xué)校+專業(yè)”命名)
如:呼吸疾病中醫(yī)藥防治省部共建協(xié)同創(chuàng)新中心+張××+中國(guó)藥科大學(xué)+藥理學(xué)
(二)請(qǐng)所有應(yīng)聘者登錄我校人才招聘網(wǎng)站,注冊(cè)賬號(hào)后按要求填報(bào)相關(guān)信息,并上傳相關(guān)支撐材料(報(bào)名入口:http://zp.hactcm.edu.cn)。
(三)聯(lián)系方式
白老師,電話:0371-65949704/13526536034
附件1:河南中醫(yī)藥大學(xué)優(yōu)秀博士畢業(yè)生報(bào)名表.doc
附件2:河南中醫(yī)藥大學(xué)高層次人才應(yīng)聘表.doc